2013年恒豐銀行蘇州昆山支行業(yè)務管理部招聘個人業(yè)務綜合管理崗啟事
來源:蘇州人才網(wǎng) 閱讀:870 次 日期:2013-11-06 16:53:47
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恒豐銀行于2003年經(jīng)中國人民銀行批準,經(jīng)過整體股份制改造,成為一家全國性股份制商業(yè)銀行。目前,在全國已有一百三十余家分支機構,正在加快推進“全國布局、走向世界”發(fā)展戰(zhàn)略的實施。

恒豐銀行蘇州分行自2010年2月開業(yè)以來,秉承“恒久發(fā)展、豐裕社會”的企業(yè)精神,在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下,各項業(yè)務持續(xù)快速健康發(fā)展。我行倡導和培育以人為本的企業(yè)文化,致力于提高員工的歸屬感,為員工提供優(yōu)厚的薪資及福利待遇。

目前昆山支行已獲準籌建,根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘下列崗位優(yōu)秀人才。我們真誠歡迎德才兼?zhèn)?、勇于?chuàng)新、立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有識之士加盟我行,共創(chuàng)輝煌。

【基本條件】

(一)品行端正、遵紀守法,具備良好的職業(yè)道德和個人素養(yǎng),無不良記錄;

(二)有責任心、事業(yè)心,有創(chuàng)業(yè)激情和工作熱情;

(三)身心健康,儀表端莊;

(四)年齡40周歲以下,大學本科(含)以上,有銀行從業(yè)經(jīng)驗;

(五)部門負責人原則上要求從事銀行工作6年以上,具有同等管理經(jīng)歷2年以上或下一級管理崗位3年以上相關工作經(jīng)驗,有較強的市場開拓、組織協(xié)調和管理能力;

(六)特別優(yōu)秀人才或具有豐富社會資源人員可適當放寬年齡、學歷限制。

【招聘職位及條件】

業(yè)務管理部

個人業(yè)務綜合管理崗1名

應聘條件:2年以上銀行工作經(jīng)歷,熟悉銀行個人業(yè)務的營銷與管理,具有較強的市場分析和開發(fā)能力,溝通和營銷能力強,掌握理財業(yè)務操作技能,具有銀行業(yè)從業(yè)資格個人理財證書或AFP\CFP資格者優(yōu)先錄用。

【報名和應聘程序】

有意加盟并符合招聘條件者,請注冊填寫個人簡歷。報名截止時間為2014年1月10日;應聘者須對應聘材料的真實性負責;經(jīng)審查符合條件者,將另行通知面試時間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還;經(jīng)面試合格者,將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關規(guī)定,辦理錄用手續(xù)。

報名入口如下:

http://222.92.143.186:8080/

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