2020年南京航空航天大學(xué)能源與動(dòng)力學(xué)院進(jìn)氣道團(tuán)隊(duì)招聘博士后

工作地點(diǎn)：南京航空航天大學(xué)明故宮校區(qū)

年薪：30萬元人民幣

一、課題組介紹

南京航空航天大學(xué)進(jìn)氣道團(tuán)隊(duì)是國(guó)內(nèi)高校中唯一專業(yè)從事進(jìn)氣道相關(guān)研究的團(tuán)隊(duì)，2018年團(tuán)隊(duì)獲得國(guó)防科工局“國(guó)防科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”榮譽(yù)稱號(hào)，所發(fā)展的進(jìn)氣道設(shè)計(jì)技術(shù)在國(guó)內(nèi)航空、航天研究院所的多個(gè)飛行器型號(hào)上得到應(yīng)用。其中團(tuán)隊(duì)帶頭人譚慧俊教授是軍科委首批卓越青年獲得者，并入選國(guó)家中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”、江蘇省“333高層次人才培養(yǎng)計(jì)劃”和“青藍(lán)工程”。近10年來，共獲得國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)，教育部技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng)1項(xiàng)，國(guó)防科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)2項(xiàng)、二等獎(jiǎng)2項(xiàng)。

二、研究方向及要求

1、研究方向:

(1)管內(nèi)可壓縮流動(dòng)機(jī)理及高效流動(dòng)控制技術(shù)

(2)可調(diào)進(jìn)氣道氣動(dòng)原理與先進(jìn)設(shè)計(jì)技術(shù)

(3)飛行器進(jìn)氣道流動(dòng)機(jī)理與流動(dòng)控制

(4)飛行器進(jìn)氣道設(shè)計(jì)的新概念與新原理

(5)飛行器/進(jìn)氣道一體化設(shè)計(jì)

(6)進(jìn)氣道/發(fā)動(dòng)機(jī)氣動(dòng)匹配研究

2、應(yīng)聘要求:

(1)具有較好的流體力學(xué)基礎(chǔ)，對(duì)航空發(fā)動(dòng)機(jī)工作原理具有較好的認(rèn)識(shí)。

(2)具有海內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位

(3)有海外學(xué)術(shù)經(jīng)歷者優(yōu)先

(4)有進(jìn)氣道或葉輪機(jī)械相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先

三、待遇

1、薪酬待遇：

實(shí)行年薪制，30萬/年；

2、生活待遇：

全職博士后研究人員是學(xué)校教職工隊(duì)伍的重要組成部分，除薪酬待遇外，其他待遇參照學(xué)校“非升即走”專任教師待遇執(zhí)行，可入住明故宮校區(qū)教師公寓。享受同崗位教師子女入學(xué)、入托、各類成果獎(jiǎng)勵(lì)，醫(yī)療或社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)以及其他社會(huì)保險(xiǎn)等待遇。

3、科研資助：

學(xué)校鼓勵(lì)博士后出國(guó)（境）與國(guó)際知名大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)開展科研合作與學(xué)術(shù)交流，其出國(guó)合作經(jīng)費(fèi)由學(xué)校和實(shí)驗(yàn)室（含合作導(dǎo)師）按1:1承擔(dān)。

4、職稱晉升：

博士后在站期間可申請(qǐng)?jiān)u定副研究員專業(yè)技術(shù)職務(wù)，表現(xiàn)優(yōu)秀者可申請(qǐng)競(jìng)聘南京航空航天大學(xué)教師崗位。

四、應(yīng)聘方法及聯(lián)系方式

課題組全年招聘博士后研究人員，隨時(shí)接收?qǐng)?bào)名并組織考察遴選，擇優(yōu)錄取。

 聯(lián)系人：黃老師

 E-mail：huanghexia@nuaa.edu.cn

 聯(lián)系電話：025-84893865

信息來源：http://rsc.nuaa.edu.cn/2020/0923/c381a216481/page.htm