廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱“廣東省農(nóng)科院”或“省農(nóng)科院”)是廣東省人民政府直屬事業(yè)單位，公益一類，正廳級(jí)，下設(shè)15個(gè)公益類科研事業(yè)單位和1個(gè)公益類教育事業(yè)單位(幼兒園)。

為全面建設(shè)高水平農(nóng)業(yè)科研院所，廣東省農(nóng)科院所屬水稻研究所、果樹研究所、蔬菜研究所、作物研究所、植物保護(hù)研究所、農(nóng)業(yè)生物基因研究中心、農(nóng)產(chǎn)品公共監(jiān)測(cè)中心、農(nóng)業(yè)科研試驗(yàn)示范場(chǎng)、動(dòng)物科學(xué)研究所、蠶業(yè)與農(nóng)產(chǎn)品加工研究所、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境研究所、動(dòng)物衛(wèi)生研究所、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)與農(nóng)村發(fā)展研究所、茶葉研究所、環(huán)境園藝研究所等15個(gè)科研事業(yè)單位(以下合稱“用人單位”或“招聘單位”)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘59名博士研究生。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

詳見《廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院所屬事業(yè)單位2018年第二次公開招聘博士崗位計(jì)劃表》

二、招聘對(duì)象

國(guó)內(nèi)外普通高校2018年全日制應(yīng)屆博士研究生(不含定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生)，或具有博士學(xué)位的30周歲以下(博士后放寬至35周歲)社會(huì)人員。

三、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(三)熱愛農(nóng)業(yè)科技事業(yè)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、良好的敬業(yè)精神和道德品行。

(四)年齡條件：應(yīng)屆畢業(yè)生不作年齡要求，非應(yīng)屆的博士原則上要求30周歲以下(1988年7月1日以后出生)、博士后35周歲以下(1983年7月1日以后出生)。

(五)具有招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)、論文成果、外語(yǔ)水平等條件，基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具有一定分析、解決問題的能力和組織協(xié)調(diào)能力。特別優(yōu)秀的，個(gè)別條件可適當(dāng)放寬。

(六)具備適應(yīng)招聘崗位的身體條件。

(七)符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。

(八)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4.因涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，或刑事處罰期限未滿的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

四、相關(guān)待遇

經(jīng)廣東省人力資源社會(huì)保障廳批復(fù)錄聘的人員，納入事業(yè)編制人員管理，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))與用人單位簽訂崗位聘用合同，享受國(guó)家和廣東省政策規(guī)定的崗位績(jī)效工資、科技成果轉(zhuǎn)化收益分配以及相關(guān)福利待遇。

符合廣東省委組織部等13部門印發(fā)《關(guān)于加快新時(shí)代博士和博士后人才創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》(粵組通[2017]46號(hào))規(guī)定條件的青年博士、青年博士后，由用人單位落實(shí)相關(guān)生活補(bǔ)貼。

符合《廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院科技人才引進(jìn)與管理暫行辦法》中“優(yōu)秀博士”條件引進(jìn)的，提供20-30萬(wàn)元的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、10-20萬(wàn)元的安家費(fèi)(安家費(fèi)與生活補(bǔ)貼不重復(fù)發(fā)放)，錄聘后前5年且個(gè)人購(gòu)買住房前，提供免租金周轉(zhuǎn)房或給予2000-3000元/月的租房補(bǔ)貼。

五、招聘程序及相關(guān)安排

(一)應(yīng)聘人員報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2018年5月28日24時(shí)止。

2.報(bào)名方式：采用電子郵件網(wǎng)上報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料以電子郵件方式，同時(shí)發(fā)送至省農(nóng)科院人力資源部電子郵箱hrdep@gdaas.cn和用人單位報(bào)名郵箱(詳見《崗位計(jì)劃表》)，郵件主題統(tǒng)一為“應(yīng)聘單位+崗位代碼+姓名+所學(xué)專業(yè)”。

3.報(bào)名材料：

(1)按要求填寫的《廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2018年第二次公開招聘博士報(bào)名表》和《廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2018年第二次公開招聘博士應(yīng)聘人員信息一覽表》。符合《廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院科技人才引進(jìn)語(yǔ)管理暫行辦法》規(guī)定的“優(yōu)秀博士”條件的，可自愿填報(bào)《廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院科技人才引進(jìn)項(xiàng)目“優(yōu)秀博士”申報(bào)書》(詳見附件)。

(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷。

(3)第二代身份證正反面掃描件。

(4)大學(xué)本科起各個(gè)階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件。

國(guó)外留學(xué)人員、港澳臺(tái)學(xué)習(xí)人員，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心開具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、使領(lǐng)館開具的留學(xué)回國(guó)人員證明或駐港澳臺(tái)聯(lián)絡(luò)辦開具的學(xué)習(xí)證明。尚未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員，須提供就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表(學(xué)校蓋章)或《留學(xué)回國(guó)人員證明》。暫緩就業(yè)生須提供《暫緩就業(yè)協(xié)議書》。

(5)本人近期彩色證件電子照(一寸)。

(6)現(xiàn)學(xué)習(xí)期間成績(jī)單(要求蓋有學(xué)校印章)掃描件;

(7)外語(yǔ)水平等級(jí)證書掃描件;

(8)各類獲獎(jiǎng)證書掃描件(限提交3項(xiàng)以下);

(9)能代表個(gè)人現(xiàn)最高學(xué)術(shù)水平、正式發(fā)表的論文掃描件，以及招聘崗位要求的論文掃描件。崗位有論文要求的，須掃描、上傳加蓋學(xué)校圖書館(或有檢索資質(zhì)的機(jī)構(gòu))公章的《論文檢索證明》。

