華夏銀行無(wú)錫分行是直屬總行管理的一級(jí)分行。自1997年成立以來(lái)，分行一直秉承“誠(chéng)信、規(guī)范、高效、進(jìn)取”的核心價(jià)值理念，與無(wú)錫地方經(jīng)濟(jì)同增長(zhǎng)、共壯大。特別是近年來(lái)，分行經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?nèi)〉每焖侔l(fā)展，綜合實(shí)力迅速提升，目前已擁有24家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，600余名員工，成為無(wú)錫（含江陰市、宜興市）重要的股份制商業(yè)銀行。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，加快創(chuàng)新發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)聘請(qǐng)優(yōu)秀人才。誠(chéng)邀在金融行業(yè)表現(xiàn)優(yōu)異、敢于接受挑戰(zhàn)的德才兼?zhèn)淙耸考用巳A夏銀行無(wú)錫分行，攜手共創(chuàng)美好事業(yè)。

　　【基本條件】

　　一、身體健康，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，符合華夏銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定。

　　二、敬業(yè)愛(ài)崗，遵紀(jì)守法，清正廉潔，保守秘密，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，忠于職守，堅(jiān)持原則，秉公辦事。

　　三、條件優(yōu)異者，年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷條件可適當(dāng)放寬。

　　四、工作地點(diǎn)：無(wú)錫（包括江陰、宜興地區(qū)）。

　　【誠(chéng)聘崗位】

　　一、個(gè)人業(yè)務(wù)部個(gè)貸專職審批人崗5名

　　崗位說(shuō)明：1．負(fù)責(zé)對(duì)申報(bào)的個(gè)貸業(yè)務(wù)進(jìn)行合規(guī)性、完整性審查，審閱授信申請(qǐng)材料和信息，分析業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)防控措施，出具審查審批意見(jiàn)。2．規(guī)范執(zhí)行業(yè)務(wù)授權(quán)，對(duì)權(quán)限內(nèi)個(gè)貸業(yè)務(wù)出具審批意見(jiàn)，并對(duì)審批結(jié)果負(fù)責(zé)。3．其他個(gè)貸風(fēng)險(xiǎn)管理工作。

　　應(yīng)聘條件：1．遵紀(jì)守法，公正廉潔，堅(jiān)持原則，保守秘密。無(wú)重大崗位風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任，近3年經(jīng)辦的信貸業(yè)務(wù)中無(wú)嚴(yán)重資產(chǎn)質(zhì)量責(zé)任問(wèn)題，未被確認(rèn)存在違規(guī)違紀(jì)行為。無(wú)嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄。2．熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融政策，掌握與專業(yè)崗位相適應(yīng)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)知識(shí)，熟練掌握銀行個(gè)貸運(yùn)行管理制度和風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)技能。3．具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位，或中級(jí)及以上職稱。有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師等資格的優(yōu)先考慮。4．具有較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和溝通能力，有一定的專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉計(jì)算機(jī)操作。5．最近3年行員年度考核為稱職及以上。6．銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷不少于4年，或個(gè)貸管理從業(yè)經(jīng)歷不少于2年。7．年齡35周歲（含）以下。

　　工作地點(diǎn)：無(wú)錫市區(qū)。

　　二、個(gè)人業(yè)務(wù)部財(cái)富管理中心理財(cái)業(yè)務(wù)崗5名

　　崗位說(shuō)明：1．嚴(yán)格執(zhí)行總、分行相關(guān)規(guī)章制度，開(kāi)展個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作，完成總分行下達(dá)的個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)。2．負(fù)責(zé)貴賓客戶開(kāi)發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)；負(fù)責(zé)貴賓客戶需求的分析和挖掘，提高貴賓客戶貢獻(xiàn)度和滿意度。3．負(fù)責(zé)為貴賓客戶提供理財(cái)及財(cái)富管理服務(wù)，落實(shí)貴賓客戶增值服務(wù)。4．負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品、個(gè)人黃金、代理保險(xiǎn)、代銷基金、代理信托等產(chǎn)品的營(yíng)銷推動(dòng)。5．負(fù)責(zé)理財(cái)及財(cái)富管理業(yè)務(wù)的市場(chǎng)調(diào)研與分析，負(fù)責(zé)收集、分析理財(cái)及財(cái)富管理業(yè)務(wù)產(chǎn)品信息，提出產(chǎn)品需求，配合總行進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā)測(cè)試。6．負(fù)責(zé)vip客戶管理系統(tǒng)、財(cái)富管理系統(tǒng)、理財(cái)產(chǎn)品銷售系統(tǒng)的日常操作。7．負(fù)責(zé)擬訂貴賓客戶服務(wù)模板，為支行網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)展貴賓理財(cái)服務(wù)提供支持。8．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　應(yīng)聘條件：1．敬業(yè)愛(ài)崗，遵紀(jì)守法，清正廉潔，保守秘密，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，忠于職守，堅(jiān)持原則，秉公辦事。2．熟悉國(guó)家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況；熟悉個(gè)人金融業(yè)務(wù)；具有較強(qiáng)的溝通能力，有親和力，善于團(tuán)隊(duì)合作。3． 大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類專業(yè)畢業(yè)，獲得cfp（或afp/chfp/rfp/cfa等水平證書(shū)）。4．3年以上銀行理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。5.年齡30周歲（含）以下。

