興業(yè)銀行武漢分行2017年招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1227 次 日期:2017-05-20 09:45:22
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  興業(yè)銀行武漢分行是興業(yè)銀行在湖北設(shè)立的省級(jí)管轄行,成立十五年以來,在社會(huì)各界和廣大客戶的關(guān)心支持下,各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速健康發(fā)展,資產(chǎn)規(guī)模突破1600億元,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)遍布武漢三鎮(zhèn),在宜昌、黃石、十堰、襄陽(yáng)設(shè)立了分支機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)輻射及服務(wù)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大。作為湖北“綠色銀行”的倡導(dǎo)者和先行者,大力推廣綠色信貸,積極服務(wù)城市圈“兩型社會(huì)”建設(shè),連年被湖北省政府、武漢市政府授予“突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”,被監(jiān)管部門授予“良好銀行”。為進(jìn)一步打造特色銀行,特面向社會(huì)公開招聘德才兼?zhèn)洹⒕礃I(yè)務(wù)實(shí)、富有創(chuàng)新進(jìn)取精神的專業(yè)人才。

  一、擬聘基本條件:

  1、身體健康,品貌端正,具有良好的職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄;

  2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè);

  3、具備良好的分析判斷能力、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;

  4、在專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人素質(zhì)和相關(guān)從業(yè)資質(zhì)等方面特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬條件。

  二、招聘崗位:

  (一)支行零售行長(zhǎng)、零售拓展部負(fù)責(zé)人

  應(yīng)聘條件:

  1、43周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2、現(xiàn)任其他經(jīng)濟(jì)金融機(jī)構(gòu)同職級(jí)職務(wù);或現(xiàn)任其他經(jīng)濟(jì)金融機(jī)構(gòu)下一職級(jí)職務(wù)三年以上;

  3、熟悉零售業(yè)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程和管理辦法;

  4、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

 ?。ǘ┵Y產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人/資產(chǎn)證券化產(chǎn)品經(jīng)理

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)證券化、信貸資產(chǎn)證券化及資產(chǎn)流轉(zhuǎn)等業(yè)務(wù)的營(yíng)銷推廣、方案設(shè)計(jì)、合同談判等全流程業(yè)務(wù)管理。

  應(yīng)聘條件:

  1、年齡35周歲及以下(條件優(yōu)越者可適度放寬);

  2、金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、法律相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,本科畢業(yè)于211院?;蚝M庵盒?;

  3、3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策、財(cái)會(huì)制度;

  4、具備良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法、品行端正,具有極強(qiáng)的工作責(zé)任心,能承擔(dān)強(qiáng)度偏大的工作壓力;

  5、具備從業(yè)資格證書、持有cpa、cfa、律師資格等證書者優(yōu)先。

 ?。ㄈ┱笆聵I(yè)單位業(yè)務(wù)崗

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)行政及事業(yè)單位沙盤建設(shè)與營(yíng)銷組織推動(dòng)。

  應(yīng)聘條件:

  1、35 周歲以下,國(guó)家 211 工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校及國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)對(duì)口;

  2、5年以上金融工作經(jīng)驗(yàn),2 年以上企業(yè)客戶管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉政府及事業(yè)單位客戶的金融需求和業(yè)務(wù)對(duì)接的基本模式;

  4、具有服務(wù)政府及事業(yè)單位客戶的經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)口頭及文字表達(dá)、溝通能力、分析問題及邏輯思維能力。

 ?。ㄋ模┘瘓F(tuán)業(yè)務(wù)管理崗

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)集團(tuán)客戶專項(xiàng)營(yíng)銷沙盤建設(shè)及營(yíng)銷組織推動(dòng)。

  應(yīng)聘條件:

  1、35 周歲以下,國(guó)家 211 工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校及國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)對(duì)口;

  2、5年以上金融工作經(jīng)驗(yàn),2 年以上企業(yè)客戶管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有服務(wù)央企、國(guó)企客戶的經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)口頭及文字表達(dá)、溝通能力、分析問題及邏輯思維能力。

 ?。ㄎ澹┢睋?jù)交易崗

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)銀行、財(cái)務(wù)公司、保險(xiǎn)、信托、證券、基金以及其他與票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)金融機(jī)構(gòu)客戶關(guān)系開拓、管理、維護(hù)工作;

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,列入國(guó)家211工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、2年以上經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷,具備中大型銀行票據(jù)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、具備良好的市場(chǎng)敏感性和分析能力。

