中信銀行昆明分行2019年社會招聘

中信銀行昆明分行成立于2001年，是中信銀行總行直屬一級分行，目前已在昆明、大理、曲靖、玉溪和安寧設立機構，全轄共有32家營業(yè)網(wǎng)點，網(wǎng)點輻射云南省重要經(jīng)濟、旅游區(qū)域。分行依托中信集團的綜合平臺優(yōu)勢，植根紅土高原，以追求持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展為目標，開拓進取，促進各項業(yè)務快速發(fā)展。昆明分行作為省市兩級政府重要的戰(zhàn)略合作伙伴之一，一直以來為優(yōu)秀畢業(yè)生和各界加盟人士提供了廣闊的事業(yè)發(fā)展舞臺，豐富的培訓學習機會和具有競爭力的薪酬待遇。

為適應分行快速發(fā)展的需要，現(xiàn)向全國金融英才發(fā)出誠摯邀請，誠邀您加盟中信銀行昆明分行，攜手共創(chuàng)美好未來！

一、招聘崗位（請在社會招聘欄目下查找相關職位進行簡歷投遞）

支行負責人、公司營銷團隊負責人、公司客戶經(jīng)理、零售客戶經(jīng)理、柜員、合規(guī)部整改監(jiān)督崗。

二、應聘條件

（一）基本條件

1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；

2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷；

3.積極樂觀，身心健康，具有較強的學習創(chuàng)新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；

4.具有相關崗位的上崗證書或執(zhí)業(yè)資格證書;

5.符合親屬回避的有關規(guī)定。

（二）其他條件

1.支行負責人：45周歲以下，具備較強的經(jīng)營管理能力，工作業(yè)績優(yōu)良，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和從業(yè)記錄，具有一定市場開發(fā)能力，符合銀監(jiān)局有關高級管理人員任職資格的規(guī)定。

2.公司營銷團隊負責人：35周歲以下，熟悉商業(yè)銀行運作，市場開發(fā)能力及組織管理能力強，富有創(chuàng)新精神，符合銀監(jiān)局有關高級管理人員任職資格的規(guī)定。

3.公司客戶經(jīng)理：35周歲以下，2年以上市場營銷經(jīng)驗，熟悉商業(yè)銀行信貸法規(guī)、政策和業(yè)務操作，有強烈的開拓進取精神，具備較強的市場拓展、人際溝通與協(xié)調能力。

4.零售客戶經(jīng)理：35周歲以下，2年以上相關崗位的工作經(jīng)驗，掌握基本理財知識，能滿足個人客戶投資、貸款、理財咨詢服務需求，具有一定的溝通能力和綜合分析能力，營銷意識強，具有AFP或CFP資格證書者優(yōu)先。

5.柜員：30周歲以下,1年以上柜員崗位工作經(jīng)驗；持有“反假貨幣資格上崗證”；具有一定的營銷意識，較強的服務意識。

6.合規(guī)部整改監(jiān)督崗：35周歲以下，10年以上銀行工作經(jīng)驗，熟悉銀行柜面業(yè)務或公司、零售業(yè)務，研究生學歷對工作時間要求可適當放寬；具有良好的文字功底及溝通、協(xié)調能力。

三、工作地點

昆明市（含呈貢、安寧地區(qū)）、玉溪市。

四、應聘方式

應聘者可通過注冊并登陸中信銀行官方招聘網(wǎng)站（https://job.citicbank.com），或關注“中信銀行招聘”微信公眾號，按要求創(chuàng)建和完善簡歷并申請職位。

五、其他事項

（一）應聘人員一經(jīng)正式錄用，在享有國家規(guī)定的各類社會保險的同時，本行將提供具有競爭優(yōu)勢的薪酬福利待遇；

（二）對通過簡歷篩選的應聘者，我行將通過郵件、短信或電話通知，請保持通訊暢通；

（三）本行對所有應聘者信息予以保密，投遞資料恕不退還；

（四）在招聘過程中我行不會向應聘者收取任何費用。

歡迎加入中信銀行昆明分行！

報名網(wǎng)址：https://job.citicbank.com/