地點：都勻市

人數(shù)：1人

截止日期：2013-06-30

職位描述：

(1)根據(jù)總行、省分行全面風險管理的要求,統(tǒng)籌分行信用、市場、操作與合規(guī)風險管理工作,制定分行風險管理的目標和措施并組織實施,以達到控制風險、降低風險，確保業(yè)務正常運營的目的;

(2組織制定分行風險管理的范圍和目標,明確本部門工作目標和任務,以確保完成上級行下達的風險管理各項任務;

(3)組織分行定期風險評估工作,組織制定分行風險管理各項規(guī)章制度和工作流程并組織實施和執(zhí)行,組織落實分行風險管理雙線報告制度,督導風險管理規(guī)章制度執(zhí)行情況,以保障風險管理工作順利開展;

(4)組織開展分行信用風險管理和資產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)控工作,以達到化解風險、降低風險的目的;

(5)組織開展分行操作風險的綜合管理工作,協(xié)調(diào)和支持各部門操作風險的管理;培養(yǎng)和激勵風險管理人才隊伍,以不斷提升業(yè)務人員的風險意識和業(yè)務素質(zhì)。

職位要求：

(1)大學本科及以上學歷,年齡38歲以下;

(2)金融、經(jīng)濟、財會、管理、市場營銷等相關經(jīng)濟管理專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟基礎知識;

(3)具備4年以上銀行正式員工相關工作經(jīng)驗,具有一定的銀行基層管理經(jīng)驗,具有商業(yè)銀行公司、個金、營銷、信貸、風控、授信部門或支行管理工作經(jīng)歷,了解市場和銀行產(chǎn)品,具有較強的市場拓展和客戶營銷能力;

(4)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神,具有較強的風險防范能力和組織管理能力;

(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

詳見：http://job.bankcomm.com/queryPosition.do?orgSeq=01521999999

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