(10)招聘崗位要求的其他證明材料掃描件。

4.注意事項(xiàng)

(1)原則上每人限報(bào)1個(gè)崗位。如應(yīng)聘人員同時(shí)符合同一招聘單位2個(gè)及以上崗位招聘要求的，可最多報(bào)考同一招聘單位的2個(gè)崗位，但須在報(bào)名表報(bào)考崗位代碼處注明首選崗位和備選崗位?？缯衅竼挝粓?bào)考的，不予受理。

(2)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位要求的專業(yè)相一致。招聘崗位要求的專業(yè)及其代碼，參見《廣東省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(詳見附件6)。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以《畢業(yè)證書》記載為準(zhǔn)。所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》的，應(yīng)提供就讀學(xué)校出具的專業(yè)設(shè)置及相近專業(yè)證明。

(3)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生是指2018年畢業(yè)(含往年暫緩就業(yè))，且應(yīng)當(dāng)在2018年12月31日前獲得學(xué)歷及學(xué)位者。國(guó)內(nèi)本年度出站博士后，以及在2017年1月1日后且2018年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位的國(guó)外留學(xué)人員、港澳臺(tái)學(xué)習(xí)人員，可以應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

原則上報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。其中，港澳臺(tái)學(xué)習(xí)人員、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。尚未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表(學(xué)校蓋章)或有關(guān)學(xué)習(xí)證明材料。暫緩就業(yè)畢業(yè)生須提供《暫緩就業(yè)協(xié)議書》。

(4)應(yīng)聘人員要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性。上傳材料的掃描件須確保清晰、可讀，否則視為無(wú)效。凡因個(gè)人填寫信息和上傳材料不準(zhǔn)確、不真實(shí)、不完整，造成審核不合格的，責(zé)任自負(fù)。經(jīng)查實(shí)材料不實(shí)或弄虛作假的，一律取消資格，已簽訂的協(xié)議無(wú)效，必要時(shí)追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

(5)應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須是有效期內(nèi)的第二代身份證，報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的近期照片應(yīng)一致。

(二)資格審查

資格審查貫穿招聘錄用全過程，由廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院人力資源部與招聘單位共同負(fù)責(zé)。

招聘單位根據(jù)資格初審結(jié)果、應(yīng)聘人員情況以及招聘崗位用人需要，擇優(yōu)確定參加初試人員名單。未進(jìn)入初試的應(yīng)聘人員將不予一一反饋通知。

(三)初試

初試由各招聘單位自主組織實(shí)施(含論文評(píng)審、現(xiàn)場(chǎng)考核等)，并按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:3的比例內(nèi)提出復(fù)試推薦人選。初試成績(jī)采用百分制，合格線由各招聘單位確定，未達(dá)到合格線的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)復(fù)試

復(fù)試以面試形式進(jìn)行，由廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院組織實(shí)施，時(shí)間初定為2018年6月24日上午8時(shí)(以復(fù)試公告或電話通知為準(zhǔn))。復(fù)試成績(jī)采用百分制，合格線為80分。

最后以綜合成績(jī)從高到低按崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定擬聘建議人選名單。綜合成績(jī)=初試成績(jī)×50%+復(fù)試成績(jī)×50%。

(五)體檢

確定為擬聘建議人選的人員，由招聘單位組織體檢，一般于復(fù)試后第一個(gè)工作日進(jìn)行，特殊情況者可另行安排。體檢工作執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)﹝2010﹞382號(hào))規(guī)定。

(六)考察

體檢合格者由招聘單位按規(guī)定進(jìn)行考察(含個(gè)人檔案審核)，考察工作執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)﹝2010﹞276號(hào))規(guī)定。

(七)公示及辦理錄聘手續(xù)等后續(xù)工作

考試、體檢、考察合格者確定為擬聘人員，并在廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院網(wǎng)站公示。經(jīng)公示無(wú)異議或雖有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定申報(bào)辦理事業(yè)單位錄聘手續(xù)。擬聘人員不配合或逾期未能提交辦理錄聘手續(xù)所規(guī)定材料的，視為自動(dòng)放棄錄聘資格。

六、有關(guān)問題的說(shuō)明

(一)因參加考試考核人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用等情況而出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位考試考核成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中按成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，同崗位考試考核無(wú)合格人選可遞補(bǔ)時(shí)，可從報(bào)考備選崗位復(fù)試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中由高分到低分進(jìn)行調(diào)劑。

(二)應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試考核，或考試考核中途擅離考場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(三)經(jīng)考核考察合格并已畢業(yè)離校的應(yīng)聘人員，在事業(yè)單位入編手續(xù)辦理期間，可與招聘單位協(xié)商簽訂勞動(dòng)合同并從事應(yīng)聘崗位的相關(guān)工作，享受招聘單位勞動(dòng)合同制人員同等待遇。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)保持電子郵箱、聯(lián)系電話暢通，并及時(shí)登陸廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院網(wǎng)站http://www.gdaas.cn查詢了解本次招聘相關(guān)信息。

七、聯(lián)系方式

招聘單位聯(lián)系方式：詳見《崗位計(jì)劃表》

咨詢單位：廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院人力資源部

咨詢電話：020-87596239，020-85161306。

監(jiān)督單位：廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院監(jiān)察室

監(jiān)督電話：020-87579116。

通訊地址：廣州市天河區(qū)金穎路29號(hào)

郵政編碼：510640

網(wǎng)站地址：http://www.gdaas.cn

廣東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院

2018年 5月14日