封開縣面向“三支一扶”大學(xué)生招聘基層事業(yè)單位工作人員公告

為引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層工作，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》（粵人發(fā)〔2007〕141號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)縣委編委會(huì)議研究同意，封開縣人力資源和社會(huì)保障局決定面向“三支一扶”大學(xué)生招聘基層事業(yè)單位工作人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定的基本條件，在我縣服務(wù)期滿考核合格“三支一扶”大學(xué)生。

二、報(bào)考條件

（一）報(bào)考資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德。

2、報(bào)考年齡為18至35周歲（1984年1月15日至2002年1月14日期間出生）。

3、具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、符合招聘崗位所需的其它資格條件。

6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）不得報(bào)考的人員

1、受行政處分未滿5年或正在處分期內(nèi)的。

2、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期未滿的人員；曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的；被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿五年的。

３、曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的。

4、在讀的全日制在校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、原為公務(wù)員或工作人員被辭退未滿5年、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期、服務(wù)期未滿的在編在職（崗）人員。

5、近兩年內(nèi)在廣東省公務(wù)員招錄考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；近五年內(nèi)在事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀(jì)違規(guī)行為的。

6、2014年至2016年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘公告規(guī)定不得報(bào)考的人員。

7、應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

8、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、報(bào)名辦法

（一）招聘崗位查詢

具體招聘崗位詳見（詳見附件1《封開縣面向“三支一扶”大學(xué)生招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位信息表》）。 （二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每個(gè)考生限報(bào)1個(gè)崗位（組），面試結(jié)束后根據(jù)考試總成績(jī)排名順序，依次在崗位（組）內(nèi)挑選崗位。

報(bào)考人員應(yīng)在2020年1月15日至2020年1月17日（上午8：30—11：30、下午14：30—17：00）到封開縣人力資源和社會(huì)保障局六樓事業(yè)單位人事管理股（地址：封開縣江口鎮(zhèn)封州一路人社局，咨詢電話：0758—6711603）辦理報(bào)名手續(xù)，逾期不再接受報(bào)名。本次考試不收取考試費(fèi)用。 （三）報(bào)名要求

1、報(bào)考人員須提供《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（附件2，用A4紙正反雙面打印，一式二份）和本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、《廣東省“三支一扶”合格證書》、同意報(bào)考證明（黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職人員須提供）以及本人近期一寸同底彩色免冠近照3張（其中2張貼報(bào)名表、1張貼準(zhǔn)考證）（所有證件均要求提供原件及復(fù)印件一份）。

2、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位（組）報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位（組）的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。如身份證失效、遺失或更換中的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理臨時(shí)居民身份證。 　　3、本次招聘報(bào)名時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。審核完畢，工作人員應(yīng)簽名確認(rèn)。報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名，報(bào)名表填報(bào)的個(gè)人信息和提交的資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假材料或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。 　　4、報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)、全面、準(zhǔn)確地填寫報(bào)名表。“學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷”欄目應(yīng)從高中起按時(shí)間先后順序填寫起始年月、地點(diǎn)、單位及職務(wù)，大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷須填寫清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位，“家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系”欄不得漏填。 　　5、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職人員報(bào)考須征得現(xiàn)工作單位同意，并提供現(xiàn)工作單位及其主管部門同意報(bào)考的書面證明（書面證明須加蓋公章、經(jīng)辦人簽名并提供聯(lián)系方式）。

6、本次招聘崗位為定向招聘崗位，筆試成績(jī)不再加分。

7、報(bào)名通過審核合格的考生，由封開縣人力資源和社會(huì)保障局現(xiàn)場(chǎng)發(fā)給準(zhǔn)考證，報(bào)考后請(qǐng)密切留意發(fā)布“公告”的網(wǎng)站通知及保持手機(jī)通訊暢通。

