2019年浦發(fā)銀行鄭州分行招聘啟事
來源:浦發(fā)銀行網站 閱讀:7467 次 日期:2019-11-13 10:35:17
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2019年浦發(fā)銀行鄭州分行招聘啟事

浦發(fā)銀行鄭州分行成立于 2001 年 4 月 10 日,開業(yè) 18 年來始終秉承“新思維、心服務”的經營理念,根植中原、服務河南,各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展,綜合實力快速提升,成為河南省最具競爭力的商業(yè)銀行之一。因業(yè)務發(fā)展需要,現面向社會公開招聘各類英才,真誠歡迎有志之士報名應聘。

一、基本條件

(一)遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定,熱愛浦發(fā)銀行事業(yè),認同浦發(fā)銀行企業(yè)文化,服從工作分配;

(二)誠實守信,具有良好的職業(yè)操守,品行端正、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新;

(三)具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調溝通能力;

(四)具備良好的文字和語言表達能力,能熟練運用電腦辦公軟件;

(五)性格開朗、思維靈活,身體健康、無重大疾患病史,無違紀違規(guī)等不良紀錄;

(六)符合我行親屬回避的要求;

(七)特別優(yōu)秀者,可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。

二、報名及聯系方式

登錄我行網站:www.spdb.com.cn,點擊“今日浦發(fā)”中的“浦發(fā)招聘”欄,下載并填寫《應聘報名表》(有工作經 驗 人 士 ), 通 過 電 子 郵 件 以 附 件 形 式 發(fā) 送 至 :zzhr@spdb.com.cn.為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“×××(姓名)—應聘××××(崗位)”,簡歷為 word格式。面試環(huán)節(jié)根據簡歷篩選情況隨時安排,我行將以郵件的方式通知。

招聘信息以我行網站發(fā)布為準,非經授權的其他網站或媒體轉載此招聘信息我行將不予負責。同時,本次崗位招聘長期有效,我行會對應聘人資料嚴格保密。

三、招聘崗位列表

四、招聘崗位及具體要求

(一)公司銀行客戶經理

崗位職責:從事公司銀行業(yè)務的市場調研與開拓,本外幣資產業(yè)務、負債業(yè)務、中間業(yè)務拓展;公司客戶的開發(fā)、維護與經營;從事公司銀行客戶經理其他方面的工作等。

應聘條件:35 周歲及以下,全日制本科及以上學歷,2年以上公司銀行客戶經理工作經歷;熟悉銀行各類公司金融產品、業(yè)務操作流程以及相關業(yè)務政策法規(guī);有較強的市場開拓能力、社會活動能力、營銷意識、風控合規(guī)能力。

(二)零售銀行客戶經理

崗位職責:從事零售銀行業(yè)務的市場調研與開拓,本外幣資產業(yè)務、負債業(yè)務、中間業(yè)務拓展;制定和實施零售客戶營銷服務方案,從事零售客戶的開發(fā)、維護與經營;從事零售銀行客戶經理其他方面的工作等。

應聘條件:35 周歲及以下,全日制本科及以上學歷,2年以上零售銀行客戶經理工作經歷;熟悉銀行各類零售金融產品、業(yè)務操作流程以及相關業(yè)務政策法規(guī);有較強的市場開拓能力、社會活動能力、營銷意識、風控合規(guī)能力。

(三)理財經理

崗位職責:從事零售客戶拓展、維護,制定滿足不同客戶需求的綜合理財規(guī)劃服務方案,提升客戶金融資產;根據我行經營計劃,完成客戶維護與拓展計劃等。

應聘條件:35 周歲及以下,全日制本科及以上學歷,2年以上理財經理工作經歷;具有良好的客戶拓展與溝通能力,團隊合作及抗壓能力好;具有良好的銀行風險管理和合規(guī)經營意識,無不良記錄,為人正派、親和力強;具有基金、保險銷售資格、AFP、CFP 資質者,優(yōu)先考慮。

(四)資金經理

崗位職責:負責金融市場相關產品在銀行、證券、保險等金融行業(yè)客戶的銷售工作開展;負責目標客戶的關系拓展和維護,分析、了解客戶需求,尋找項目合作機會;執(zhí)行我行的經營策略,負責與客戶進行商務談判,完成我行下達的任務指標等。

應聘條件:35 周歲以下,金融、經濟、統(tǒng)計等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷,2 年以上在股份制或國有銀行分行級以上單位從事票據、資金、同業(yè)業(yè)務工作經驗,或信托、券商、基金公司等金融機構等從業(yè)經歷;熟悉金融同業(yè)的業(yè)務特點和流程;熟知二級市場資金業(yè)務、票據業(yè)務、福費廷業(yè)務等主要產品;熟悉銀行資金運作,熟悉相關的政策法規(guī);有較強的市場開拓能力、社會活動能力、營銷意識、風控合規(guī)能力。

(五)產品經理

崗位職責:開展相應板塊產品領域的區(qū)域市場需求分析,制定相應產品發(fā)展計劃、管理辦法、操作規(guī)程;負責分行相應產品及業(yè)務的市場推動,開展對營銷人員的營銷指導、培訓推廣;設計相關業(yè)務營銷解決方案,并跟蹤業(yè)務進展,提供專業(yè)服務;協助其它板塊開展產品交叉銷售等。

應聘條件:35 周歲及以下,全日制本科及以上學歷,有理工科專業(yè)背景優(yōu)先,碩士學歷優(yōu)先,2 年以上銀行、信托、證券等相關工作經驗,了解銀行業(yè)務相關的財務、法律、風險控制等相關專業(yè)領域知識;具備較強的工作責任心和團隊精神,能承擔較大的工作挑戰(zhàn)和壓力;取得 CPA、CFA、律師等相關專業(yè)資格證書者優(yōu)先。

(六)綜合柜員

崗位職責:從事銀行營業(yè)網點柜面本外幣、個人、公司等各項會計結算業(yè)務,處理日?,F金收付;負責當日賬務處理與核對,負責編制和報送相關報表;把控及防范運營操作風險,做好運營環(huán)節(jié)的外管政策和反洗錢管理;負責提供優(yōu)質服務,滿足客戶需求;負責向客戶營銷柜面產品等。

應聘條件:30 周歲及以下,全日制本科及以上學歷,2年以上銀行柜面工作經驗;熟悉會計、出納、儲蓄、人民幣支付結算及賬戶管理等業(yè)務,技能熟練,業(yè)務扎實;形象氣質佳,具有較強的服務、團隊合作意識及溝通表達能力。

文章來源:https://news.spdb.com.cn/about_spd/recruitment/

更多信息請查看河南省銀行招聘考試
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