沛縣2020年面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位工作人員公告
來(lái)源:沛縣黨建網(wǎng) 閱讀:1103 次 日期:2020-06-09 11:28:32
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沛縣2020年面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》《關(guān)于從大學(xué)生村官中定向招聘事業(yè)單位工作人員的通知》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣事業(yè)單位的工作需要,決定面向我縣在崗大學(xué)生村官定向招聘事業(yè)單位工作人員10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、資格條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)符合下列條件:

1、沛縣在崗大學(xué)生村官,年度考核均為合格及以上等次;

2、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

3、身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)有下列情況之一的不得報(bào)考:

1、尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、聘用后形成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中所列情形人員;

3、法律、法規(guī)規(guī)定的及其他不宜報(bào)考的情形。

二、報(bào)名辦法

1、招聘公告發(fā)布網(wǎng)址:徐州黨建網(wǎng)(http://www.xzdj.cn/)、沛縣黨建網(wǎng)(http://jspxdj.gov.cn/)

2、報(bào)名時(shí)間:2020年6月17日至6月18日,上午8:30—11:30;下午2:30—5:30。

3、報(bào)名地點(diǎn):中共沛縣縣委組織部干部教育科(主樓420室)。

4、現(xiàn)場(chǎng)資格審查:報(bào)名人員攜帶有效期內(nèi)的二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(以上材料均需原件和復(fù)印件各一份)、學(xué)信網(wǎng)上打印的全日制本科及以上學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、《沛縣2020年面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(報(bào)考者可通過(guò)沛縣黨建網(wǎng)下載打?。?;近期同底免冠2寸彩色照片4張(須與《報(bào)名表》所貼照片一致,背面寫(xiě)清現(xiàn)工作單位、姓名)。

報(bào)考者在規(guī)定的報(bào)名期限內(nèi)到指定的地點(diǎn)提交相關(guān)材料,接受報(bào)名資格審查。報(bào)考者須對(duì)本人提供的各類材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假者,將隨時(shí)終止或取消其考試聘用資格。

5、崗位的開(kāi)考比例為1:2,報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,由中共沛縣縣委組織部、沛縣人力資源和社會(huì)保障局審核,報(bào)中共徐州市委組織部核減招聘計(jì)劃,并在徐州黨建網(wǎng)、沛縣黨建網(wǎng)進(jìn)行公布。

6、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,未按時(shí)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄。

三、考試

考試方式為筆試和面試。筆試和面試由中共沛縣縣委組織部、沛縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。

本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

1、筆試??颇棵Q為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》,主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),筆試滿分為100分,應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證原件參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。筆試成績(jī)?cè)谂婵h黨建網(wǎng)上公布。

2、面試。依據(jù)筆試成績(jī)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,從筆試成績(jī)合格人員中,由高分到低分按不超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人員(末位成績(jī)并列的,一并參加;不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)試報(bào)考人員履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,面試滿分為100分。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后,當(dāng)場(chǎng)書(shū)面告知應(yīng)聘人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、總成績(jī)的計(jì)算方法。按筆試、面試成績(jī)各占50%比例,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。每項(xiàng)成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。面試工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),在沛縣黨建網(wǎng)公布應(yīng)聘人員的總成績(jī)。

四、考察和體檢

考察、體檢工作由中共沛縣縣委組織部、沛縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。

中共沛縣縣委組織部、沛縣人力資源和社會(huì)保障局在筆試、面試均合格的報(bào)考人員中,根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī),按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察和體檢人選(總成績(jī)并列者,從面試合格人員中按筆試成績(jī)由高分到低分排序;筆試成績(jī)?nèi)圆⒘姓?,進(jìn)行加試)。面試成績(jī)合格的報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢,以便聯(lián)系,無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。體檢時(shí)間及要求另行通知。

在體檢、考察等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)職位計(jì)劃缺額時(shí),應(yīng)按該職位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)(總成績(jī)并列者,從面試合格人員中按筆試成績(jī)由高分到低分排序;筆試成績(jī)?nèi)圆⒘姓撸M(jìn)行加試)。

五、公示

中共沛縣縣委組織部、沛縣人力資源和社會(huì)保障局從考試成績(jī)、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員,在沛縣黨建網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。

公示期間接受社會(huì)監(jiān)督,期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題,提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式,由中共沛縣縣委組織部負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、選崗及聘用

公示無(wú)異議的,中共沛縣縣委組織部組織擬聘用人員選崗,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次選擇(總成績(jī)并列者,按筆試成績(jī)由高分到低分排序;筆試成績(jī)?nèi)圆⒘姓?,進(jìn)行加試)。一經(jīng)選定,個(gè)人不得更改。

選崗結(jié)束后,由用人單位主管部門(mén)統(tǒng)一填寫(xiě)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員(備案)審批表》(一式二份)報(bào)沛縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。用人單位與擬聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同,并按照政策規(guī)定約定試用期,嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。試用期滿,經(jīng)考核合格者,辦理任職定崗;考核不合格者,解除聘用合同,取消聘用資格。

擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的,由擬聘用人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

七、考試聘用工作紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。

報(bào)考人員在報(bào)名、考試、體檢、選崗過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。 

八、其他事項(xiàng)

本公告由中共沛縣縣委組織部、沛縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)考咨詢電話:0516-89675683(中共沛縣委組織部干部教育科)

投訴舉報(bào)電話:0516-89675687(中共沛縣委組織部干部監(jiān)督科)

附件:

沛縣2020年面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

沛縣2020年面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

中共沛縣縣委組織部

沛縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年6月4日

信息來(lái)源:http://jspxdj.gov.cn/html/zgdt/tzgg/2020/0604/4656.html

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