四、考試

本次招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，采用筆試加面試方式進(jìn)行。

（一）筆試

1、筆試科目：綜合類知識(shí)，考試科目不指定參考用書。

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證標(biāo)注為準(zhǔn)。

3、筆試采用閉卷方式進(jìn)行，成績(jī)滿分為100分。筆試最低入圍分?jǐn)?shù)線由封開縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定劃定。

（二）面試

1、面試人選確定。面試人選按招聘崗位（組）人數(shù)與面試人數(shù)1：3比例，依筆試成績(jī)高低順序，在筆試合格的考生中確定面試對(duì)象，如擬招聘人數(shù)與筆試合格人數(shù)未達(dá)到1：3比例的，則按筆試實(shí)際合格人數(shù)確定面試人選。

2、報(bào)考資格復(fù)審。面試對(duì)象在面試前須對(duì)考生報(bào)名時(shí)提供的個(gè)人信息資料與應(yīng)聘崗位（組）條件進(jìn)行資格復(fù)審。凡報(bào)考資料主要信息不實(shí)（含未按招聘崗位（組）條件要求報(bào)考的）影響資格復(fù)查結(jié)果的，或收到投訴舉報(bào)的，考生應(yīng)主動(dòng)配合核查工作，不配合核查或核查結(jié)果影響招聘的，封開縣人力資源和社會(huì)保障局有權(quán)取消報(bào)考人員參加面試的資格。資格審查不合格的，不得參加面試，可依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。

3、面試人員名單在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在封開縣人民政府網(wǎng)（http://www.fengkai.gov.cn）公布。

4、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)屆時(shí)另行通知。不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到和參加面試的，視為放棄應(yīng)聘資格。

5、面試采用百分制，60分以上為合格（即低于60分不得列為體檢對(duì)象），面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。

（三）考試總成績(jī)

考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？荚嚳偝煽?jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。

五、體檢與考察

考試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低順序，按崗位（組）招聘人數(shù)從總成績(jī)合格考生中等額確定體檢、考察人選。如同一崗位（組）考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定入圍體檢、考察人選；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定入圍體檢、考察人選。

體檢、考察人員名單在封開縣人民政府網(wǎng)（http://www.fengkai.gov.cn）公布。

體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。

體檢合格的考生確定為考察人選，由用人單位或其主管部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》組織考察。

出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢、考察不合格或放棄聘用，以及公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。是否遞補(bǔ)體檢、考察和聘用人選，由招聘單位研究提出意見，經(jīng)主管部門同意后報(bào)封開縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

六、公示與聘用

根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘用人員。報(bào)考崗位（組）的考生，按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，在所報(bào)考崗位（組）中選擇一個(gè)具體崗位（不得挑選聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位），確定為該崗位的擬聘用人員。

擬聘用人員名單在封開縣人民政府網(wǎng)（http://www.fengkai.gov.cn）公示，公示時(shí)間為７天。擬聘用人員經(jīng)公示無異議，按規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。納入事業(yè)單位編制管理，工資待遇按國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

設(shè)置服務(wù)年限的崗位，正式聘用后須在聘用單位工作滿3年，在聘用合同予以明確服務(wù)年限和違約責(zé)任。期間，個(gè)人違約解除人事關(guān)系的，需承擔(dān)違約責(zé)任，違約金標(biāo)準(zhǔn)由用人單位與個(gè)人在聘用合同中約定。

七、注意事項(xiàng)

1、考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告和附件。

2、考生考前請(qǐng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證的注意事項(xiàng)。準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)?？忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證，證件不齊全者，不得參加考試。

3、本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和參考資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。

本公告由封開縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?？勺稍兎忾_縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股（咨詢電話：0758-6711603、6711302）。

附件：1.封開縣面向“三支一扶”大學(xué)生招聘基層事業(yè)單位工作人員崗位信息表

2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

封開縣人力資源和社會(huì)保障局

文章來源：http://www.fengkai.gov.cn/zwgk_28181/xwdt/tzgg/201912/t20191230_1017297.html