2020年12月?lián)P州市廣陵區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師簡(jiǎn)章
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2020年12月?lián)P州市廣陵區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位公開招聘?jìng)浒钢平處熀?jiǎn)章

根據(jù)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和集團(tuán)化辦學(xué)需要,廣陵區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘?jìng)浒钢平處煟?jiǎn)章如下:

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,思想政治素質(zhì)好,熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,品行端正;

(三)符合《2020年12月?lián)P州市廣陵區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位公開招聘?jìng)浒钢平處煃徫粭l件簡(jiǎn)介表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;

(四)身心健康,能適應(yīng)崗位要求,年齡為18周歲以上、35周歲以下(1984年12月9日至2002年12月11日期間出生,其他限定的年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行);全日制普通高等院校2020年碩士及以上學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)研究生(非在職)和已聘用在江蘇省內(nèi)中小學(xué)(含幼兒園、特殊教育機(jī)構(gòu)、普通中小學(xué)、成人初等中等教育機(jī)構(gòu)、職業(yè)中學(xué))教學(xué)崗位工作達(dá)5年及以上的人員,年齡可放寬至40周歲(1979年12月9日及以后出生);

(五)具備《教師資格條例》規(guī)定的相應(yīng)教師資格證書;

(六)取得祖國(guó)大陸全日制普通高等院校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

(七)符合招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的其他條件。

考生與應(yīng)聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及其它要求回避的情形。

二、招聘單位、招考崗位條件

可直接登錄揚(yáng)州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)教體局專頁(yè)(http://gl.yangzhou.gov.cn/gljyj)和揚(yáng)州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)人社局專頁(yè)(http://gl.yangzhou.gov.cn/glrsju),查詢《2020年12月?lián)P州市廣陵區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位公開招聘?jìng)浒钢平處煃徫粭l件簡(jiǎn)介表》。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。招聘過程中將統(tǒng)籌做好疫情防控工作,考生須認(rèn)真落實(shí)防疫要求。

(一)報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名方式及時(shí)間

考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳和資格初審,通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行??忌趶V陵區(qū)教育體育局確定的網(wǎng)站上按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫本人信息。

報(bào)名、照片上傳時(shí)間:

2020年12月9日09∶00-12月11日16∶00;

資格初審時(shí)間:

2020年12月9日09∶00-12月12日16∶00。

報(bào)名網(wǎng)址:揚(yáng)州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)教體局專頁(yè)(http://gl.yangzhou.gov.cn/gljyj)

考生網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,通過資格初審的,不能再報(bào)考其他崗位。資格初審和照片審核全部通過后,報(bào)名方為有效。

2、報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)考生要仔細(xì)閱讀并確認(rèn)誠(chéng)信承諾書,應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫年齡、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)名信息,所填信息須與本人所持有效證件、證書等保持一致,并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)電子證件照片(jpg格式,大小為20Kb以下)。

考生提供虛假報(bào)考信息及申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格、考試資格乃至聘用資格等。

(2)報(bào)名前,請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章、報(bào)考指南及《崗位簡(jiǎn)介表》等,弄清具體規(guī)定,遵循相關(guān)要求,準(zhǔn)確選報(bào)崗位。

(3)考生只能選擇《崗位簡(jiǎn)介表》中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;資格未初審或資格初審未通過的,在報(bào)名時(shí)間截止(12月11日16∶00)前可以改報(bào)其他崗位。

考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)盡早選擇崗位進(jìn)行報(bào)名,以便在資格審查未通過時(shí),可及時(shí)改報(bào)其他崗位。

(4)開考比例為3:1。報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到開考比例的崗位,按規(guī)定的辦法、程序,適當(dāng)降低開考比例;此后仍無(wú)法開考的,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃,直至取消該崗位。有關(guān)情況,及時(shí)在相關(guān)網(wǎng)站公布。報(bào)考被取消崗位并通過該崗位資格審查的人員,可于12月16日09:00-16:00重新登錄揚(yáng)州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)教體局專頁(yè)(http://gl.yangzhou.gov.cn/gljyj)改報(bào)其他符合條件的崗位。

