2019南京銀行鹽城分行社會招聘啟事

南京銀行成立于1996年2月8日，是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份等共同組成的現(xiàn)代股份制商業(yè)銀行。南京銀行歷經(jīng)兩次更名，先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股，在全國城商行中率先上市。

南京銀行目前下轄北京、上海、杭州，江蘇省內(nèi)泰州、無錫、南通、揚(yáng)州、蘇州等17家分行，2019年在英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排名中位列129位。

南京銀行鹽城分行于2013年11月18日正式對外營業(yè)以來，各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展，贏得了廣大客戶的認(rèn)可和支持，在鹽城市場樹立了良好的品牌形象。目前，鹽城分行擁有員工250余人，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)8家，遍布各大縣域、城區(qū)，實(shí)現(xiàn)了規(guī)模、質(zhì)量、效益全面均衡發(fā)展。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀業(yè)界英才加盟，共同開創(chuàng)美好的事業(yè)。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展環(huán)境和具有較高市場競爭力的薪酬福利待遇，實(shí)現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!

一、應(yīng)聘人員基本條件

1、遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄；

2、身體健康，具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心以及學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力；

3、原則上具有應(yīng)聘區(qū)域所在縣域常住戶口或居住證；

4、應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

二、崗位具體職責(zé)及要求

（一）支行對公綜合客戶經(jīng)理崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)做好對公企業(yè)業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)工作；

（2）負(fù)責(zé)積極開拓市場，獨(dú)立開展?fàn)I銷及業(yè)務(wù)報(bào)審等工作；

（3）負(fù)責(zé)具體落實(shí)對公業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理；

（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下,2年及以上的商業(yè)銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷；

（2）熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程；

（3）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識別能力。

（二）支行綜合柜員崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)遵照制度要求及操作程序辦理柜面各項(xiàng)業(yè)務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)審核票據(jù)、憑證的真實(shí)性與合法性，保證記賬憑證附件齊全；

（3）負(fù)責(zé)保管、交接本崗位重要物品及操作密碼，并做好機(jī)具維護(hù)工作；

（4）負(fù)責(zé)按規(guī)定使用本崗位日常業(yè)務(wù)所需的現(xiàn)金、重要空白憑證、業(yè)務(wù)印章及操作密碼，及時(shí)整點(diǎn)庫存現(xiàn)金及殘損券，及時(shí)報(bào)告可疑支付交易；

（5）負(fù)責(zé)本崗賬務(wù)核對，中午及日終核對庫存現(xiàn)金賬款，日終核對重要空白憑證帳實(shí)；

（6）負(fù)責(zé)整理并裝訂本崗憑證；

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，30周歲及以下,2年及以上銀行柜面工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）掌握基本的會計(jì)、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識、中文錄入、計(jì)算機(jī)翻打傳票、點(diǎn)鈔等業(yè)務(wù)技能，具有銀行從業(yè)資格證書；

（3）形象良好，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識。

（三）支行營運(yùn)經(jīng)理崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)管理柜面服務(wù)業(yè)務(wù)，合理組織調(diào)配臨柜窗口，保證營業(yè)正常進(jìn)行；

（2）負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)金融法律、法規(guī)和內(nèi)控制度，監(jiān)督檢查各崗位執(zhí)行規(guī)章制度的情況，保證會計(jì)工作合法合規(guī)、會計(jì)信息真實(shí)完整；

（3）掌管營運(yùn)主管操作權(quán)限及密碼、匯票密押主管卡、業(yè)務(wù)專用章、財(cái)務(wù)專用章，審核并授權(quán)處理相關(guān)業(yè)務(wù)；

（4）負(fù)責(zé)行使反洗錢崗位主管職能，組織反洗錢崗位經(jīng)辦員做好反洗錢工作，并及時(shí)分析、上報(bào)可疑支付交易；

（5）負(fù)責(zé)監(jiān)督各崗位每日賬務(wù)核對完成情況，核對庫存現(xiàn)金賬款和重要空白憑證賬實(shí)；

（6）負(fù)責(zé)落實(shí)貨幣反假宣傳及日常管理工作；

（7）負(fù)責(zé)處理柜面咨詢、投訴，遇突發(fā)事件，及時(shí)向上級報(bào)告；

（8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，5年及以上的商業(yè)銀行營運(yùn)、柜面等工作經(jīng)歷；

