2013年文山州文山市事業(yè)單位公開招聘緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人才公告
來源:文山人社網(wǎng) 閱讀:2484 次 日期:2013-02-25 11:58:04
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為滿足文山市教育、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作急需,經(jīng)文山州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),擬面向省內(nèi)、外公開招聘緊缺人員32名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

省內(nèi)、外本科及以上學(xué)歷2013年普通招生計(jì)劃畢業(yè)生,符合崗位條件所需的人員。

二、招聘崗位

擬招聘事業(yè)單位緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人員32名。其中衛(wèi)生系統(tǒng)20名、教育系統(tǒng)12名。具體招聘崗位、人數(shù)、招聘條件請(qǐng)登錄文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)和文山市人民政府三七之鄉(xiāng)網(wǎng)(www.37.gov.cn)查看《文山市2013年事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃》。

三、招聘基本條件

(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,擁護(hù)中華人民共和國憲法,無違法違紀(jì)行為,熱愛教育、衛(wèi)生事業(yè);

(二)具有良好的品行;

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(四)具有符合職位要求的文化程度和專業(yè)條件要求;

(五)具備擬報(bào)考職位所需的其它條件。

四、招聘程序

2013年文山市事業(yè)單位緊缺崗位招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,由市人力資源和社會(huì)保障局、教育局、衛(wèi)生局及招聘單位的有關(guān)人員組成招聘小組,在紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下進(jìn)行招聘工作,具體招聘程序如下:

(一)報(bào)名時(shí)間及報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

⑴教師崗位

報(bào)名時(shí)間:2013年2月26日上午9:00—下午16:00。

報(bào)名地點(diǎn):昆明理工大學(xué)蓮華校區(qū)體育館(昆明市學(xué)府路282號(hào))。

⑵醫(yī)療崗位

報(bào)名時(shí)間:2012年3月21日上午9:00—下午17:00。

報(bào)名地點(diǎn):昆明醫(yī)學(xué)院。

大理學(xué)院的報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.報(bào)名辦法。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,由招聘小組到昆明理工大學(xué)、昆明醫(yī)學(xué)院和大理學(xué)院通過供需洽談會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審,資格初審合格并有意向到文山市就業(yè)的人員填寫報(bào)名表。

3.報(bào)名時(shí)須按崗位要求提供以下材料:本人身份證(或戶口簿)、學(xué)生證等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件、學(xué)校相關(guān)推薦、自薦材料,近期免冠小1寸彩色照片2張。

(二)考試

1.考試不受開考比例限制。

2.考試方式

教師崗位:采取考核、面試兩種方式進(jìn)行。

(1)對(duì)招聘條件限制為免費(fèi)師范生的崗位采取考核的方式進(jìn)行,對(duì)其他緊缺崗位的人員采取面試的方式進(jìn)行。

(2)考核時(shí)間:2013年2月26日上午9:00—下午17:30,地點(diǎn):昆明理工大學(xué)蓮華校區(qū)體育館(昆明市學(xué)府路282號(hào))。

(3)面試時(shí)間:2013年2月26日下午16:10—17:30,地點(diǎn)另行通知。

(4)考核和面試內(nèi)容:免費(fèi)師范生主要考核崗位所需專業(yè)成績(jī),其他崗位為崗位所需專業(yè)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。

醫(yī)療崗位:采取筆試的方式進(jìn)行。

(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(2)筆試內(nèi)容:與招聘崗位業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。

3.擬聘用人員的確定

(1)只考核的崗位,優(yōu)先聘用文山市戶籍免費(fèi)師范生,其他根據(jù)考核成績(jī)擇優(yōu)聘用;

(2)面試、筆試崗位設(shè)置合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線。各崗位參加面試或筆試人員,面試成績(jī)須達(dá)到總成績(jī)60%及以上,按面試或筆試成績(jī)從高到低依次確定進(jìn)入下一招聘程序人選。筆試成績(jī)并列,無法確定人選的,可由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定加試或按照州內(nèi)生源、省內(nèi)生源、省外生源的先后順序依次確定。

(三)審核和體檢

考核、考試結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)確定意向人選,并由用人 單位與本人簽訂就業(yè)協(xié)議,待考生取得畢業(yè)證后,由招聘小組組織進(jìn)行資格審核和體檢。

1.審核。擬聘人員需2013年8月10日前攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、就業(yè)登記證、學(xué)位證書、崗位招聘條件要求提供的其他相關(guān)證書(證件)以及本人檔案到組織實(shí)施考試的招聘小組進(jìn)行資格審核。審核地點(diǎn):文山市人力資源和社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)管理和職業(yè)能力建設(shè)科。

2.體檢。體檢必須在縣(市)級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,費(fèi)用由擬聘人員自理。

審核、體檢結(jié)果作為是否聘用的依據(jù)。不按時(shí)參加審核和體檢的人員,視為自愿放棄擬聘用資格。審核、體檢不合格或自愿放棄聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的,可在各崗位考試成績(jī)達(dá)60%及以上的其他人員中按從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)聘用。

(四)公示和聘用

經(jīng)資格審查合格的人員將在文山人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)和文山市人民政府三七之鄉(xiāng)網(wǎng)(www.37.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7天,公示期滿無異議的,由擬聘人員填寫《文山州事業(yè)單位聘用人員審批表》報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局,按照規(guī)定的程序報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局審批。

擬聘人員接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到所招聘單位報(bào)到,辦理有關(guān)聘用手續(xù);無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

(一)招聘工作由文山市人力資源和社會(huì)保障局和文山市教育局、衛(wèi)生局及有關(guān)招聘單位共同組織實(shí)施,紀(jì)檢監(jiān)察人員全程指導(dǎo)和監(jiān)督。

(二)工作人員與考生有回避關(guān)系的,實(shí)行回避。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消工作人員資格、調(diào)離招聘工作崗位或給予警告、記過、開除等行政處分;構(gòu)成犯罪的,要依法追究刑事責(zé)任。

(三)對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生,視情節(jié)輕重,取消考試資格或聘用資格;已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退;觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

監(jiān)督電話:

文山市紀(jì)委、市監(jiān)察局:0876-2127335

招聘工作咨詢電話:

文山市人社局:0876-2629229

請(qǐng)點(diǎn)擊下載:2013緊缺崗位

文山市人力資源和社會(huì)保障局 

2013年2月21日

請(qǐng)點(diǎn)擊下載:2013緊缺崗位

在線閱覽:文山州文山市2013年事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表

更多信息請(qǐng)查看文山州事業(yè)單位招聘考試
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