3、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

應(yīng)聘人員應(yīng)在2020年12月24日-26日自行登錄揚(yáng)州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)教體局專頁(yè)(http://gl.yangzhou.gov.cn/gljyj)下載并打印準(zhǔn)考證。

4、資格初審

考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)考資格初審工作,由廣陵區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,廣陵區(qū)教育體育局公布咨詢電話,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班,回答考生關(guān)于年齡、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)考資格的咨詢,確保報(bào)考咨詢電話暢通。資格初審期間,廣陵區(qū)教育體育局根據(jù)招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考資格要求和崗位所需條件,依據(jù)網(wǎng)上考生提供的信息進(jìn)行資格審查,并在考生提交報(bào)名信息后24小時(shí)內(nèi)提出審查意見。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過資格審查的,應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或需考生補(bǔ)充說(shuō)明的事項(xiàng),應(yīng)注明缺失或需說(shuō)明的內(nèi)容,并退回考生補(bǔ)充。如考生對(duì)本人資格初審未予通過有異議的,可及時(shí)向廣陵區(qū)教育體育局進(jìn)行陳述、申辯,最遲不得超過12月14日12:00;廣陵區(qū)教育體育局應(yīng)及時(shí)對(duì)資格初審異議進(jìn)行處理并告知結(jié)論,最遲不得超過12月14日16:00。

(二)筆試

筆試全部采取閉卷考試方式。

1、筆試主要考察學(xué)科(專業(yè))知識(shí)。筆試內(nèi)容見《崗位簡(jiǎn)介表》。筆試采用百分制計(jì)分。

2、筆試時(shí)間:2020年12月27日

3、考生應(yīng)按照筆試準(zhǔn)考證上確定的具體時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)要求參加筆試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證,身份證必須與報(bào)名時(shí)所使用的身份證姓名、公民身份號(hào)碼相一致,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

按目前疫情防控有關(guān)要求,考生應(yīng)在筆試前14天申領(lǐng)“健康碼”,考試當(dāng)天“健康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

(三)面試人選確定和報(bào)考資格復(fù)審

(1)面試人選確定

筆試采用百分制計(jì)分,合格分?jǐn)?shù)線為50分。對(duì)合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3:1的比例,以考生筆試成績(jī)從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者),不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。各崗位之間不進(jìn)行調(diào)劑。

(2)報(bào)考資格復(fù)審

面試前,對(duì)面試人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審??忌挲g、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)考資格復(fù)審工作由廣陵區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)。

資格復(fù)審時(shí),報(bào)名者應(yīng)提供招聘簡(jiǎn)章及崗位要求的相關(guān)證明材料。如:本人有效期內(nèi)身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書等,上述材料均要出示原件并提供復(fù)印件。

在職人員特別是在職中小學(xué)教師報(bào)名前應(yīng)征得所在單位同意,2020年畢業(yè)的定向生、委培生報(bào)名前應(yīng)征得定向單位、委培單位同意,外省生源的師范類應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名前應(yīng)征得畢業(yè)學(xué)校同意,前述同意報(bào)考的材料需及時(shí)提供,最遲必須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)提供。如在上述規(guī)定的“最遲”時(shí)限內(nèi),仍不能提交的,視為該考生自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

復(fù)審不合格的,取消面試資格。因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選(含同分并列者)。為確保面試工作順利進(jìn)行,面試人選遞補(bǔ)及有關(guān)工作須在面試前3天截止。

考生對(duì)本人資格復(fù)審未予通過有異議的,可在接到復(fù)審結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi),向廣陵區(qū)教育體育局進(jìn)行陳述、申辯。