　　工作地點(diǎn)：無(wú)錫市區(qū)。

　　三、支行個(gè)人理財(cái)經(jīng)理崗10名

　　崗位說(shuō)明：1．嚴(yán)格執(zhí)行總、分行相關(guān)規(guī)章制度，開(kāi)展個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作，完成總分行下達(dá)的個(gè)人業(yè)務(wù)指標(biāo)。2．負(fù)責(zé)貴賓客戶開(kāi)發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)；負(fù)責(zé)貴賓客戶需求的分析和挖掘，提高貴賓客戶貢獻(xiàn)度和滿意度。3．負(fù)責(zé)為貴賓客戶提供理財(cái)咨詢、投資建議、理財(cái)規(guī)劃等理財(cái)及財(cái)富管理服務(wù)，推廣、宣傳貴賓客戶增值服務(wù)。4．負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品、個(gè)人黃金、代理保險(xiǎn)、代銷基金、代理信托等產(chǎn)品的營(yíng)銷，并交叉銷售其他產(chǎn)品。5．負(fù)責(zé)收集、反饋客戶需求、市場(chǎng)信息，提出產(chǎn)品、流程、營(yíng)銷方案等方面的合理化建議。6．負(fù)責(zé)理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)的日常操作。7．負(fù)責(zé)支行理財(cái)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。8．負(fù)責(zé)支行理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品銷售風(fēng)險(xiǎn)控制，遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)、制度，嚴(yán)格控制風(fēng)險(xiǎn)，確保業(yè)務(wù)的合規(guī)性。9．策劃、組織和參與支行理財(cái)業(yè)務(wù)相關(guān)的各類營(yíng)銷和推廣活動(dòng)，結(jié)合目標(biāo)客戶群制定營(yíng)銷宣傳方案，擬定金融需求建議書(shū)。10．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　應(yīng)聘條件：1．敬業(yè)愛(ài)崗，遵紀(jì)守法，清正廉潔，保守秘密，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，忠于職守，堅(jiān)持原則，秉公辦事。2．熟悉國(guó)家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況；熟悉個(gè)人金融業(yè)務(wù)；具有較強(qiáng)的溝通能力，有親和力，善于團(tuán)隊(duì)合作。3．具備大學(xué)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類專業(yè)，獲得cfp證書(shū)（或afp/chfp/rfp/cfa證書(shū)等水平證書(shū)）。4．具備1年（含）以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)。5．年齡40周歲（含）以下。

　　工作地點(diǎn)：無(wú)錫（包括江陰、宜興地區(qū)）。

　　四、國(guó)際業(yè)務(wù)部進(jìn)口經(jīng)辦崗3名

　　崗位說(shuō)明：1．負(fù)責(zé)受理進(jìn)口信用證、進(jìn)口代收、進(jìn)口貿(mào)易融資、保函、信用證開(kāi)證及進(jìn)口代收、進(jìn)口貿(mào)易融資、保函、進(jìn)口付匯業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)審核、處理。2．負(fù)責(zé)提出進(jìn)口信用證、進(jìn)口貿(mào)易融資授信、放款業(yè)務(wù)等專業(yè)審核意見(jiàn)。3．負(fù)責(zé)進(jìn)口信用證到單審核。4．負(fù)責(zé)進(jìn)口業(yè)務(wù)收費(fèi)和進(jìn)口業(yè)務(wù)檔案管理。5．負(fù)責(zé)配合總行提出國(guó)際結(jié)算、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)需求，并配合做好系統(tǒng)開(kāi)發(fā)上線工作。6．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　應(yīng)聘條件：1．敬業(yè)愛(ài)崗，遵紀(jì)守法，清正廉潔，保守秘密，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，忠于職守，堅(jiān)持原則，秉公辦事。2．熟悉銀行國(guó)際業(yè)務(wù)的管理規(guī)定，掌握國(guó)家外匯管理政策和國(guó)際慣例，具備一定的金融英語(yǔ)水平。3．大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，金融及其他經(jīng)濟(jì)類專業(yè)、工商管理專業(yè)，大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)水平。4．金融從業(yè)1年以上的。5．年齡30周歲（含）以下。

