總行培訓(xùn)生

是指寧波銀行集中優(yōu)勢(shì)資源對(duì)具備高潛力的新員工進(jìn)行一段時(shí)期的、較為系統(tǒng)的培養(yǎng)，旨在將其打造成為企業(yè)未來(lái)的管理方向人才。2010年11月至今，寧波銀行已從北京大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)、廈門大學(xué)等知名高校的優(yōu)秀碩士生中招收兩期共計(jì)51名培訓(xùn)生。第一期培訓(xùn)生已完成培養(yǎng)，現(xiàn)任職于總行各管理部門。

總行定向生

是指寧波銀行根據(jù)崗位對(duì)特定人才的需求，確定總行金融市場(chǎng)部及總行科技部為定向人才招收部門，招收目標(biāo)高校的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行定向培養(yǎng)。旨在打造一支業(yè)務(wù)精通、專業(yè)技能過(guò)硬的精英員工隊(duì)伍。

分支行儲(chǔ)備人才

是指寧波銀行面向國(guó)內(nèi)一本院校及國(guó)家教育部承認(rèn)學(xué)歷的海外高校的本科以上、具有營(yíng)銷天賦的應(yīng)屆畢業(yè)生，招收為分支行業(yè)務(wù)儲(chǔ)備人才。

1、總行培訓(xùn)生及總行金融市場(chǎng)部定向生

簡(jiǎn)歷初篩→素質(zhì)能力測(cè)評(píng)（在線）→初面→筆試→崗位勝任能力測(cè)評(píng)（在線）→終面→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議

2、總行科技部定向生

簡(jiǎn)歷初篩→素質(zhì)能力測(cè)評(píng)（在線）→初面→筆試→終面→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議

3、分支行儲(chǔ)備人才

簡(jiǎn)歷初篩→素質(zhì)能力測(cè)評(píng)（在線）→初面→筆試→終面→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議

4、分支行柜員

簡(jiǎn)歷初篩→初面→終面→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議

我們將在7所院校進(jìn)行宣講，在8個(gè)城市進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。

招聘時(shí)間及地點(diǎn)：

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