2022年中國(guó)光大銀行南京分行春季校園招聘啟事
來(lái)源:中國(guó)光大銀行網(wǎng)站 閱讀:790 次 日期:2022-03-08 17:38:55
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中國(guó)光大銀行南京分行

2022年春季校園招聘啟事

一、南京分行簡(jiǎn)介

中國(guó)光大銀行南京分行是中國(guó)光大銀行(股票代碼601818)在江蘇設(shè)置的一級(jí)分行。南京分行扎根于江蘇大地,傳承著“勤勞智慧有自信、實(shí)干堅(jiān)韌敢創(chuàng)新、低調(diào)務(wù)實(shí)不張揚(yáng)”的江蘇基因,始終聚焦高質(zhì)量發(fā)展,突出“價(jià)值創(chuàng)造”,積極作為,持續(xù)煥發(fā)拼搏奮斗熱情。

南京分行目前已在江蘇省內(nèi)常州、揚(yáng)州、南通、徐州、鎮(zhèn)江、泰州、鹽城、連云港、淮安9個(gè)地市設(shè)立二級(jí)分行。南京分行在金融同業(yè)、投行業(yè)務(wù)、數(shù)字金融等方面培育了較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,形成了各業(yè)務(wù)主線均衡發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)管理逐步完善、創(chuàng)新能力日益增強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)格局,充分發(fā)揮著光大金融全牌照、聯(lián)動(dòng)服務(wù)優(yōu)勢(shì),助推江蘇省內(nèi)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會(huì)民生建設(shè),總體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)诠獯筱y行系統(tǒng)內(nèi)名列前茅,在同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中也享有獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和較大的市場(chǎng)份額。

二、招聘崗位

春季校園招聘崗位分為管理培訓(xùn)生、金融科技類共2大類崗位。崗位說(shuō)明如下:

崗位類別

崗位名稱

崗位職責(zé)

專業(yè)要求

工作地點(diǎn)

招聘機(jī)構(gòu)

金融科技類

金融科技崗

從事軟件開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)分析及IT專業(yè)系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)等工作;運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù),進(jìn)行銀行產(chǎn)品及項(xiàng)目和場(chǎng)景/流量的開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)等工作。

計(jì)算機(jī)、人工智能、軟件工程、金融工程、大數(shù)據(jù)、信息工程、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等IT相關(guān)專業(yè)

南京

南京分行

管理培訓(xùn)生

營(yíng)銷管理培訓(xùn)生

1.公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、金融市場(chǎng)、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)管理、綜合管理等崗位儲(chǔ)備人才

2.在支行崗位鍛煉一定時(shí)間,再根據(jù)個(gè)人能力表現(xiàn),選拔至相應(yīng)崗位

計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)金融、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、管理、法律、中文等專業(yè)

南京

南京分行

管理培訓(xùn)生

營(yíng)銷管理培訓(xùn)生

1.公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、金融市場(chǎng)、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)管理、綜合管理等崗位儲(chǔ)備人才

2.在支行崗位鍛煉一定時(shí)間,再根據(jù)個(gè)人能力表現(xiàn),選拔至相應(yīng)崗位

3.入行工作滿一年,表現(xiàn)優(yōu)秀的可選拔至南京市區(qū)相關(guān)崗位

計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)金融、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)、管理、法律、中文等專業(yè)

常州、揚(yáng)州、南通、徐州、鎮(zhèn)江、泰州、鹽城、連云港、淮安等地

常州、揚(yáng)州、南通、徐州、鎮(zhèn)江、泰州、鹽城、連云港、淮安分行

三、招聘條件

(一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)國(guó)家大政方針,自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(二)愛(ài)國(guó)愛(ài)行,愛(ài)崗敬業(yè),認(rèn)同我行企業(yè)文化,認(rèn)可我行規(guī)章制度。

(三)誠(chéng)實(shí)守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月?,身體健康。

(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。

(五)具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為。

(六)符合我行員工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。

(七)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,其中:

1.國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:非定向就業(yè),列入國(guó)家高校2022年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃,2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證;因疫情影響,2021年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2021年1月1日至2022年7月31日之間,并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。

(八)對(duì)參加“抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的子女”在同等條件下優(yōu)先錄?。话凑?ldquo;四個(gè)不摘”政策要求,針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。

(九)應(yīng)聘者須為最高學(xué)歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未參加社會(huì)保險(xiǎn)。

四、招聘流程及時(shí)間安排

序號(hào) 階段 時(shí)間安排
1 網(wǎng)上報(bào)名 2022年3月初-3月中旬
2 簡(jiǎn)歷篩選 2022年3月初-3月中旬
3 在線測(cè)評(píng) 2022年3月初-3月中旬
4 筆試 2022年3月下旬
5 一輪/多輪面試 2022年4月中旬
6 簽約 2022年5月
7 體檢 2022年5月
8 入職 2022年7月

(以上時(shí)間安排為擬定時(shí)間,如有調(diào)整另行通知)

五、簡(jiǎn)歷投遞方式

簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間:2022年03月27日

簡(jiǎn)歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

六、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。

(二)在各招聘環(huán)節(jié)中,我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行不再發(fā)布通知。

(三)我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,招聘過(guò)程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。

(四)應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤,并保證通訊暢通。

來(lái)源:http://campus.51job.com/cebbank/csj/index.html

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