2020年興寧市招聘事業(yè)單位工作人員公告
來源:興寧市人民政府網(wǎng) 閱讀:1075 次 日期:2020-12-01 09:51:42
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2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))等國(guó)家、省、市相關(guān)文件精神,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,興寧市人力資源和社會(huì)保障局決定組織2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)報(bào)考資格條件:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具有崗位所需的專業(yè)和任職條件,以及招聘崗位所需的其他條件,詳見《2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1);

4、具有符合崗位要求的身體條件和工作能力;

5、年齡為18至35周歲(即1984年12月16日至2002年12月16日期間出生)。應(yīng)屆普通高等學(xué)校畢業(yè)生可不受年齡限制。個(gè)別專業(yè)技術(shù)崗位確有需要,且具有初級(jí)職稱的可放寬至40周歲以內(nèi)(即1979年12月16日以后出生),具有中級(jí)職稱的可放寬至45周歲以內(nèi)(即1974年12月16日以后出生),具有副高級(jí)職稱的可放寬至50周歲以內(nèi)(即1969年12月16日以后出生)。其他個(gè)別急需緊缺崗位具有技師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))及以上的可放寬至40周歲以內(nèi)(即1979年12月16日以后出生)。放寬年齡崗位詳見招聘崗位信息(附件1)。

6、報(bào)考要求“全日制普通高等院校”學(xué)歷崗位須為全日制普通高等院校學(xué)歷,其他崗位的學(xué)歷要求既包括全日制教育學(xué)歷,也包括具有國(guó)家承認(rèn)的電大、夜大、函授、自考、網(wǎng)絡(luò)等在職或成人教育學(xué)歷。根據(jù)《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號(hào))規(guī)定,由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制研究生,與全日制研究生考試招生執(zhí)行相同的政策和標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)質(zhì)量堅(jiān)持同一要求,學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力。

7、報(bào)考從“興寧籍”人員中招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位,應(yīng)為興寧市生源,或本人、父母、配偶中一方戶口在興寧市,或已在興寧市繳交社保的人員。以“研究生”學(xué)歷報(bào)考的人員可不受戶籍限制。

8、報(bào)考“面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員崗位”,應(yīng)為我省招募的服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)興寧市基層項(xiàng)目人員。

9、報(bào)考“面向退役大學(xué)生士兵崗位”,應(yīng)為在興寧市入伍或退役后在興寧市報(bào)到的退役大學(xué)生士兵。

10、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生(包括全國(guó)普通高等學(xué)校脫產(chǎn)在讀的專升本人員,在讀研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;

2、受開除處分未滿五年或其它處分正在處分期內(nèi)的人員;

3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;或刑事處罰期限未滿的人員;

4、曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定的,從該處理決定作出之日起未滿5年的人員;

5、近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;歷年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘公告規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位情形的人員;

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員;

7、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

8、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不得或不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式、時(shí)間、下載并打印準(zhǔn)考證

1、報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式

報(bào)考者登錄網(wǎng)站:[http://www.sydwzl.com/gdmzxnrsjsyzp/ (2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名系統(tǒng))]進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名,在注冊(cè)報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告和報(bào)考指南(詳見附件3),填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2),并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG格式,大小為30KB以下),注冊(cè)信息應(yīng)確保真實(shí)、準(zhǔn)確、全面,并注意保存登錄賬號(hào)、密碼。

2、報(bào)名時(shí)間:12月14日9:00至12月16日17:00。

3、下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間:12月23日9:00后。

通過系統(tǒng)自動(dòng)實(shí)時(shí)初步審核合格的報(bào)考者,可在報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是考生參加本次公開招聘的重要證件,請(qǐng)妥善保管??忌鷧⒓庸P試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1、報(bào)考者報(bào)名前請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘公告,準(zhǔn)確填報(bào)符合條件的崗位,只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

2、報(bào)考者均須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位要求的其他有關(guān)材料;港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。