 ?。├碡?cái)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)崗

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)理財(cái)資產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)操作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、監(jiān)管報(bào)備、系統(tǒng)日常維護(hù)。

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,列入國(guó)家211工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、2年以上經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷,具備理財(cái)發(fā)行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力,熟練使用各類辦公軟件。

 ?。ㄆ撸├碡?cái)客戶關(guān)系與銷售管理崗

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)同業(yè)理財(cái)產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷。

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,列入國(guó)家211工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、2年以上經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷,具備金融同業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)能力,能適應(yīng)經(jīng)常性出差。

 ?。ò耍┧饺算y行中心投資顧問

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)全行私行業(yè)務(wù)渠道建設(shè)及營(yíng)銷組織推動(dòng)。

  應(yīng)聘條件:

  1、35 周歲以下,國(guó)家211 工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校及國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)對(duì)口;

  2、8 年以上金融工作經(jīng)驗(yàn),5年以上財(cái)富管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3、持有cfp或同等資格證書,獲得私人銀行部投資顧問資格認(rèn)證,熟悉境內(nèi)外資產(chǎn)配置、保障型保險(xiǎn)規(guī)劃、稅務(wù)籌劃、法律咨詢、家庭工作室等業(yè)務(wù);

  4、具有服務(wù)高端客戶的豐厚經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)口頭及文字表達(dá)、溝通能力、分析問題及邏輯思維能力。

  (九)營(yíng)業(yè)廳主任

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,國(guó)家211工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校及國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)對(duì)口;

  2、5年以上銀行工作經(jīng)歷;

  3、取得國(guó)內(nèi)認(rèn)證的afp或cfp資格;具有會(huì)計(jì)從業(yè)資質(zhì)與會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4、具有較扎實(shí)的金融理論知識(shí),熟悉廳堂業(yè)務(wù)流程,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、業(yè)務(wù)拓展能力、策劃分析能力、組織協(xié)調(diào)能力和文字綜合能力;

  5、具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、營(yíng)銷意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

 ?。ㄊ├碡?cái)經(jīng)理

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,國(guó)家211工程、重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校及國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)對(duì)口;

  2、在商業(yè)銀行有三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉零售業(yè)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程和管理細(xì)則;

  3、掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí),具有證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先考慮;

  4、取得國(guó)內(nèi)認(rèn)證的afp或cfp資格;

  5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;

  6、具有創(chuàng)新意識(shí)和較好的分析、策劃、文字處理能力。

 ?。ㄊ唬┐筇媒?jīng)理

  應(yīng)聘條件:

  1、30周歲以下,具有相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷、業(yè)務(wù)技能強(qiáng);

  2、具有三年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷;

  3、形象較好,親和力較強(qiáng);

  4、掌握銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù),熟悉我行提供的各項(xiàng)金融產(chǎn)品以及各產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)、特色、辦理流程,具有一定的經(jīng)濟(jì)、金融知識(shí)。

  (十二)社區(qū)支行行長(zhǎng)

  應(yīng)聘條件:

  1、40周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2、具有五年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;

  3、具備理財(cái)專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮;

  4、綜合素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)知識(shí)全面,具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)營(yíng)銷技巧,具有獨(dú)立處理和解決問題的能力。

  (十三)零售客戶經(jīng)理

  應(yīng)聘條件:

  1、35周歲以下,大專及以上學(xué)歷;

  2、2年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷;

  3、具備一定的金融業(yè)務(wù)知識(shí),從事過保險(xiǎn)營(yíng)銷、大中零售產(chǎn)品銷售的人員優(yōu)先考慮;

  4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),心理承受能力和溝通交流能力強(qiáng),對(duì)營(yíng)銷工作有熱情和信心。

  三、報(bào)名方式

  請(qǐng)應(yīng)聘者登陸興業(yè)銀行網(wǎng)站(www.cib.com.cn)點(diǎn)擊右上角“誠(chéng)聘英才”鏈接,下載《興業(yè)銀行武漢分行應(yīng)聘登記表》并詳細(xì)填寫,簡(jiǎn)歷發(fā)送郵箱:cib_whzp@163.com

  收到面試通知后攜帶身份證、工作證、職稱證書、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、業(yè)績(jī)證明材料(獎(jiǎng)勵(lì)證書、業(yè)績(jī)證書、已發(fā)表的論文或著作等)復(fù)印件,2張1寸免冠彩色照片。

  報(bào)名時(shí)間:2017年5月10日至2017年7月10日

  應(yīng)聘者個(gè)人資料將予保密,恕不退還。

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