招商銀行總行風(fēng)險(xiǎn)管理部2017年社會(huì)招聘啟事
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  一、資產(chǎn)質(zhì)量管理崗

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)全行信用風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)質(zhì)量預(yù)算編制及動(dòng)態(tài)分析調(diào)整工作,制定季度管控目標(biāo),并推動(dòng)落實(shí);

  2.負(fù)責(zé)分行、子公司、總行條線、總行業(yè)務(wù)部門(mén)資產(chǎn)質(zhì)量考核及管理;

  3.制定全行信用風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類管理制度、政策及實(shí)施細(xì)則;

  4.指導(dǎo)、監(jiān)督全行風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)分類管理工作,負(fù)責(zé)總行權(quán)限的風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)分類調(diào)整項(xiàng)目審核;

  5.搭建資產(chǎn)質(zhì)量預(yù)測(cè)體系,監(jiān)測(cè)資產(chǎn)質(zhì)量遷徙變化,預(yù)測(cè)趨勢(shì);

  6.研究風(fēng)險(xiǎn)分類及資產(chǎn)質(zhì)量預(yù)算管理系統(tǒng)開(kāi)發(fā)需求,牽頭推動(dòng)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)及優(yōu)化工作;

  7.負(fù)責(zé)全行資產(chǎn)質(zhì)量及預(yù)算管控執(zhí)行情況分析和報(bào)告。

  任職要求:

  1.35歲及以下,全日制重點(diǎn)本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2.具有3年以上金融業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有商業(yè)銀行五級(jí)分類、資產(chǎn)質(zhì)量管理、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  3.熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理框架、體系、制度、流程、各類業(yè)務(wù)及其風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn);

  4.具有較強(qiáng)的信息收集、分析和推理能力,及較強(qiáng)的組織推動(dòng)、溝通協(xié)調(diào)和文字寫(xiě)作功底,熟練掌握excel數(shù)據(jù)處理技巧;

  5.品行端正,具備較強(qiáng)的責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。

  工作地點(diǎn): 深圳

  二、ecl撥備管理崗

  崗位職責(zé):

  1.制定全行信用風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)撥備管理制度、政策及實(shí)施細(xì)則,進(jìn)行全行風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)減值準(zhǔn)備計(jì)提工作;

  2.利用多種統(tǒng)計(jì)方法,在會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求下,開(kāi)發(fā)與更新我行el/ecl撥備所需的宏觀預(yù)測(cè)模型、生命周期模型、分階段模型等相關(guān)模型;

  3.負(fù)責(zé)我行撥備系統(tǒng)的優(yōu)化、開(kāi)發(fā)、測(cè)試工作,進(jìn)行撥備數(shù)據(jù)質(zhì)量管理,完善撥備數(shù)據(jù)與內(nèi)外部數(shù)據(jù)的對(duì)接;

  4.負(fù)責(zé)我行撥備模型報(bào)表與分析體系的建設(shè),定期分析撥備數(shù)據(jù)、撥備預(yù)算執(zhí)行情況;

  5.指導(dǎo)、監(jiān)督全行風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)撥備管理工作,執(zhí)行我行撥備模型、系統(tǒng)、政策培訓(xùn)工作,推動(dòng)撥備結(jié)果及其中間變量在行內(nèi)的應(yīng)用;

  6.協(xié)調(diào)與推動(dòng)海外分行與附屬機(jī)構(gòu)建立滿足ifsrs9會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的撥備體系,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)并表層面的統(tǒng)一撥備管理。

  任職要求:

  1.35歲及以下,具有經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計(jì)、管理等專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2.有較強(qiáng)的數(shù)理計(jì)量能力,至少精通一種定量分析軟件(如: matlab、sas、c等);

  3.具有3年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行同業(yè)撥備、量化管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4.具有較強(qiáng)的信息收集、分析和推理能力,及較強(qiáng)的文字表達(dá)和溝通能力;

  5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí),能承擔(dān)較大的工作壓力。

  工作地點(diǎn): 深圳

  三、組合管理崗

  崗位職責(zé):

  1.制定組合管理相關(guān)政策與流程,牽頭推動(dòng)全行資產(chǎn)組合管理全流程的落地實(shí)施,搭建組合風(fēng)險(xiǎn)收益管理體系;

  2.開(kāi)發(fā)及維護(hù)全口徑資產(chǎn)組合風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型,推動(dòng)模型結(jié)果的應(yīng)用、管理與培訓(xùn);

  3.開(kāi)展組合監(jiān)測(cè)分析,負(fù)責(zé)制定行業(yè)、區(qū)域、客戶、產(chǎn)品等多維度組合限額及資產(chǎn)組合配置方案,監(jiān)測(cè)、分析、預(yù)警組合管理方案的執(zhí)行情況;

  4.負(fù)責(zé)組合管理數(shù)據(jù)庫(kù)的搭建、維護(hù)及挖掘等工作,開(kāi)發(fā)、維護(hù)組合管理報(bào)表,以及組合管理系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、優(yōu)化、測(cè)試及推廣等工作。

