為落實(shí)工會(huì)改革實(shí)施方案，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)（園）區(qū)工會(huì)力量，提高服務(wù)職工工作水平，經(jīng)研究，宿遷市工會(huì)系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開招聘一批工會(huì)協(xié)理員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

招聘單位、招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及相關(guān)要求等見《招聘崗位簡介表》（附件）。

二、報(bào)考條件

1. 遵守中華人民共和國憲法和法律， 思想政治素質(zhì)好，熱愛工會(huì)工作,愿意到基層工作；品行良好，無違法、犯罪記錄。

2.35周歲以下（1982年1月1日以后出生），具有大專及以上學(xué)歷（國家全日制教育）；具有兩年基層工作經(jīng)歷。

3.掌握與崗位要求相適應(yīng)的知識(shí)，熟悉電腦操作，有一定的文字寫作和語言表達(dá)能力。

4.愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。

5.身體健康（按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)）。

凡與所在單位工會(huì)負(fù)責(zé)人（主席、副主席）有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員，不得報(bào)考所在單位工會(huì)協(xié)理員。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由市、縣總工會(huì)共同組織，按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、報(bào)名資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。

（一）公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過宿遷市考試鑒定網(wǎng)、宿遷市總工會(huì)網(wǎng)、沭陽縣總工會(huì)網(wǎng)和泗陽縣總工會(huì)網(wǎng)等媒體向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

（二）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名、資格初審方式

報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)等均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2017年9月24日9：00-9月28日16：00；

資格初審時(shí)間:2017年9月24日9：00-9月28日20：00；

繳費(fèi)時(shí)間：2017年9月24日9：00-9月29日16：00。

報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審，通過初審后進(jìn)行繳費(fèi)?？忌毷褂瞄_通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用，筆試費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生，方視為通過該崗位網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com/。

2.報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)

（1）每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

（2）受理報(bào)名、資格初審由市總工會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施，考生在報(bào)名和資格初審中遇到問題可與市總組織部聯(lián)系（0527-84399052）。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)問題可咨詢市考試鑒定中心（0527—84353881）。

（3）報(bào)名所需信息（包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費(fèi)辦法等）均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布，供考生查詢。

（4）報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，同時(shí)上傳報(bào)考人員的電子照片（近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20kb以下）。

（5）報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。

（6）各招聘崗位的筆試開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，由市總工會(huì)相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃，已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：2017年9月30日12：00-16：00。

（7）未進(jìn)行繳費(fèi)的考生，視為報(bào)名未通過。

（8）考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因（如改號(hào)、停機(jī)等）導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。

3.網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》

通過繳費(fèi)確認(rèn)后的報(bào)考人員須按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名確認(rèn)的網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》，打印網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)www.sqrsks.com。

打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年10月9日-10月10日。

打印技術(shù)問題可咨詢宿遷市考試鑒定中心（0527—84353881）。

（三）筆試

筆試時(shí)間：2017年10月11日9：00-11：00。

考試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測試、工會(huì)法及勞動(dòng)法律法規(guī)等。

筆試成績公布方式：由考生通過原報(bào)名網(wǎng)站查詢。網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)www.sqrsks.com。

本次公開招聘中各環(huán)節(jié)的考試（含筆試、面試等所有考試），考生成績不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。

（四）報(bào)名資格復(fù)審和面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。

面試前，報(bào)考沭陽縣、泗陽縣、泗洪縣工會(huì)協(xié)理員的，分別由沭陽縣總工會(huì)、泗陽縣總工會(huì)和泗洪縣總工會(huì)組織對(duì)面試人選的資格復(fù)審；報(bào)考市經(jīng)開區(qū)、湖濱新區(qū)、洋河新區(qū)工會(huì)協(xié)理員的，由市總工會(huì)組織對(duì)面試人員的資格復(fù)審。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生注意關(guān)注宿遷市考試鑒定網(wǎng)、宿遷市總工會(huì)網(wǎng)和沭陽縣總工會(huì)網(wǎng)站公告，屆時(shí)考生須提供符合報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料：身份證、學(xué)歷證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試證書、基層工作經(jīng)歷證明等。

經(jīng)審查，對(duì)不符合報(bào)考條件的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生需繳納面試費(fèi)用100元/人。進(jìn)入面試的考生名單在宿遷市考試鑒定網(wǎng)、宿遷市總工會(huì)網(wǎng)、沭陽縣總工會(huì)網(wǎng)和泗陽縣總工會(huì)網(wǎng)站上公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及面試形式在宿遷市考試鑒定網(wǎng)、宿遷市總工會(huì)網(wǎng)、沭陽縣總工會(huì)網(wǎng)和泗陽縣總工會(huì)網(wǎng)站上另行通知。

面試時(shí)，對(duì)于形不成競爭的崗位，面試成績須達(dá)到60分（即面試總分的60%）為合格。面試成績當(dāng)場告知考生。

面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績。

（五）體檢

根據(jù)考生總成績從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選，體檢人選名單在市總工會(huì)網(wǎng)和沭陽縣總工會(huì)網(wǎng)站上公布。

體檢工作分別由沭陽縣總工會(huì)、泗陽縣總工會(huì)、泗洪縣總工會(huì)和市總工會(huì)組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

（六）考察和公示

體檢合格人員分別由沭陽縣總工會(huì)、泗陽縣總工會(huì)、泗洪縣總工會(huì)和市總工會(huì)組織考察，考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》（2016版）執(zhí)行，考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。

考察結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿遷市總工會(huì)網(wǎng)和沭陽縣總工會(huì)網(wǎng)、泗陽縣總工會(huì)網(wǎng)站上公示5天。

（七）聘用

擬聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣，由勞務(wù)派遣公司與其簽訂為期3年的聘用合同，最低服務(wù)期限為3年。正式聘用后，試用期為3個(gè)月，對(duì)試用期內(nèi)不能適應(yīng)工作需要的按合同約定解除聘用合同。三年合同期滿后，按照新的考錄程序確定下一輪招聘人員。

在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

四、工會(huì)協(xié)理員工資待遇

全市工會(huì)協(xié)理員統(tǒng)一工資待遇標(biāo)準(zhǔn)。工資由兩部分構(gòu)成：基礎(chǔ)工資+績效工資，其中基礎(chǔ)工資為3000元/月（含個(gè)人應(yīng)繳“五險(xiǎn)一金”）；績效工資為500元/月，按季度根據(jù)考核情況發(fā)放。試用期間不發(fā)績效工資。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

本簡章由宿遷市總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：0527-84389600（市紀(jì)委派駐第三紀(jì)檢組）sqjwd3jjz@163.com

附件：招聘崗位簡介表