（2）有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)主管經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

（3）具備良好的溝通協(xié)調(diào)和管理能力。

（四）分行風(fēng)險(xiǎn)管理部授信審批崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）制定分行信貸投向指引、行業(yè)政策以及區(qū)域授信政策等；

（2）負(fù)責(zé)鹽城區(qū)域內(nèi)傳統(tǒng)行業(yè)、新興行業(yè)的調(diào)研與分析研究，形成行業(yè)分析報(bào)告供決策參考；

（3）在總行授權(quán)和分行行長授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)受理、分析評價(jià)、額度評審以及用信審核等工作；

（4）負(fù)責(zé)分行授信客戶的信用等級評定工作；

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，2年及以上的商業(yè)銀行授信審查、審批工作經(jīng)歷；

（2）熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)評估及貸款業(yè)務(wù)流程；

（3）具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識別能力及評估能力。

（五）分行風(fēng)險(xiǎn)管理部風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）牽頭負(fù)責(zé)分行征信工作日常管理工作；

（2）按照雙人四眼、崗位制衡的原則，負(fù)責(zé)對分行授信客戶與授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)狀況進(jìn)行獨(dú)立、全面的揭示與評價(jià)，開展貸前調(diào)查平行作業(yè)；

（3）負(fù)責(zé)分行授信客戶的信用等級評定工作；

（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；

（2）熟悉商業(yè)銀行授信產(chǎn)品、流程及要求；

（3）具有較強(qiáng)的信貸管理和風(fēng)險(xiǎn)識別、判斷能力。

（六）分行風(fēng)險(xiǎn)管理部放款審核崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）牽頭負(fù)責(zé)分行授信業(yè)務(wù)的合同審核、合同確認(rèn)、放款審核工作；

（2）制定和落實(shí)放款板塊年度檢查計(jì)劃，參與總分行授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查工作；

（3）負(fù)責(zé)分行風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)日常維護(hù)工作；

（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；

（2）熟悉商業(yè)銀行授信產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)及處理流程；

（3）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識別和判斷能力。

（七）分行公司金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)公司類信貸資產(chǎn)業(yè)務(wù)的組織管理與實(shí)施，牽頭組織信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶、重點(diǎn)客戶管理政策、制度和流程的制定及組織管理，重點(diǎn)客戶、集團(tuán)客戶的牽頭管理及綜合化服務(wù)方案的推動(dòng)實(shí)施工作；

（3）負(fù)責(zé)管理分行主動(dòng)負(fù)債產(chǎn)品、公司類資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)、委托貸款等中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品；

（4）分行公司授信客戶準(zhǔn)入管理、授信客戶表內(nèi)授信業(yè)務(wù)支付審核；

（5）牽頭組織并協(xié)助營銷分行銀團(tuán)項(xiàng)目；

（6）負(fù)責(zé)管理分行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的創(chuàng)新工作、擬訂公司產(chǎn)品的相關(guān)管理制度及業(yè)務(wù)流程；

（7）分行評估公司、保險(xiǎn)公司、監(jiān)管公司等中介的機(jī)構(gòu)的準(zhǔn)入、日常管理；

（8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷；

（2）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識，協(xié)助公司客戶經(jīng)理開展客戶營銷和服務(wù)工作；

（3）具備較強(qiáng)的政策把握能力、市場敏銳度、市場分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。

（八）分行零售金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）分析全行相關(guān)產(chǎn)品的完成情況，針對重點(diǎn)推進(jìn)產(chǎn)品策劃專項(xiàng)方案并組織推動(dòng)；

（2）對全轄理財(cái)經(jīng)理?xiàng)l線工作的管理、督查與考核工作；

（3）在總行合作名單下，負(fù)責(zé)分行零售代理業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入、產(chǎn)品準(zhǔn)入和業(yè)務(wù)管理；

（4）牽頭全轄金融資產(chǎn)（主要是理財(cái)、私行戰(zhàn)略產(chǎn)品等）規(guī)模拓展和存量維護(hù)、提升和推動(dòng)；

（5）負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)渠道方面的開拓與維護(hù)；

（6）負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的市場分析、同業(yè)信息采集分析等；

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷；

（2）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識，協(xié)助零售客戶經(jīng)理開展客戶營銷和服務(wù)工作；