  任職要求:

  1.35歲及以下,具有經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)挖掘、信息管理等全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2.本科、研究生學(xué)歷需分別具備5年、3年及以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3.熟悉銀行業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的信息收集、數(shù)據(jù)處理、監(jiān)測(cè)分析、文字報(bào)告、溝通能力,具有商業(yè)銀行組合管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4.組合政策與流程管理方向需具備行業(yè)及區(qū)域風(fēng)險(xiǎn)政策制定、風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)策略研究經(jīng)驗(yàn);

  5.組合模型開(kāi)發(fā)方向需數(shù)理功底扎實(shí),精通sas、matlab等定量分析軟件,熟悉常用的金融和統(tǒng)計(jì)模型以及算法;

  6.組合監(jiān)測(cè)分析方向需對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備良好的邏輯思維能力,具備高度的責(zé)任心及較強(qiáng)的執(zhí)行能力;

  7.組合數(shù)據(jù)與系統(tǒng)管理方向需熟練使用常用分析工具,如sas\spss\r\python等數(shù)據(jù)處理工具,熟悉商業(yè)銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng);

  8.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí),能承受較大的工作壓力。

  工作地點(diǎn): 深圳

  四、風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告崗

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)全面風(fēng)險(xiǎn)信息管理工作,制定全行風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告制度,包括具體的報(bào)告對(duì)象、方式、內(nèi)容、頻率,接收各分支機(jī)構(gòu)、附屬機(jī)構(gòu)、事業(yè)部(準(zhǔn)事業(yè)部)、業(yè)務(wù)條線風(fēng)險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告,代理發(fā)布風(fēng)險(xiǎn)管理指令;

  2.負(fù)責(zé)招商銀行集團(tuán)的全面風(fēng)險(xiǎn)匯總、分析和報(bào)告,對(duì)信用風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)、聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)等各類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行持續(xù)的匯總統(tǒng)計(jì)和分析,開(kāi)展重大風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;

  3.牽頭撰寫(xiě)全面風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告并向管理層和董事會(huì)匯報(bào);

  4.牽頭風(fēng)險(xiǎn)管理?xiàng)l線與外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)接和報(bào)告,包括監(jiān)管機(jī)構(gòu)調(diào)研等。

  任職要求:

  1.35歲及以下,全日制本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2.2年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3.熟悉國(guó)際商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)先進(jìn)理念、技術(shù)和方法,西方主要經(jīng)濟(jì)體銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)則;

  4.熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)政策,監(jiān)管規(guī)章、制度、政策;

  5.具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融理論、銀行風(fēng)險(xiǎn)管理功底和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

  6.熟悉我行風(fēng)險(xiǎn)管理框架、體系、制度和流程,我行各類業(yè)務(wù)及其風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn);

  7.有較強(qiáng)的組織推動(dòng)、溝通協(xié)調(diào)和文字寫(xiě)作能力。

  工作地點(diǎn): 深圳

  五、風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)建設(shè)和管理崗

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)信貸系統(tǒng)pc端和移動(dòng)端各類功能需求設(shè)計(jì)、測(cè)試驗(yàn)收、上線和升級(jí)完善等工作;

  2.規(guī)劃風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng),將風(fēng)險(xiǎn)策略和風(fēng)險(xiǎn)模型應(yīng)用于it場(chǎng)景;

  3.負(fù)責(zé)信貸流程優(yōu)化的規(guī)劃設(shè)計(jì),制定方案并組織實(shí)施;

  4.負(fù)責(zé)研究物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈、生物識(shí)別等新技術(shù)在信貸流程中的應(yīng)用場(chǎng)景,提升風(fēng)險(xiǎn)管理效率;

  5.負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)需求調(diào)研和信貸流程分析,優(yōu)化流程提升風(fēng)險(xiǎn)管理效率;

  6.分行本地化需求協(xié)調(diào)推動(dòng)工作、組織分行風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)系統(tǒng)培訓(xùn)。

  任職要求:

  1.35歲及以下,品行端正、無(wú)不良記錄,具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2.有較強(qiáng)的邏輯思維能力,善于調(diào)研和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,樂(lè)于解決挑戰(zhàn)性問(wèn)題;

  3.數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、信息管理及相關(guān)專業(yè)的背景,基本了解商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)流程,具備銀行或大企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或需求編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)新知識(shí)特別感興趣,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

  工作地點(diǎn): 深圳

  六、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)崗

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),編制全行統(tǒng)一的風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)字典,編制經(jīng)營(yíng)分析相關(guān)報(bào)表,全面反映風(fēng)險(xiǎn)情況;

  2.負(fù)責(zé)制定風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)規(guī)則,監(jiān)督檢查數(shù)據(jù)錄入及維護(hù)質(zhì)量,不斷提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量;

  3.負(fù)責(zé)客戶風(fēng)險(xiǎn)銀監(jiān)會(huì)等外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)報(bào)送,實(shí)時(shí)對(duì)接外部監(jiān)管的數(shù)據(jù)報(bào)送需求;

