各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，縣委各部門，縣直各機關單位黨組、黨委、黨（總）支部：

為創(chuàng)造一個公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選人用人環(huán)境，深化干部人事制度改革，加大我縣競爭性選拔領導干部工作力度，促使優(yōu)秀人才脫穎而出，努力建設一支高素質的干部隊伍，經(jīng)縣委研究，決定面向全州公開選拔5名副科級領導干部?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹干部隊伍“四化”方針，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，推進干部工作的科學化、民主化、制度化，擴大選人視野，拓寬用人渠道，廣泛吸納各方面優(yōu)秀人才，為推動共和“四個發(fā)展”和全面建設小康社會提供堅強的組織保證和人才支持。

二、公選職位及名額

共和縣公開選拔5名副科級領導干部，具體職位和名額如下：

1、切吉鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長1名；

2、沙珠玉鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長1名；

3、江西溝鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長1名；

4、黑馬河鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長1名

5、石乃亥鄉(xiāng)人民政府副鄉(xiāng)長1名。

三、報名范圍

全州黨政機關、人民團體、事業(yè)單位符合資格條件的人員。

四、報名資格和條件

（一）基本條件

1、認真實踐“三個代表”重要思想，落實科學發(fā)展觀，努力用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題，堅持講政治、講學習、講正氣，經(jīng)得起各種風浪的考驗。

2、愛崗敬業(yè)，有一定的工作創(chuàng)新能力、組織領導能力和較好的工作業(yè)績；清正廉潔，作風正派，有較強的群眾觀念，社會公認度高。

3、有較強的組織協(xié)調能力，有民主作風，有全局觀念，善于團結同志，實事求是，密切聯(lián)系群眾，堅持黨的群眾路線，自覺接受群眾監(jiān)督，有一定的領導能力和管理水平。

（二）資格條件

1、具有大學?？埔陨蠈W歷。

2、年齡在38周歲（1975年9月1日以后出生）以下。

3、在全州黨政群機關、事業(yè)單位任科員或職員（技術員）時間滿3年（2010年9月30日以前任職）。

4、鼓勵和支持現(xiàn)任的副科級領導干部和副主任科員報考(不包括共和縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級領導干部)，在同等條件下優(yōu)先使用。

5、近三年年度考核稱職（合格）以上。

6、身體健康。

凡具備碩士以上學位的人員，可不受第2、3項資格條件的限制。

有下列情形之一的，不得報考：正在接受紀檢監(jiān)察機關立案審查或司法機關立案偵查的；黨紀處分所規(guī)定的提拔使用限制期未滿或受政紀處分尚未解除的；違反計劃生育政策的；其他影響報考情況的。

五、實施步驟

公開選拔工作按照發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、確定考察對象、組織考察、討論決定、任前公示、辦理任職手續(xù)等程序進行。

（一）發(fā)布公告。在海南州電視臺、共和電視臺、海南報、縣政府網(wǎng)站等媒體發(fā)布公告，公布公選職位、報名條件與資格、具體要求和工作程序等。

（二）報名和資格審查。

1、報名方式：報名工作由縣公開選拔領導干部工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織，分組織推薦和個人自薦兩種形式。組織推薦的，由所在地區(qū)單位按照公選職位要求的條件和資格進行初審后報共和縣委組織部。縣外報名者由所在縣單位初審后，資料徑寄共和縣委組織部審核；縣內(nèi)報名者資料由所在單位初審匯總后上報縣委組織部。個人自薦的，報名資料直接送交縣委組織部進行初審。

2、報名要求：每人限報一個職位，經(jīng)資格審查，符合報考人數(shù)不足8人的職位，該職位不再公開選拔，允許報考該職位的資格審查合格人員改報其他職位。

3、報名資料：報名時需提交的資料包括：填寫完整的《共和縣公開選拔副科級領導干部報名表》，本人身份證、學歷（學位）證書、證明職務任職時間的文件原件和復印件各1份、近期小二寸淺底彩色證件照片4張。

