成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司市場化選聘公告
一、企業(yè)簡介
成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡稱:成都農(nóng)商銀行)是在原成都市農(nóng)村信用社基礎上改制成立的股份制商業(yè)銀行,于2010年1月15日掛牌開業(yè)。2011年完成增資擴股,注冊資本達到100億元。2020年6月,完成股權結(jié)構調(diào)整,回歸市屬國企屬性。目前,全行設有各層級機構658家,在山東、江蘇、福建、河北、四川、云南、新疆等地發(fā)起設立了39家中成村鎮(zhèn)銀行,形成跨區(qū)域發(fā)展。2023年7月,英國《銀行家》雜志發(fā)布“2023年全球銀行1000強”榜單,成都農(nóng)商銀行位列第215位。2023年8月,中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布“2023年中國銀行業(yè)100強榜單”,成都農(nóng)商銀行排名第39位。
成都農(nóng)商銀行堅守服務“三農(nóng)”和小微企業(yè)市場定位,不斷增強金融服務實體能力,展現(xiàn)國有企業(yè)和地方法人農(nóng)商行的擔當,以昂揚姿態(tài)向“上市銀行、萬億銀行、標桿銀行”目標接續(xù)奮斗,為成都全面建設踐行新發(fā)展理念的公園城市示范區(qū)、“三個做優(yōu)做強”、“四大結(jié)構”優(yōu)化調(diào)整、產(chǎn)業(yè)建圈強鏈、智慧蓉城建設等重大戰(zhàn)略部署貢獻農(nóng)商力量。
二、選聘范圍
面向社會公開選聘符合條件的優(yōu)秀人員。
三、選聘崗位及職數(shù)
村鎮(zhèn)銀行管理部紀檢室副經(jīng)理1名。
四、選聘條件
(一)任職基本條件
1.政治素質(zhì)好。旗幟鮮明講政治,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”,全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針、忠誠干凈擔當。
2.專業(yè)素養(yǎng)高。具備任職崗位所需的專業(yè)知識和豐富的問題處理經(jīng)驗,能夠作為牽頭人協(xié)同團隊成員共同完成項目工作,能夠為他人提供有效的指導。
3.職業(yè)素養(yǎng)好。具有良好的職業(yè)道德,具備強烈的事業(yè)心和責任感,富有激情,敢于擔當,為人正派,高效務實,講方法,強執(zhí)行,不推諉。
4.過往記錄良。遵紀守法,品行端正,嚴于律己,在生活與工作中無違法違紀違規(guī)等不良行為和記錄。
(二)任職資格條件
1.大學本科及以上學歷,具有法律、財會、審計等相關專業(yè)背景的優(yōu)先,須為中共黨員;
2.具有四年及以上與任職崗位相關的工作經(jīng)歷,具有紀檢監(jiān)察、司法、審計工作經(jīng)歷的優(yōu)先;
3.符合監(jiān)管對金融機構員工履職回避要求及本行履職回避有關規(guī)定。
(三)崗位職責詳見附件1
(四)應聘者相關年限、學歷等計算截止日期為2023年12月24日。
五、薪酬待遇
薪酬及相關待遇按照成都農(nóng)商銀行薪酬相關制度執(zhí)行。
六、選聘程序
(一)發(fā)布選聘公告
通過成都農(nóng)商銀行官網(wǎng)、智聯(lián)招聘和獵聘網(wǎng)等發(fā)布選聘公告。應聘者可在上述途徑了解招聘詳情。
(二)網(wǎng)上報名
1.報名時間:2023年12月24日截止,逾期不予受理。
2.報名材料:
(1)《成都農(nóng)商銀行招聘報名表》(詳見附件2),其中在以往單位的工作業(yè)績描述欄應充分體現(xiàn)本人德能勤績廉等相關內(nèi)容;
(2)身份證、所有學歷的學位證和畢業(yè)證、專業(yè)資格證書等相關證件;
3.報名方式:應聘者請下載《成都農(nóng)商銀行招聘報名表》,填寫完整正反兩面報名表后投遞至郵箱:HR@cdrcb.com,報名表請以Excel格式投遞,并將其他報名資料PDF版掃描件作為簡歷附件。郵件主題及報名表請按“成都農(nóng)商銀行招聘報名表-XX崗-姓名”格式進行命名,請勿重復投遞。面試時需要攜帶報名資料原件和紙質(zhì)版材料到場。
4.報名注意事項:
(1)應聘者須在報名表內(nèi)指定位置附上本人近期一寸免冠電子正面照片(6個月內(nèi)藍白漸變證件照,JPG格式),無照片者視為應聘無效。
(2)應聘者應填寫18位身份證號,報名證件與參加面試及體檢等環(huán)節(jié)時的身份證件應保持一致。
(3)應聘者填寫的“畢業(yè)院校”和“具體專業(yè)”應與畢業(yè)證書相一致。
(4)我行將通過電話、短信、郵件等方式通知選聘相關信息,請確保填寫的手機號碼和電子郵箱正確無誤。
(三)資格審查
接受報名并對人選進行資格審查,確定符合條件人選。資格審查工作貫穿招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者有不符合相關要求情形的,取消其應聘資格。
(四)面試
1.采用面試的形式對符合條件人選的專業(yè)素質(zhì)、能力水平、工作業(yè)績等方面情況進行綜合測試。面試分為初試和復試兩輪。
2.參加面試人員需現(xiàn)場簽訂《背景調(diào)查授權書》《銀行業(yè)金融機構個人處罰信息授權查詢承諾書》《擬招錄人員遵紀守法承諾書》《個人體檢報告委托授權書》等應聘材料。
(五)確定考察對象
根據(jù)面試情況,確定考察人選;若確無合適人選的,根據(jù)實際情況取消相應崗位。
(六)組織考察
1.考察公示,不少于3個工作日。
2.采取背景調(diào)查、征求原單位意見、人事檔案審核等方式,全面了解掌握考察對象在政治素質(zhì)、專業(yè)能力、工作業(yè)績、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等方面的表現(xiàn)。
(七)討論決定。結(jié)合組織考察情況,確定擬錄用人選。
(八)任前公示。對擬錄用人選進行公示,公示期為5個工作日。
(九)入職與任職。經(jīng)公示不影響錄用的,履行相關核查程序后,按規(guī)定正式任職,并進行發(fā)文聘任,任職試用期一年。任職試用期從正式任職開始計算。
七、紀律及監(jiān)督
成都農(nóng)商銀行紀委辦公室負責本次選聘工作的紀律監(jiān)督。
八、聯(lián)系方式
選聘工作咨詢專線:028-85560197
選聘工作監(jiān)督電話:028-85364323
電話撥打時間:工作日9:00-12:00,13:30-17:30
九、其他說明事項
(一)應聘者應對提交材料和報名信息的真實性負責。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消應聘或聘用資格。
(二)資格審查未通過的不另行通知。
(三)本公告未盡事宜由成都農(nóng)商銀行人力資源部(組織人事部)負責解釋。
特此公告。
附件:1.村鎮(zhèn)銀行管理部紀檢室副經(jīng)理崗位職責
成都農(nóng)商銀行
2023年12月14日
來源:https://www.cdrcb.com/pin/zpdetail.htm?id=167