地點：都勻市

人數(shù)：1人

截止日期：2013-06-30

職位描述：

(1)根據(jù)國家金融政策、法律法規(guī)和總行、省行有關規(guī)章制度,組織分行本外幣對公、對私會計、出納、儲蓄業(yè)務管理、結算聯(lián)行管理、會計核算、會計反映、會計監(jiān)督,確保分行會計結算管理工作符合本行經(jīng)營管理的要求和業(yè)務發(fā)展的需要;

(2)根據(jù)總行有關規(guī)定,制定分行本外幣對公、對私會計業(yè)務管理辦法、核算辦法、業(yè)務操作流程、會計核算系統(tǒng)操作規(guī)程及相應的分級授權管理辦法、會計風險監(jiān)督實施細則等,并組織實施,保障會計結算工作順利、安全開展;

(3)組織管理和協(xié)調(diào)分行本外幣對公、對私支付結算工作,確保本行支付結算工作順利開展;

(4)組織分行本外幣對公、對私會計結算制度執(zhí)行的檢查、輔導、監(jiān)督、考核等工作,提升會計人員的業(yè)務素質;參與處理分行會計結算案件,分析案件并提出處理意見;

(5)挑選、指導和培訓下屬,定期進行工作評價和行為考核,提升部門工作效率。

職位要求：

(1)大學本科及以上學歷,年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟、財會、管理、市場營銷等相關經(jīng)濟管理專業(yè),精通銀行對公、對私業(yè)務,精通銀行對公、對私業(yè)務,熟悉國家金融政策法律法規(guī)和會計核算制度;

(3)具備4年以上銀行正式員工相關工作經(jīng)驗,具有一定的銀行基層管理經(jīng)驗,具有商業(yè)銀行會計營運部門或支行管理工作經(jīng)歷,了解市場和銀行產(chǎn)品,具有較強的風險防范能力和組織管理能力;

(4)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神;

(5)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

詳見：http://job.bankcomm.com/queryPosition.do?orgSeq=01521999999

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