新疆匯和銀行招聘啟事

新疆匯和銀行股份有限公司是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)的股份制商業(yè)銀行。我行的前身為奎屯市城市信用社，2009年經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批復(fù)成立奎屯市商業(yè)銀行，2010年升級(jí)更名為新疆匯和銀行?，F(xiàn)面向社會(huì)招聘相關(guān)人員，具體如下：

【基本條件】

（一）具備良好的個(gè)人修養(yǎng)，誠實(shí)信用、遵紀(jì)守法，無不良記錄；

（二）具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（三）具有良好的溝通表達(dá)能力。

【崗位、任職條件及工作地點(diǎn)】

（一）分行副行長(zhǎng)   （1人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.45周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有8年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷。

2.精通商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)，能協(xié)助分行行長(zhǎng)開展各項(xiàng)工作。

3.具有優(yōu)秀的市場(chǎng)敏感性、分析判斷能力、市場(chǎng)營(yíng)銷能力及風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

4.具備較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)管理能力和交流溝通能力。

5.符合銀保監(jiān)局有關(guān)高級(jí)管理人員任職資格的規(guī)定。

（二）信貸部總經(jīng)理   （1人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.40周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)或信貸業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)歷。

2.熟悉信貸業(yè)務(wù)，具備商業(yè)銀行分行信貸業(yè)務(wù)部門管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.精通授信業(yè)務(wù)，具有良好的風(fēng)險(xiǎn)審查和管理能力。熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程，熟悉金融監(jiān)管部門有關(guān)合規(guī)的政策、制度與要求，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷與合規(guī)管理能力。

4.具有良好的組織協(xié)調(diào)、解決問題的能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

(三）信貸員（3人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.30周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)責(zé)任心，能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)環(huán)境。

3.具有2年以上商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

(四）統(tǒng)計(jì)員（2人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.30周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有一定統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)。

2.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)責(zé)任心，能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)環(huán)境。

3.2年以上商業(yè)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

（五）辦公室主任（1人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有3年以上黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位辦公室或綜合部管理崗位工作經(jīng)歷，條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；

2.具備較強(qiáng)的文字寫作功底和較高的理論水平，起草過大型報(bào)告者優(yōu)先;

3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和綜合素質(zhì)；

4.思維清晰、邏輯嚴(yán)密，勤奮、認(rèn)真，積極、主動(dòng)。

（六）辦公室文員（2人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.30周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有1年以上黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位辦公室文秘崗相關(guān)工作經(jīng)歷。

2.熟悉公文寫作，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)、邏輯思維能力，能夠熟練使用辦公軟件。

3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

（七）營(yíng)業(yè)部主任 （1人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，擔(dān)任零售主管崗位3年及以上。

2.熟悉支付結(jié)算等對(duì)公和對(duì)私操作流程，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

3.熟悉金融法律法規(guī)、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)制度，具有較強(qiáng)的綜合分析、政策把握、風(fēng)險(xiǎn)防控能力和良好的文字綜合能力。

4.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)營(yíng)銷管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行分行部署的相關(guān)工作與要求。

5.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

6.符合銀監(jiān)局有關(guān)高級(jí)管理人員任職資格的規(guī)定。

（八）營(yíng)業(yè)部副主任（1人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有3年以上商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)會(huì)計(jì)主管等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.具有較強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)，能夠協(xié)助營(yíng)業(yè)部主任開展相關(guān)工作。

3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

（九）支行行長(zhǎng)（1人）

工作地點(diǎn)：霍爾果斯

任職條件：

1.35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，擔(dān)任零售主管崗位3年及以上。

2.熟悉支付結(jié)算等對(duì)公和對(duì)私操作流程，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

3.熟悉金融法律法規(guī)、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)制度，具有較強(qiáng)的綜合分析、政策把握、風(fēng)險(xiǎn)防控能力和良好的文字綜合能力。

4.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)營(yíng)銷管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行分行部署的相關(guān)工作與要求。

5.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

6.熟悉國(guó)際業(yè)務(wù)者優(yōu)先。

（十）支行副行長(zhǎng)（1人）

工作地點(diǎn)：霍爾果斯

任職條件：

1.35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有3年以上商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)會(huì)計(jì)主管等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

2.具有較強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)，能夠協(xié)助支行行長(zhǎng)開展相關(guān)工作。

3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

（十一）綜合崗（1人）

工作地點(diǎn)：霍爾果斯

任職條件：

1.要求有C1以上駕照。

2.符合我行招聘基本條件。

3.具有良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力。

4.具有較強(qiáng)的文字處理能力。

5.積極主動(dòng)、勤奮認(rèn)真，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理綜合性事務(wù)。

（十二）營(yíng)銷中心主任（1人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.40周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上商業(yè)銀行個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)歷。

2.熟悉當(dāng)?shù)刂饕袠I(yè)和個(gè)人客戶情況。熟悉小企業(yè)業(yè)務(wù)和零售業(yè)務(wù)。

3.具有良好的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的口頭、文字表達(dá)能力。

4.具有良好的研究同業(yè)、研究市場(chǎng)能力、創(chuàng)新能力和業(yè)務(wù)整體規(guī)劃、策劃能力。

5.有個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、豐富的客戶資源者優(yōu)先。

（十三）營(yíng)銷人員（6人）

工作地點(diǎn)：石河子

任職條件：

1.35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有2年以上零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心，客戶資源豐富，能夠承受較大的工作壓力。

4.客戶資源特別豐富者可適當(dāng)放寬條件。

（十四）綜合柜員（16人-22人）

工作地點(diǎn)：石河子（8人-12人）、霍爾果斯（8人-10人）

任職條件：

1.30周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2.符合我行招聘基本條件，有柜臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3.熱愛營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作，熟悉銀行基本法律法規(guī)，熟練操作電腦。

【報(bào)名方式】

請(qǐng)登錄新疆匯和銀行官方網(wǎng)站www.bohuihe.com并下載填寫《新疆匯和銀行應(yīng)聘人員登記表.doc》，同時(shí)需附近期一寸免冠電子版照片一張及100KB以內(nèi)電子版生活照一張，打成壓縮包將此命名為“姓名-應(yīng)聘××崗位-××地區(qū)”,通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：hr@bohuihe.com，為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選，郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫：“姓名-應(yīng)聘××崗位-××地區(qū)”。

【福利待遇】

1.通過筆試面試錄用的人員與我行簽訂勞動(dòng)合同，為我行正式員工。

2.被錄用的人員薪資福利待遇包括：基本工資+崗位工資、績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、生日福利、年節(jié)實(shí)物福利、健康體檢、暖氣補(bǔ)貼、企業(yè)忠誠度福利、生活補(bǔ)貼等。

【相關(guān)說明】

1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，并要如實(shí)注明以往受到過的獎(jiǎng)罰記錄，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格；

2.每位應(yīng)聘者只需發(fā)送一份登記表，請(qǐng)勿重復(fù)發(fā)送，本行不接收其他形式的簡(jiǎn)歷表。經(jīng)審核符合條件者，我行將與應(yīng)聘者電話或郵件聯(lián)系；

3.應(yīng)聘資料進(jìn)入我行人才儲(chǔ)備庫，未被錄取人員資料代為保密，恕不退還，敬請(qǐng)諒解；

4.我行有權(quán)根據(jù)應(yīng)聘情況，取消或終止招聘工作，并對(duì)此享有最終解釋權(quán)；

5.在招聘過程中，本行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。