3、報(bào)考者應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考,報(bào)名時(shí)應(yīng)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效,凡以虛假信息報(bào)名的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格。對(duì)惡意報(bào)名、攻擊報(bào)名系統(tǒng)的人員,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律規(guī)定處理,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

填報(bào)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》時(shí),“學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷”欄目應(yīng)按時(shí)間先后順序,從高中(中專、中職)開始,填寫何年何月至何年何月在何地、何單位工作學(xué)習(xí)、任何職,其中,對(duì)大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,須填寫清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。不得漏填家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系,以免影響審核。

4、根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部等七部門關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))以及人社部等七部門有關(guān)司局負(fù)責(zé)同志就實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施答記者問的相關(guān)情況,對(duì)“護(hù)士執(zhí)業(yè)資格”準(zhǔn)入類職業(yè)資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,先上崗的高校畢業(yè)生在一年試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的,將依法解除聘用合同。

5、根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》(粵組通〔2008〕50號(hào))有關(guān)規(guī)定,對(duì)在2017年12月16日至2020年12月16日期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生和“大學(xué)生村官”,報(bào)考縣、鄉(xiāng)各類事業(yè)單位公開招聘崗位的筆試成績(jī)加10分。符合相關(guān)條件的報(bào)考者報(bào)名時(shí)上傳由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》,并注明服務(wù)的基層項(xiàng)目名稱、合格證書編號(hào),報(bào)名成功后于2020年12月17日-18日帶證書原件到興寧市人力資源和社會(huì)保障局六樓人事考試中心進(jìn)行加分資格審核。報(bào)名時(shí)未上傳證書或未進(jìn)行加分資格審核的視為放棄加分(注意:報(bào)名時(shí)請(qǐng)勾選“三支一扶”“大學(xué)生村官”選項(xiàng)為“是”)。

6、報(bào)名成功者,必須保持手機(jī)(報(bào)名時(shí)所填手機(jī)號(hào)碼)通訊暢通,并隨時(shí)關(guān)注有關(guān)招聘信息。

7、各崗位筆試參考人數(shù)原則上按崗位1:3以上比例方能開考,特殊崗位筆試參考人數(shù)達(dá)不到1:3比例的經(jīng)同級(jí)組織部門或政府人力資源部門批準(zhǔn)后給予開考。

三、考試及資格復(fù)審

綜合類和教育類考試采取“筆試加面試”的方式;衛(wèi)生類分為兩種崗位,一種崗位考試采取“筆試加面試”的方式,另一種崗位考試采取“直接面試”的方式,即免筆試崗位,考生須留意具體崗位要求(詳見附件1)。

(一)筆試

根據(jù)按崗設(shè)考的原則,報(bào)考綜合類、教育類、衛(wèi)生類“筆試加面試”崗位考生先進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容分為綜合、教育和衛(wèi)生三類,即綜合類崗位主要測(cè)試考生公共基礎(chǔ)知識(shí)和素養(yǎng),教育類崗位主要測(cè)試考生的教育知識(shí)和素養(yǎng),衛(wèi)生類崗位主要測(cè)試考生的衛(wèi)生知識(shí)和素養(yǎng)。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)按100分計(jì)算,筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)全體考生筆試整體情況綜合考慮,并在筆試成績(jī)公布時(shí)劃定。筆試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)公布成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線??忌傻卿浥d寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。

(二)資格復(fù)審

面試前需進(jìn)行資格復(fù)審。根據(jù)筆試合格成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選,筆試成績(jī)相同時(shí),視為該崗位并列,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定資格復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審的人員屆時(shí)將會(huì)手機(jī)短信通知。

1、資格復(fù)審時(shí)間:屆時(shí)手機(jī)短信通知

2、資格復(fù)審地址:詳見附件6

3、資格復(fù)審需提交如下材料:

(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式一份(在報(bào)名系統(tǒng)中用A4紙雙面打印,并由本人用鋼筆或簽字筆簽名,樣表見附件2);

(2)二代居民身份證原件和正反兩面復(fù)印件一份;