（3）具備較強(qiáng)的政策把握能力、市場敏銳度、市場分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。

（九）分行零售金融部財(cái)富顧問崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）為客戶提供理財(cái)咨詢、投資建議、財(cái)務(wù)分析和規(guī)劃等全方位的理財(cái)服務(wù)，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)；

（2）做好客戶風(fēng)險(xiǎn)偏好、財(cái)務(wù)狀況評估工作，并根據(jù)評估結(jié)果向客戶推薦適宜的投資產(chǎn)品；

（3）建立和維護(hù)高凈值客戶群及其家庭，包括收集和管理客戶資料，分析和挖掘客戶需求等；

（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，2年及以上的商業(yè)銀行市場營銷工作經(jīng)歷；

（2）具有AFP/CFP資格者優(yōu)先；

（3）形象良好，熟悉商業(yè)銀行理財(cái)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶營銷能力。

（十）分行零售金融部互聯(lián)網(wǎng)金融崗

1、崗位主要職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)推動(dòng)分行網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)發(fā)展，與第三方合作機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)合作；

（2）負(fù)責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)的政策研究、市場分析和同業(yè)跟蹤；

（3）負(fù)責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)貸款、直銷銀行、移動(dòng)支付等網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品體系的建設(shè)推廣、業(yè)務(wù)的組織、推動(dòng)、營銷及培訓(xùn)指導(dǎo)、經(jīng)營計(jì)劃的完成等；

（4）負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品獲客渠道、消費(fèi)場景的搭建和維護(hù)、推廣；

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；

（2）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識；

（3）熟悉網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品，具備較強(qiáng)的政策把握能力、市場敏銳度、市場分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。

（十一）分行金融市場部產(chǎn)品經(jīng)理

1、崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)分行金融市場版塊業(yè)務(wù)營銷、管理及與總行相關(guān)各部門的溝通、協(xié)調(diào)；

（2）負(fù)責(zé)協(xié)助分行金融市場版塊產(chǎn)品體系建設(shè)推廣、營銷推動(dòng)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、渠道建設(shè)維護(hù)及隊(duì)伍建設(shè)等；

（3）負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃的制定、分配、推動(dòng)落實(shí)及考核；

（4）負(fù)責(zé)分行金融市場業(yè)務(wù)的申報(bào)與實(shí)施，并負(fù)責(zé)完成相關(guān)經(jīng)營管理計(jì)劃指標(biāo)；

（5）負(fù)責(zé)金融市場版塊業(yè)務(wù)客戶的準(zhǔn)入管理、授信管理等工作；

（6）負(fù)責(zé)分行金融市場版塊業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)送；

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、應(yīng)聘條件

（1）本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下，3年及以上的商業(yè)銀行金融市場相關(guān)工作經(jīng)歷；

（2）具有較強(qiáng)的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識，協(xié)助公司客戶經(jīng)理開展客戶營銷和服務(wù)工作；

（3）具備較強(qiáng)的政策把握能力、市場敏銳度、市場分析能力及產(chǎn)品開發(fā)前瞻性。

三、應(yīng)聘方式

請?jiān)谀暇┿y行官網(wǎng)（http://www.njcb.com.cn/）點(diǎn)擊右上角“招聘信息”，注冊賬號、填寫個(gè)人信息后進(jìn)入社會招聘的搜索頁面，找到您心儀崗位的詳情，點(diǎn)擊申請職位即可應(yīng)聘。

報(bào)名時(shí)間：2019年9月12日-2019年10月18日24:00。

四、其他事項(xiàng)

1、以上崗位工作地點(diǎn)：鹽城地區(qū)。

2、應(yīng)聘者須對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，本行對應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密。

3、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

4、應(yīng)聘此招聘公告項(xiàng)下的崗位簡歷，我行將定期進(jìn)行初審，請應(yīng)聘者耐心等待。通過初審的應(yīng)聘者，我行將另行通知面試時(shí)間。兩個(gè)月內(nèi)未收到我行通知，視作申請未通過。

5、謝絕來電來訪。