詳情請(qǐng)參考:http://rsj.hrbcs.gov.cn/show.jsp?newsid=3447
說明:
1、筆試成績(jī)(含政策加分)乘以0.5權(quán)重折算后與面試成績(jī)相加合成總成績(jī)。
2、依總成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選
3、若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分排序,取面試成績(jī)高者。
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