(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及招聘崗位要求的其他有關(guān)材料的原件和復(fù)印件一份;

(4)國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考,須提供工作單位及其主管部門同意報(bào)考證明;

(5)港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來人員報(bào)考須提交教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料(原件和復(fù)印件);

(6)簽訂《2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員考生承諾書》(附件5);

4、不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄面試資格;對(duì)證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的,取消面試資格。

(三)面試

資格復(fù)審合格者進(jìn)入面試。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行手機(jī)短信通知。

面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。采取“結(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行。

參加面試的人員須持本人身份證原件及筆試準(zhǔn)考證參加面試。

面試成績(jī)按100分計(jì)算,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。

(四)考試總成績(jī)

參加“筆試加面試”崗位人員的考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,考試總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后三位。若同一崗位考生考試總成績(jī)相同的,依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

參加“直接面試”崗位人員的考試總成績(jī)=面試成績(jī),若同一崗位考生考試總成績(jī)相同的,按面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。如果主評(píng)委評(píng)分仍然相同的,另行組織面試。

考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線在總成績(jī)公布時(shí)劃定。

四、體檢

根據(jù)合格人員考試總成績(jī)從高到低順序,以及招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,按考試總成績(jī)高分到低分在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010] 382號(hào))文件規(guī)定由招聘事業(yè)單位或其主管部門統(tǒng)一集中組織實(shí)施。應(yīng)聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行;其他人員體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。

五、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序??疾旃ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求,由招聘事業(yè)單位或其主管部門根據(jù)工作實(shí)際成立考察工作小組統(tǒng)一組織實(shí)施??疾斓闹饕獌?nèi)容包括考生的報(bào)考資格條件以及考生的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、財(cái)務(wù)狀況、社會(huì)關(guān)系、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))要求,重點(diǎn)對(duì)考察人選的個(gè)人檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核(因考生個(gè)人原因?qū)е挛茨茉诠P試成績(jī)公布之日起6個(gè)月內(nèi)完成調(diào)檔的,視為放棄聘用資格),嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷。要注意廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,對(duì)反映的問題要真查細(xì)查,要據(jù)實(shí)寫出考察材料。因考察不合格或者放棄聘用資格而出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同一崗位具備候選資格人員中按總成績(jī)由高到低進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單將在興寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.xingning.gov.cn/zfjg/xnsrlzyhshbzj/)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的,在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)。

被聘用人員按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,與招聘單位簽訂聘用合同,并嚴(yán)格履行合同條款。

被聘用人員試用期按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。

被聘用人員身份為事業(yè)單位工作人員,并按有關(guān)政策規(guī)定享受相關(guān)待遇。被聘用在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層事業(yè)單位的工作人員,必須在聘用單位工作滿5年后方可申請(qǐng)工作調(diào)動(dòng)(被錄用為公務(wù)員除外)。

七、疫情防控

在招考組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防控措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)廣大考生理解、支持和配合。

八、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn);

(二)凡弄虛作假、不符合報(bào)考條件和崗位要求或報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的崗位取得聘用資格者,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消其聘用資格;

(三)興寧市人力資源和社會(huì)保障局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話,受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào),聯(lián)系電話:0753-3263761;

(四)本公告由興寧市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,附件1中各招聘單位的崗位職責(zé)簡(jiǎn)介、專業(yè)要求和其他條件等由各招聘單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1:《2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》

2:《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》

3:《2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考指南》

4:《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》

5:《2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員考生報(bào)考承諾書》

6:《2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員資格復(fù)審地址》

興寧市人力資源和社會(huì)保障局

2020年11月30日

附件:附件1:2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx

附件:附件2:廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.docx

附件:附件3:2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考指南.docx

附件:附件4:廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

附件:附件5:2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考承諾書.docx

附件:附件6:2020年興寧市公開招聘事業(yè)單位工作人員資格復(fù)審地址.xlsx

文章來源:http://www.xingning.gov.cn/xxgk/tzgg/content/post_2100634.html

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