師宗縣教育系統(tǒng)2017年公開招聘特崗教師面試方案

為做好公開招聘特崗教師面試工作，根據(jù)云南省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法的通知》（云人社發(fā)〔2016〕405號）、中共曲靖市委組織部曲靖市人力資源和社會保障局《關于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號）、《關于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導性意見〉的通知》（曲人社〔2013〕56號）、《云南省教育廳關于下達2017年度中央特崗計劃招聘指標的通知》(云教人〔2017〕2號）和《云南省教育廳關于做好2017年中央特崗計劃招聘考試工作的通知》(云教人〔2017〕5號)和《曲靖市師宗縣2017年公開招聘特崗教師實施方案公告》規(guī)定，結合本部門工作實際，制定本面試方案。

一、面試工作原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、面試組織機構

本次面試工作由師宗縣公開招聘教師領導小組負責組織實施，領導小組下設辦公室，負責此次面試的組織實施工作。

三、面試人員的確定

（一）根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序按照招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1︰1.2的比例確定擬面試人員并進行資格復審（逢小數(shù)時采取向上一位整數(shù)入整的辦法計算），資格復審合格的人員方可進入面試，資格復審要求詳見《曲靖市師宗縣2017年公開招聘特崗教師實施方案公告》。若最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，并列人員一并進入資格復審。凡筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績，不得進入面試。

（二）進入面試的人員，若自愿放棄面試資格，必須在面試開始前3天向師宗縣教育局提交考生本人署名的《曲靖市師宗縣公開招聘特崗教師自愿放棄面試資格申請表》，不按規(guī)定提交或拒不提交的，視為自動放棄面試資格并按違反考錄紀律處理，五年內禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。由于自愿（自動）放棄資格復審或資格復審不合格等原因造成崗位空缺或達不到面試比例的，按該崗位筆試成績從高分到低分的順序依次進行等額遞補進行資格復審，只遞補一次，遞補人員筆試成績并列的一并進行資格復審，資格復審合格的人員方可進入面試。若無符合條件人員或無人遞補的，縮減或取消該崗位招聘計劃。遞補后招聘崗位符合條件人數(shù)等于或少于招聘數(shù)的，按實有人員進行面試。資格復審結束后須將遞補和進入后續(xù)招聘程序人員情況及崗位變動情況在規(guī)定網(wǎng)站上公告，并向招聘主管部門報送相關情況說明。

四、面試方式及內容

（一）面試方式：面試采用分學科說課的方式進行。面試所需時間為15分鐘，其中說課10分鐘，回答專家提問5分鐘。準備說課稿的時間為60分鐘。

（二）面試內容：采用師宗縣現(xiàn)行中、小學教材（由師宗縣教育局現(xiàn)場統(tǒng)一提供），說課內容在面試前抽簽決定，面試考生不得攜帶任何書籍進備課室。特殊教育崗位面試小學語文學科，按特殊教育教學要求準備說課稿。面試成績總分為100分。

（三）面試試題的編制及要求：面試試題（說課內容）的編制須在紀檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下封閉完成，面試試題的保管和使用須嚴格按有關保密規(guī)定管理。

五、面試考官的組成

面試考官由面試領導小組聘請具有中職及以上專業(yè)技術職稱或從事組織（人事）工作三年以上經(jīng)驗的領導及工作人員組成。面試考官小組在面試前從面試考官人選中抽簽確定，由7人組成，設主考官1名。

六、面試時間、地點

面試時間：2017年8月1日上午8：00開始直到全部崗位面試結束。

面試地點：師宗縣第一中學。

面試考生必須于面試當天上午7:30前到達候考室。面試抽簽開始，還未到達的考生，視為自愿（動）放棄面試資格，面試工作正常進行，造成的崗位空缺不再遞補，按實有人員進行面試。