4、報名時間：2013年9月9日至9月27日。

5、資格審查。由縣紀委、縣委組織部、縣人力資源和社會保障局根據(jù)公選職位要求的條件共同負責審查。資格審查合格者，憑身份證原件領取準考證。

（三）筆試。筆試內(nèi)容分公共科目和專業(yè)科目兩部分（合卷），采用閉卷方式進行，滿分100分。筆試時間為120分鐘。考試時間初步定于10月中旬進行。公共科目包括政治理論、時事政治、縣情及其他相關知識等；專業(yè)科目包括公選職位需要的公務員專業(yè)基礎理論、政策法規(guī)和管理知識等。

筆試結束后，根據(jù)應試者的筆試成績，按擬選職位名額1：5的比例，從高分到低分確定參加面試人選。筆試成績占綜合成績的45%。

（四）面試。組成面試小組，對面試人員的綜合能力和素質進行綜合評價。面試成績總分為100分，占綜合成績的30%。面試成績當場公布，面試時間每人為30分鐘。

（五）民主測評。面試后，對競爭者進行民主測評并量化計分。民主測評在競爭者所在機關全體工作人員中進行，測評主要內(nèi)容分競爭者的德才表表和對競爭職位的適應程度等，每位競爭者的民主測評成績由參加測評人員無記名進行打分，參加民主測評的人數(shù)必須達到應參加人數(shù)的80%以上。民主測評成績占考生綜合成績的25%。

（六）確定考察對象。根據(jù)應試者的綜合成績，按擬選職位名額1：3的比例，從高分到低分確定考察對象。

（七）組織考察。嚴格按照《干部選拔任用條例》有關規(guī)定和程序，由縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組指派縣紀委、縣委組織部有關人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉及存在的不足等情況進行全面考察。

（八）討論決定。考察結束后，根據(jù)考察情況，由縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組根據(jù)考察情況，研究提出初步任職意見，具體提出兩名差額人選，報縣委常委會研究決定人選。

（九）任前公示、辦理任職手續(xù)。對縣委常委會議研究確定任用的人選，在新聞媒體上進行任前公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。對公示后未發(fā)現(xiàn)影響任職問題的人選，按有關規(guī)定和程序辦理任職手續(xù)；有反映問題的，及時調查核實。對確有問題的人選，經(jīng)縣公選領導小組和縣委組織部再次研究后，提交縣委常委會議復議。

六、組織領導

為進一步加強對我縣公開選拔副科級領導干部工作的組織領導，保證公選工作順利進行，成立共和縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組。領導小組由下列人員組成：

組 長：官卻南見 縣委常委、組織部部長

副組長：央 毛 縣委常委、紀委書記

成 員：韓 忠 明 縣紀委副書記、監(jiān)察局局長

張 繼 華 縣委組織部副部長

旦正多杰 縣委宣傳部副部長

張 海 燕 縣委組織部副部長、縣人力資源

和社會保障局局長

華旦俄日 切吉鄉(xiāng)黨委書記

許 創(chuàng) 業(yè) 沙珠玉鄉(xiāng)黨委書記

才 旦 加 江西溝鄉(xiāng)黨委書記

黨 拉 加 黑馬河鄉(xiāng)黨委書記

仁增多杰 石乃亥鄉(xiāng)黨委書記

周 加 縣委組織部副部長

侯 飛 宇 縣紀委常委、紀檢監(jiān)察室主任

領導小組下設辦公室，辦公室設在縣委組織部，張繼華同志兼任辦公室主任，具體負責公開選拔工作的日常事務。

附：

共和縣公開選拔副科級領導干部報名及資格審查表

《共和縣公開選拔副科級領導干部報名及資格審查表.xls》來源于共和縣人民政府，最近更新2013年9月 10日。

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中共共和縣委組織部

2013年9月9日

更多信息請查看青海省公務員選調及黨政領導干部選拔網(wǎng)