中國光大銀行寧波分行

2022年春季校園招聘啟事

一、寧波分行簡(jiǎn)介

（一）我們是有歷史、有背景的國有控股銀行。中國光大銀行寧波分行成立于1999年8月25日，是中國光大銀行的一級(jí)分行。目前下轄經(jīng)營單位23家，其中綜合性經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)（支行）18家，對(duì)公經(jīng)營部門5家，經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)對(duì)寧波所有縣、市、區(qū)的全覆蓋。

（二）我們是有責(zé)任、有口碑的理財(cái)銀行。自成立以來，中國光大銀行寧波分行依托總行強(qiáng)大的股東背景及獨(dú)具優(yōu)勢(shì)的光大綜合金融平臺(tái)，以客戶為中心，以創(chuàng)新業(yè)務(wù)為手段，在為寧波經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)公眾提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)了自身業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展，樹立了良好的理財(cái)銀行、創(chuàng)新銀行品牌形象，理財(cái)業(yè)務(wù)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)連續(xù)多年位居中國光大銀行系統(tǒng)內(nèi)和寧波銀行同業(yè)前茅。近年來先后獲評(píng)寧波市政府金融服務(wù)業(yè)考評(píng)“一等獎(jiǎng)”、“二等獎(jiǎng)”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎(jiǎng)”、“創(chuàng)新先進(jìn)獎(jiǎng)”等多項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)。

（三）我們是重人才、育人才的創(chuàng)新銀行。寧波分行著眼未來，注重對(duì)青年英才的前瞻性培養(yǎng)。每年通過派往基層鍛煉、多崗位交流學(xué)習(xí)等方式，致力于培養(yǎng)一批道德品質(zhì)優(yōu)秀、專業(yè)能力突出、綜合素質(zhì)全面和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的青年優(yōu)秀英才！

加入我們，相約光大——

有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇

“導(dǎo)師一對(duì)一”全方位追蹤式育才模式

“管理+專業(yè)+技能”多通道職業(yè)發(fā)展路徑

崗位公開、集團(tuán)“招賢館”、海外人才庫平臺(tái)廣闊......

二、招聘崗位

春季校園招聘崗位分為管理培訓(xùn)生、金融科技類、市場(chǎng)營銷類、柜面操作類共4大類崗位。崗位說明如下：

三、招聘條件

（一）堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。

（三）誠實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。

（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。

（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。

（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。

（七）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：

1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2022年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證；因疫情影響，2021年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2021年1月1日至2022年7月31日之間，并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。

3.管理培訓(xùn)生、金融科技崗要求研究生及以上學(xué)歷，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求；其他崗位要求本科及以上學(xué)歷。

（八）對(duì)參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個(gè)不摘”政策要求，針對(duì)國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。

（九）應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未參加社會(huì)保險(xiǎn)。

四、招聘流程及時(shí)間安排

（以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）

五、簡(jiǎn)歷投遞方式

簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2022年03月27日

簡(jiǎn)歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

六、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。

（二）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。

（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。

（四）應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

來源：http://campus.51job.com/cebbank/csj/index.html