面試人員可到師宗縣人民政府門戶網(wǎng)等規(guī)定網(wǎng)站查詢有關面試事項的公告。若因查看轉載信息造成的一切失誤，責任由考生自行承擔。

七、面試的實施

（一）面試設考點辦公室、面試室、候考室、候分室。

（二）面試考場設考官席、考生席、計時席、計分席、監(jiān)督席及警戒線、警戒區(qū)，實行封閉管理。

（三）面試前對面試考官進行面試方式、程序、方法、評分標準、面試紀律和注意事項等內容的培訓。

（四）面試工作人員包括計時員、計分員、監(jiān)督員、引領員、音像錄制員等。制定并明確面試工作人員的工作職責。

（五）考官、考生以代碼和順序號表示。考官組成及姓名等個人基本信息不得向考生公布或對外泄露，考生姓名等個人基本信息不得向考官通報。

（六）參加面試的考生必須持本人身份證（戶口遷移證或戶口本）和筆試準考證原件，到指定的地點報到，由工作人員核對面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀律、程序和其它有關注意事項?？忌嬖囅群箜樞蛟诿嬖嚽俺楹灤_定，并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認。

（七）考生在等候面試過程中有特殊情況需要離開候考室的，須在工作人員的陪同下前往。

（八）考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關資料一律于面試前交指定人員保管。

（九）面試由主考官主持進行，工作人員按抽簽順序號引領考生進入考場，只叫順序號。

（十）保密員在紀檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下，將密封的試題送到面試考場，交給監(jiān)考員。開考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結束后，工作人員將發(fā)放的試題全部回收。

（十一）考生按要求在規(guī)定時間內完成面試試題內容。

（十二）計時員在面試規(guī)定所需時間結束前2分鐘提醒考生。答題時間到，主考官宣布答題結束，考生面試結束?？忌坏脦ё哳}簽和草稿紙，考生退出考場后進入候分室等待公布面試成績。

（十三）按崗位現(xiàn)場公布面試成績，考生的最終面試成績在下一名考生面試結束后當場宣布，考生核對本人抽簽順序號和面試成績無誤后簽字確認。

（十四）面試實行全過程錄音、錄像，并與有關資料一同存檔保管。

八、面試及總成績計算方法

面試結束后考生面試成績及總成績在規(guī)定網(wǎng)站上進行公示。

（一）面試成績計算方法

面試成績總分為100分，由7名面試考官打分，去掉一個最高分和一個最低分，剩余分數(shù)相加后除以有效考官人數(shù)（5人)所得出的平均分數(shù)為該考生的面試成績，面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

（二）總成績的計算方法

面試分數(shù)加筆試分數(shù)等于總成績，總成績保留小數(shù)點后兩位。

（三）總成績并列的處理辦法

同一招聘崗位的面試考生如遇總成績并列的，按參加過“大學生志愿服務西部計劃”或“三支一扶”計劃且服務期滿者優(yōu)先，再并列按面試成績高者優(yōu)先，若還相同則重新組織面試，以第二次面試成績高的人員進入體檢和考察程序。

九、考察、體檢及錄（聘）用等有關事項，按2017年5月5日在規(guī)定網(wǎng)站上公布的曲靖市師宗縣2017年公開招聘特崗教師實施方案公告執(zhí)行

十、紀律及監(jiān)督

（一）本次公開招聘人員面試工作，由師宗縣紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督。

（二）面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件規(guī)定實行公務回避。

（三）考生必須在規(guī)定時間內攜帶相關證件到達指定地點參加面試，不按規(guī)定出示相關證件和遲到（超過規(guī)定時間30分鐘）或未到的考生視為自動放棄面試資格，面試成績計零分，其后果由考生自負。由此造成的面試人員空缺，不再遞補，該崗位面試工作照常進行。面試工作結束后，由組織面試的部門作出書面情況說明。

（四）對違反面試紀律規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消面試資格、五年內禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試處理。

（五）對違反面試紀律規(guī)定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員按有關規(guī)定給予嚴肅處理，構成犯罪的依法追究法律責任。

（六）對違反規(guī)定的面試，由面試主管機關責令糾正或宣布無效。

十一、其他

本方案由師宗縣教育局負責解釋。未盡事宜，另行通知。

聯(lián)系電話：師宗縣教育局 0874―5757163

監(jiān)督電話：師宗縣紀委第五紀工委 0874―5751707

師宗縣教育局紀檢監(jiān)察室 0874―5753809

師宗縣人力資源和社會保障局 0874―5768113

師宗縣教育局

2017年7月21日