進(jìn)入資格復(fù)審范圍的考生,以及其他筆試成績(jī)排名較前的人員,請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后保持報(bào)名時(shí)所填聯(lián)系方式的暢通,聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

(四)面試

面試主要考察教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、儀表舉止、愛好特長(zhǎng)等綜合素質(zhì)。面試以試講的形式進(jìn)行。

面試采用百分制計(jì)分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

本次考試(筆試、面試)均不指定復(fù)習(xí)教材(輔導(dǎo)用書),不組織、也不指定任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

(五)體檢

符合上述“(四)面試”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員,在總成績(jī)計(jì)算中,按其筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例,采用百分制計(jì)算合成總成績(jī)。

根據(jù)入圍考生考試總成績(jī),按用人單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則另行增加面試并從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢工作由廣陵區(qū)教育體育局統(tǒng)一負(fù)責(zé),按有關(guān)規(guī)定實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

(六)考察

體檢合格人員的考察工作由招聘單位和廣陵區(qū)教育體育局參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施,廣陵區(qū)教育體育局統(tǒng)籌負(fù)責(zé),廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。

(七)公示

考察合格者,各招聘崗位擬聘用人員名單由廣陵區(qū)教育體育局、廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定在揚(yáng)州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)教體局專頁(yè)(http://gl.yangzhou.gov.cn/gljyj)、揚(yáng)州市廣陵區(qū)政府網(wǎng)站—區(qū)人社局專頁(yè) (http://gl.yangzhou.gov.cn/glrsju)公示,期限為5天,接受社會(huì)和考生監(jiān)督。

擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

(八)聘用及管理

公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)(其中按同一崗位招聘的,由廣陵區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)組織擬聘用人員按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序自主選擇各自受聘單位),與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動(dòng)等關(guān)系,在正式聘用前,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書等材料辦理報(bào)到手續(xù),因考生個(gè)人原因逾期未辦理報(bào)到等相關(guān)手續(xù)的,視作自動(dòng)放棄。在辦理聘用手續(xù)前,因考生體檢或考察不合格以及因自動(dòng)放棄聘用資格而出現(xiàn)缺額時(shí),均按該崗位入圍考生考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

本次聘用的備案制教師為非事業(yè)編制人員,參加企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)。在職期間薪資報(bào)酬、住房公積金等參照事業(yè)同類在編人員執(zhí)行,退休待遇按企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用教師應(yīng)當(dāng)在聘用單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期為12個(gè)月,試用期滿,考核不合格者,將依法解除勞動(dòng)合同。

四、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。堅(jiān)持招聘政策、招聘崗位、資格條件、考試成績(jī)、聘用結(jié)果面向社會(huì)公開,自覺接受社會(huì)的監(jiān)督,增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度。邀請(qǐng)紀(jì)委監(jiān)委等部門對(duì)招聘工作全過程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:廣陵區(qū)紀(jì)委監(jiān)委0514-12388,廣陵區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第一派駐紀(jì)檢監(jiān)察組0514-87365575 ,廣陵區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組0514-82097858。

五、本簡(jiǎn)章中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本項(xiàng),未盡事宜按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本簡(jiǎn)章由廣陵區(qū)教育體育局、廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話:  0514-87365082  0514-87365503

附:附件1:2020年12月?lián)P州市廣陵區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位公開招聘?jìng)浒钢平處煃徫粭l件簡(jiǎn)介表.xls

附件2:2020年12月?lián)P州市廣陵區(qū)教育系統(tǒng)下屬事業(yè)單位公開招聘?jìng)浒钢平處焾?bào)考指南.doc

附件3:防疫告知及承諾書.docx

揚(yáng)州市廣陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

揚(yáng) 州 市 廣 陵 區(qū) 教 育 體 育 局

2020年12月4日

信息來(lái)源:http://gl.yangzhou.gov.cn/gljyj/tzgg/202012/2071856f70e14473b83537371bdab6d1.shtml

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