根據(jù)《江門(mén)市直機(jī)關(guān)雇員管理試行辦法》及《江門(mén)市人事局關(guān)于<江門(mén)市直機(jī)關(guān)雇員管理試行辦法>的實(shí)施意見(jiàn)》，結(jié)合單位實(shí)際，經(jīng)研究決定，擬招考江門(mén)市農(nóng)業(yè)局工勤崗位普通雇員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考職位及職責(zé)

職位：江門(mén)市農(nóng)業(yè)局工勤崗位普通雇員1名。

職責(zé)：后勤工作人員，主要負(fù)責(zé)辦公設(shè)備、水電、通訊、消防、電梯的基本維護(hù)工作，協(xié)助其他后勤服務(wù)工作。

二、報(bào)名資格條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，服從工作安排，具有良好的職業(yè)道德，愿意履行雇員的義務(wù)，身體健康。

(二)具有初級(jí)電工證(五級(jí))、年齡在35歲以下(1983年1月1日后出生)。

(三)大專以上學(xué)歷。

(四)5年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。工作年限以經(jīng)過(guò)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)鑒證的勞動(dòng)合同約定起始時(shí)間或參加社會(huì)保險(xiǎn)起始時(shí)間算起，計(jì)算截止期為2017年12月31日;在校學(xué)習(xí)期間的社會(huì)實(shí)踐及勤工助學(xué)等工作，不視為工作經(jīng)歷;

注：與本單位擔(dān)任副科級(jí)以上職務(wù)的工作人員有直系血親或三代以內(nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2018年1月22日至24日共3天;上午9:00-12:00，下午3:00-5:00。

(二)報(bào)名地點(diǎn)：江門(mén)市農(nóng)業(yè)局人事科(江門(mén)市農(nóng)林橫路1號(hào))，咨詢電話：0750-3887661、3887667。

(三)報(bào)名資料：攜帶《江門(mén)市農(nóng)業(yè)局工勤崗位普通雇員招考報(bào)名表》一式兩份(電子版發(fā)郵箱(nyjrenshike@163.com)、近期大1寸彩色證件照4張、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、電工證，以及經(jīng)備案的勞動(dòng)合同或社保記錄等材料原件和復(fù)印件。

(四)江門(mén)市農(nóng)業(yè)局對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查。報(bào)名資料必須真實(shí)、有效，且需與《江門(mén)市農(nóng)業(yè)局工勤崗位普通雇員招考報(bào)名表》中填寫(xiě)的信息一致，如有不符或弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)名資格或錄用資格。

四、考試

通過(guò)資格初審者，江門(mén)市農(nóng)業(yè)局將以短信和電話通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。考試采取筆試加面試形式進(jìn)行，先筆試后面試，由江門(mén)市農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。所有通過(guò)資格初審的考生全部參加考試。綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。綜合成績(jī)低于合格線的考生不得納入錄用范圍。

1.筆試：滿分100分，筆試成績(jī)由高到低排名，按職位數(shù)1:3比例確定面試人選，面試人數(shù)不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

2.面試： 滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。每名考生面試時(shí)間在30分鐘內(nèi)，主要考核考生專業(yè)知識(shí)和基本能力素質(zhì)。

五、體檢

江門(mén)市農(nóng)業(yè)局將組織綜合成績(jī)第一名的考生進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢醫(yī)院由單位指定，具體時(shí)間另行通知。體檢不合格者不進(jìn)行考察，體檢費(fèi)用由考生負(fù)責(zé)。

六、考察

江門(mén)市農(nóng)業(yè)局對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件真實(shí)性。

七、公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬雇用人員名單，報(bào)送江門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格的，在江門(mén)市人事考試網(wǎng)公示7天。

八、雇用

經(jīng)公示無(wú)異議的，予以雇用。雇用人員實(shí)行試用期制(試用期包含在合同期內(nèi))，試用期滿經(jīng)考核不合格的，解除雇用合同。受雇期間工資、福利等待遇按我市雇員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本公告未盡事宜，由江門(mén)市農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：江門(mén)市農(nóng)業(yè)局人事科0750-3887667;

監(jiān)督舉報(bào)電話：江門(mén)市人力資源社會(huì)保障局職員雇員管理科

0750-3873786、人事監(jiān)察科0750-3935226。

2018年1月15日