  4.與技術(shù)部門(mén)協(xié)同開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù)可視化項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)隨時(shí)隨地定制化查詢。

  任職要求:

  1.35歲及以下,品行端正、無(wú)不良記錄,具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2.具備較強(qiáng)文字分析和數(shù)據(jù)處理能力,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際關(guān)系溝通和組織協(xié)調(diào)能力;

  3.數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、金融工程、計(jì)算機(jī)、信息管理及相關(guān)專業(yè)的背景,基本了解商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)特點(diǎn);

  4.熟悉excel表格的數(shù)據(jù)處理技巧,能熟練運(yùn)用vba\sql等程序語(yǔ)言進(jìn)行數(shù)據(jù)處理者優(yōu)先。

  工作地點(diǎn): 深圳

  七、數(shù)據(jù)管理崗

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)集市的建設(shè)規(guī)劃;

  2.負(fù)責(zé)行內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)和外部咨詢數(shù)據(jù)的匯集、整理和統(tǒng)籌管理;

  3.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)分析支持;

  4.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)大數(shù)據(jù)平臺(tái)的搭建。

  任職要求:

  1.35歲及以下,品行端正,全日制重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷,具有計(jì)算機(jī)、數(shù)據(jù)挖掘、信息管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等專業(yè)背景者優(yōu)先;

  2.具備較強(qiáng)文字分析和數(shù)據(jù)處理能力,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際關(guān)系溝通和組織協(xié)調(diào)能力;

  3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,熱愛(ài)本職工作,能承受較大的工作壓力;

  4.熟悉關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)和大數(shù)據(jù)技術(shù)工具,如sql\spark\mapreduce\hadoop等,了解數(shù)據(jù)分析工具,如sas\spss\r\python等,具有大數(shù)據(jù)實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  工作地點(diǎn): 深圳

  八、人工智能分析崗

  崗位職責(zé):

  1.利用人工智能語(yǔ)言分析技術(shù)對(duì)非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,充分挖掘行內(nèi)、外風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告等相關(guān)文本、語(yǔ)音、影像資料的風(fēng)險(xiǎn)信息;

  2.利用機(jī)器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)開(kāi)發(fā)量化模型,提前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、營(yíng)銷機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)等;

  3.負(fù)責(zé)批發(fā)客戶風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)圖譜的搭建工作,研究關(guān)聯(lián)圖譜中風(fēng)險(xiǎn)傳導(dǎo)特征;

  4.深入理解業(yè)務(wù),幫助業(yè)務(wù)理解、使用數(shù)據(jù),參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品或項(xiàng)目開(kāi)發(fā),構(gòu)建產(chǎn)品邏輯,探索數(shù)據(jù)產(chǎn)品化的機(jī)會(huì);

  5.協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)管理日常業(yè)務(wù)工作,提供風(fēng)險(xiǎn)規(guī)則效果,風(fēng)險(xiǎn)案件分析解讀及優(yōu)化建議。

  任職要求:

  1.35歲及以下,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、金融工程、統(tǒng)計(jì)或計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)碩士及以上學(xué)歷;

  2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)數(shù)據(jù)挖掘工作經(jīng)歷;

  3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備良好的邏輯思維能力,具備高度的責(zé)任心及較強(qiáng)的執(zhí)行能力;

  4.能熟練使用常用分析工具,如sql\r\pyhton \sas等基本大數(shù)據(jù)處理工具。

  工作地點(diǎn): 深圳

  九、大數(shù)據(jù)分析崗

  崗位職責(zé):

  1.分析客戶工商、稅務(wù)、征信、裁判文書(shū)、輿情、財(cái)務(wù)等數(shù)據(jù),進(jìn)行多維度數(shù)據(jù)分析,并能根據(jù)分析結(jié)果提供風(fēng)險(xiǎn)研判意見(jiàn)或營(yíng)銷指引;

  2.分析國(guó)家行業(yè)政策、行業(yè)數(shù)據(jù)、行研報(bào)告、專家意見(jiàn)、經(jīng)濟(jì)信心指數(shù)等,對(duì)數(shù)據(jù)趨勢(shì)進(jìn)行歸納總結(jié),根據(jù)趨勢(shì)分析結(jié)果提供行業(yè)信貸政策的建議;

  3.參與大數(shù)據(jù)模型搭建;

  4.響應(yīng)臨時(shí)性數(shù)據(jù)分析需求,做出邏輯清晰的分析報(bào)告。

  任職要求:

  1.35歲及以下,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、金融工程、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)碩士及以上學(xué)歷;

  2.2年以上互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)數(shù)據(jù)挖掘工作經(jīng)歷;

  3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備良好的邏輯思維能力,具備高度的責(zé)任心及較強(qiáng)的執(zhí)行能力;

  4.了解spark、hadoop等相關(guān)大數(shù)據(jù)技術(shù)和框架,熟悉sqlserver,db2,mysql等數(shù)據(jù)庫(kù),了解數(shù)據(jù)分析工具,如sas、spss、python、sql等,具有大數(shù)據(jù)實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  工作地點(diǎn): 深圳

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