為進一步改善事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，充實人才隊伍，提高工作人員整體素質(zhì)，根據(jù)《文山州2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》（簡稱《公告》）的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2013年西疇縣事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

2013年，西疇縣面向社會公開招聘工作人員507名。具體崗位、人數(shù)、資格條件等請登錄文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)查詢。

二、招聘方式

除西疇縣電視臺新聞記者（崗位代碼：26230301）采取先筆試后面試方式外，其他崗位采取只筆試的方式進行。筆試由州人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。

三、報名方式、時間、筆試內(nèi)容及有關(guān)要求按照《文山州2013年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》執(zhí)行。

四、資格復(fù)審時間及地點：另行通知。資格審核需提供的資料：資格復(fù)審時考生須按照崗位要求提供原件進行審核：本人身份證（含戶口冊）、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)登記證、執(zhí)業(yè)資格證、筆試準考證及所報考崗位條件要求的相關(guān)證書原件，有工作單位的還需持單位同意報考的證明原件，有筆試加分的還需提供加分依據(jù)的原件。非普通招生計劃畢業(yè)生，除畢業(yè)證或?qū)W位證外，還需提交云南省教育廳高等學歷、學位認證中心的“云南省高教育學歷、學位查詢報告”。

資格復(fù)審時，因各種原因致使部分崗位不足招聘計劃的，可在報考該崗位筆試最低控制線以上人員中，按筆試成績從高到低的順序安排一次遞補。不按時參加資格審核者，視為自動棄權(quán)。

五、面試。縣電視臺新聞記者崗位的面試方式、內(nèi)容、時間及地點另行通知。

六、相關(guān)要求

（一）擬體檢人選的確定。體檢和考核的人選綜合成績（含筆試加分）從高到低的順序，按開考計劃數(shù)等額確定；綜合成績（含筆試加分）并列無法確定體檢和考核人選的，按綜合基礎(chǔ)知識成績、綜合能力測試成績、面試成績的先后順序依次確定。若仍然無法確定體檢和考核人選的，進行加試，加試的方式采取面試方式進行。

（二）體檢。體檢工作由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織考生到指定的醫(yī)院體檢，體檢費用由考生自理，體檢標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章，體檢時間另行通知。

（三）擬聘用人員公示

體檢和考核合格者為擬聘用人員。擬聘用人員名單報州人力資源和社會保障局進行公示，公示時間為7天。

（四）選崗

擬聘人員公示期滿無異議的，由西疇縣人力資源和社會保障局及主管部門組織合并招聘崗位擬聘用人員選崗，按照合并招聘崗位擬聘用人員筆試成績或綜合成績（含筆試加分）從高到低的順序進行選崗，確定具體的聘用崗位。選崗結(jié)束后，按報批程序辦理聘用手續(xù)。

（五）招聘工作結(jié)束后，招聘計劃未滿，需要補充招聘的，經(jīng)州人社局批準，可重新組織招聘。

（六）新招聘人員實行試用期1年，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格的，再按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。考核不合格的，取消聘用資格。　

七、紀律與監(jiān)督

為嚴肅考風考紀，在整個招聘工作中，邀請縣紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，及時受理招聘工作中反映的問題，對調(diào)查屬實的按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

八、未盡事宜詳見《2013年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》，本《簡章》如有與《公告》精神相抵觸的條款，以《公告》為準。

監(jiān)督電話：0876-7622306          咨詢電話：0876-7622639

西疇縣人力資源和社會保障局

二〇一三年五月十三日