在2011年度計生工作中，圍繞我礦“11243”工作思路，突出教育，重視防控，動態(tài)管理，抓牢基礎，確保全年不影響，不超標，切實維護全礦穩(wěn)定形勢。

一、指導思想

以人為本，服務群眾，綜合管理，提高質(zhì)量，抓住重點，強化實效。

二、工作重點

1、提高認識，增強責任意識。

認真分析當前人口計生工作面臨的前所未有的復雜形勢和良好的發(fā)展機遇，特別要分析本隊存在的各類動態(tài)，充分認識穩(wěn)定低生育水平的長期性和艱巨性，充分認識統(tǒng)籌解決人口問題的復雜性和緊迫性，把思想和認識統(tǒng)一到全礦的工作部署上來，堅決克服盲目樂觀和麻痹松勁思想，進一步增強做好人口和計生工作的主動性，做到人口警鐘常鳴、人口問題常議、人口控制常抓，為不斷提升礦井人口和計生工作水平作出貢獻。

2、齊抓共管，強化組織領導。

堅持“一把手”親自抓、負總責的工作要求，切實把計劃生育工作擺到工作的重要位置，按照礦《關(guān)于全面加強人口和計劃生育基層基礎規(guī)范化建設的實施意見》、《人口和計劃生育工作抵押考核辦法》等管理規(guī)定，與區(qū)隊工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。

3、規(guī)范管理，做好日常工作。

一是精細管理，強化信息工作。圍繞帳、冊、簿，加強“七簿兩卡”等基層資料管理和基層單位《計劃生育基礎信息表》統(tǒng)計工作，做到分類建檔、建卡管理，上報及時，數(shù)據(jù)準確。

二是以人為本，提高服務水平。配合礦計生辦，做好已婚育齡婦女生殖健康查體工作，并積極推進避孕節(jié)育知情選擇工作，讓育齡人員自覺自愿地落實長效避孕節(jié)育措施，保證節(jié)育措施隨訪率達到100%。

4、創(chuàng)新方法，提高工作效能

一是創(chuàng)新宣傳教育方法，促進婚育文化宣傳。充分利用“春季優(yōu)質(zhì)服務月”活動，大力宣傳“婚育新風進萬家”，教育引導干部職工群眾破除男尊女卑、重男輕女等封建落后思想，形成科學、文明、進步的婚育觀念。大力加強培訓基地建設，做好每季一次的計生培訓工作，積極普及計劃生育相關(guān)知識，提高干部職工群眾知曉率。

二是強化隊伍建設，提高工作效能。一要堅持計生領導小組例會制度，總結(jié)工作，查找不足，加強整改，健全機制。二要加強學習，提高素質(zhì)，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、十七屆五中全會精神等，以先進理論武裝頭腦，指導實踐。三要在礦計生辦指導下，轉(zhuǎn)變作風，提高效率，服務群眾，方便職工，用親情化感化職工的家屬，促進計生工作穩(wěn)定發(fā)展。