　　工作地點(diǎn)：無(wú)錫市區(qū)。

　　五、計(jì)劃財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)管理崗3名

　　崗位說(shuō)明：1.貫徹執(zhí)行總行財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則和辦法；2.組織制定分行財(cái)務(wù)收支預(yù)算計(jì)劃，分解下達(dá)預(yù)算控制指標(biāo)；3.監(jiān)測(cè)、分析、預(yù)測(cè)、反映全行財(cái)務(wù)收支狀況，編制分行財(cái)務(wù)決算報(bào)告；4.負(fù)責(zé)全行費(fèi)用的綜合管理,對(duì)分行大額費(fèi)用支出、營(yíng)業(yè)用房租賃進(jìn)行初審，合理安排和有效控制費(fèi)用支出；5.負(fù)責(zé)分行固定資產(chǎn)管理工作，編制、分解、實(shí)施分行年度固定資產(chǎn)購(gòu)置計(jì)劃，控制固定資產(chǎn)總量；6.負(fù)責(zé)分行固定資產(chǎn)的購(gòu)建、更新、報(bào)廢、處置、調(diào)撥和基建裝修項(xiàng)目等的審查和上報(bào);7.參與轄內(nèi)重大經(jīng)營(yíng)策略和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等財(cái)務(wù)方案和定價(jià)方案的測(cè)算，負(fù)責(zé)對(duì)分行服務(wù)性收費(fèi)進(jìn)行統(tǒng)一管理；8.負(fù)責(zé)本行納稅管理，及時(shí)編制納稅申請(qǐng)表，向稅務(wù)機(jī)關(guān)繳納各種稅項(xiàng)；負(fù)責(zé)支行營(yíng)運(yùn)資金的撥付;9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　應(yīng)聘條件：1.敬業(yè)愛(ài)崗，遵紀(jì)守法，清正廉潔，保守秘密，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，忠于職守，堅(jiān)持原則，秉公辦事。2.熟悉國(guó)家金融政策、統(tǒng)計(jì)法規(guī)和管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，掌握總行相關(guān)管理規(guī)定、內(nèi)控制度以及統(tǒng)計(jì)規(guī)則，具有一定的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，金融、投資、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)等專業(yè)畢業(yè)，英語(yǔ)四級(jí)以上，中級(jí)及以上職稱。4.3年以上的計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)或資金等相關(guān)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷。5.年齡30周歲（含）以下。

　　工作地點(diǎn)：無(wú)錫市區(qū)。

　　【薪酬福利待遇】

　　應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，除享受國(guó)家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和本行相關(guān)福利待遇，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實(shí)際表現(xiàn)提供在本地具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

　　【報(bào)名須知】

　　1.請(qǐng)登錄華夏銀行招聘（https://zhaopin.hxb.com.cn）在線注冊(cè)并填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷后，選擇“招聘計(jì)劃名稱”，進(jìn)入查看具體招聘崗位，申請(qǐng)相應(yīng)崗位。

　　2.報(bào)名截止時(shí)間為2018年6月30日。

　　3.我們將通過(guò)電話、短信、郵件及招聘網(wǎng)站等方式通知有關(guān)招聘事宜，請(qǐng)保持通訊暢通并隨時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站最新消息。

　　4.應(yīng)聘者應(yīng)保證提供資料的真實(shí)性，我行對(duì)應(yīng)聘資料保密，恕不退還。

　　5.在招聘過(guò)程中華夏銀行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。

　　我們將始終堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)核心價(jià)值觀，努力為您的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍和優(yōu)良的工作條件，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，讓每位員工在事業(yè)發(fā)展的舞臺(tái)上充分施展才干，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值！