浦發(fā)銀行莆田分行招聘啟事

上海浦東發(fā)展銀行莆田分行是浦發(fā)銀行福州分行在福建省設(shè)立的第三家二級(jí)分行，自2015年1月開業(yè)以來，秉承“新思維、心服務(wù)”經(jīng)營理念，堅(jiān)持“以客戶為中心”，為客戶提供專業(yè)高效的綜合性金融服務(wù)，積極為地方經(jīng)濟(jì)金融的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，進(jìn)行社會(huì)公開招聘若干人員。熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有識(shí)之士加盟，實(shí)現(xiàn)浦發(fā)銀行與您共同發(fā)展！

一、應(yīng)聘基本要求

1．公道正派、敬業(yè)愛崗、工作嚴(yán)謹(jǐn)、勇于創(chuàng)新、業(yè)績良好、品行端正，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無不良記錄；

2．具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力；

3．形象氣質(zhì)良好、親和力較強(qiáng)；性格外向開朗、興趣愛好廣泛；擅于主動(dòng)溝通、待人真誠細(xì)心；樂于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞；

4．身心健康、工作踏實(shí)，具備良好的職業(yè)道德操守，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能承受一定的銀行工作壓力；

5．特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等基本應(yīng)聘條件；

6．符合我分行親屬回避的要求。

二、職責(zé)和具體要求

（一）零售理財(cái)經(jīng)理崗1人

1、崗位職責(zé)：積極開展零售業(yè)務(wù)宣導(dǎo)、業(yè)務(wù)推廣，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，配合經(jīng)營機(jī)構(gòu)落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo)；及時(shí)了解市場上的金融信息、政策變化，分析研究產(chǎn)品、落實(shí)營銷計(jì)劃；負(fù)責(zé)制訂和實(shí)施營銷服務(wù)方案，開展客戶關(guān)系管理與維護(hù)，從事各類零售客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)和服務(wù)營銷；較好地為個(gè)人客戶提供綜合化、專業(yè)化、個(gè)性化優(yōu)質(zhì)服務(wù)；確保所負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)合規(guī)經(jīng)營。

2、應(yīng)聘條件：35周歲及以下；全日制本科及以上學(xué)歷（金融類、財(cái)經(jīng)類、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先），能力特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬；具有2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析、溝通協(xié)調(diào)及文字表達(dá)能力；具有較強(qiáng)的市場敏感性及業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力，能把握市場熱點(diǎn)，挖掘合作機(jī)會(huì)；具備較強(qiáng)的市場營銷工作組織能力、外部溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉使用辦公軟件工具，掌握一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力;能夠獨(dú)立進(jìn)行方案制訂、市場推動(dòng)，獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、撰寫業(yè)務(wù)分析報(bào)告；熟悉個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品、個(gè)貸業(yè)務(wù)、銀行卡業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展、客戶評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；能吃苦耐勞、不畏艱難、樂于奉獻(xiàn)。具有AFP、CFP資格者優(yōu)先。

（二）柜面運(yùn)營人員1人

1、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)本外幣公司、零售業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)核算操作，有效控制風(fēng)險(xiǎn)，提高核算質(zhì)量；負(fù)責(zé)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿足客戶需求；負(fù)責(zé)協(xié)助維護(hù)客戶關(guān)系，了解客戶需求，向客戶推薦銷售合適的產(chǎn)品，完成銷售任務(wù)指標(biāo)等。

2、應(yīng)聘條件：年齡35周歲（含）以下；全日制專科及以上學(xué)歷；2年以上銀行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉本外幣會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄臨柜業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)扎實(shí)，技能熟練；人品正派、形象良好、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通表達(dá)能力。　

三、應(yīng)聘須知

1.凡符合上述應(yīng)聘條件并有意應(yīng)聘者，請登錄浦發(fā)銀行官方網(wǎng)站（www.spdb.com.cn）點(diǎn)擊“今日浦發(fā)”－“浦發(fā)招聘”，下載并填寫《浦發(fā)銀行應(yīng)聘報(bào)名表》（有工作經(jīng)驗(yàn)人士），以電子郵件形式發(fā)送至我分行招聘郵箱（地址：ptbgs@spdb.com.cn），并請?jiān)卩]件中附一張不超過50K的本人電子版近照。為使簡歷得到有效篩選，郵件主題和簡歷（word文檔）名稱按如下樣式填寫：“綜合柜員_應(yīng)聘者姓名_身份證ID_郵箱”；

2.我分行將根據(jù)應(yīng)聘材料收集情況組織招聘面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)我分行將通過電話、郵件、短信等形式通知應(yīng)聘人員。我分行尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán)，對(duì)應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密，應(yīng)聘材料恕不退回，謝絕來電來訪；

3.我分行薪酬待遇在同行業(yè)具有競爭力，具體與本人崗位職級(jí)及工作績效掛鉤；　

4.應(yīng)聘者應(yīng)保證提供資料的真實(shí)性，本行對(duì)應(yīng)聘資料保密，恕不退還；

5.對(duì)初選合格者，我分行將通過電話、短信、郵件等方式通知參加面試，具體時(shí)間另行通知；

6.在招聘過程中我分行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。

聯(lián)系人：李經(jīng)理 聯(lián)系電話：0594—7966833, 13905940191

來源：http://www.hxrc.com/zpgg/93089a/pt.htm