昆侖銀行吐哈分行成立于2010年7月，成立以來，分行始終堅持走產(chǎn)融結(jié)合特色化發(fā)展道路，依托能源、扎根當(dāng)?shù)亍⑻嵘焚|(zhì)、改革創(chuàng)新。發(fā)展至今下轄7個營業(yè)網(wǎng)點，憑借較快的發(fā)展速度、科學(xué)的管理體系與先進(jìn)的企業(yè)文化，贏得了社會各界的高度認(rèn)可，各項業(yè)績在當(dāng)?shù)亟鹑跈C(jī)構(gòu)排名前列。

　　昆侖銀行吐哈分行堅持以“以人為本、人才強(qiáng)行”的人力資源管理理念，致力于為各類人才搭建廣闊的平臺施展才干。為了更好、更快地推動分行的經(jīng)營發(fā)展，現(xiàn)面向高等院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，歡迎優(yōu)秀的畢業(yè)生踴躍報名應(yīng)聘，具體情況如下：

　　一、招聘需求

　　本次招聘崗位為營業(yè)網(wǎng)點基層崗位，主要從事營業(yè)網(wǎng)點柜面服務(wù)工作。我行鼓勵青年員工樹立從基層做起的職業(yè)發(fā)展理念，并為優(yōu)秀員工搭建廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。

　　二、應(yīng)聘基本條件

　　1. 誠實守信，遵紀(jì)守法，品行端正，無違規(guī)違紀(jì)行為及不良行為記錄；

　　2. 成績優(yōu)異，綜合素質(zhì)較高，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊合作能力；

　　3. 身體健康，具有良好的儀表氣質(zhì), 有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識；

　　4. 經(jīng)濟(jì)、金融、會計、財務(wù)、統(tǒng)計、計算機(jī)、法律、管理、外語等相關(guān)專業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。鄯善區(qū)域可放寬至全日制?？茖W(xué)歷。

　　5. 具有良好的英語聽說讀寫能力，能夠熟練使用各類現(xiàn)代辦公設(shè)施、辦公自動化軟件。

　　6. 通過銀行從業(yè)資格考試且取得證書者優(yōu)先。

　　7. 符合昆侖銀行親屬回避制度的規(guī)定

　　三、招聘崗位及數(shù)量

　　綜合柜員  若干

　　四、工作地點：哈密或鄯善區(qū)域。

　　五、招聘程序

　　網(wǎng)上報名－資格審查－筆試－面試－綜合評價-體檢－錄用。

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　　1.昆侖銀行官方網(wǎng)站注冊用戶

　　應(yīng)聘人員進(jìn)入昆侖銀行外網(wǎng)（http://www.klb.cn）“人才招聘”模塊，注冊用戶成功后，重新登錄。

　　2.網(wǎng)上報名

　　（1）登錄后選擇簡歷管理-創(chuàng)建簡歷，選擇簡歷類型后完整填寫個人信息、工作經(jīng)歷、教育背景、資格證書、家庭成員情況、其他信息等六項內(nèi)容，并上傳彩版?zhèn)€人證件照，簡歷完整度需達(dá)到100%。

　?。?）簡歷創(chuàng)建成功后，在招聘公告中選擇應(yīng)聘職位投遞簡歷。

　?。ǘ┵Y格審查

　　本行承擔(dān)應(yīng)聘個人資料的保密義務(wù)，應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)對所提交資料的真實性承擔(dān)責(zé)任，本行在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提交的材料不實，均有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。所有報名人員均須進(jìn)行資格審查，并經(jīng)審核后參加筆試，筆試通知由本行直接通知到應(yīng)聘人員本人。

　?。ㄈ┕P試

　　筆試內(nèi)容主要包括為符合崗位任職條件必備的專業(yè)知識及金融知識，筆試題型由本行確定。

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　　根據(jù)筆試成績確定面試名單。面試內(nèi)容主要是綜合素質(zhì)考核評價。面試通知直接發(fā)送應(yīng)聘人員本人，面試時間一般安排在筆試一周后進(jìn)行。

　　（五）綜合評價

　　綜合考察畢業(yè)生基本素質(zhì)、專業(yè)特長、筆面試成績等方面，擇優(yōu)確定擬錄用人選。

　　（六）體檢

　　擬錄用人員需在規(guī)定的時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行體檢，體檢合格者方可錄用。

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　　用人單位向錄用人員發(fā)放錄用通知書，錄用人員在規(guī)定時間內(nèi)報到，辦理入職手續(xù)。

　　六、相關(guān)待遇

　　1.我行為員工建立了多樣化的職業(yè)發(fā)展渠道，為員工提供廣闊的發(fā)展平臺。

　　2.本行提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)具有競爭力的福利待遇以及多元化的教育培訓(xùn),具體事宜面議。

　　七、其他注意事項

　　1.應(yīng)聘人員需在報名欄“是否服從組織安排”一欄選擇“是”或“否”。

　　2. 本次招聘崗位為勞務(wù)用工，薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行同工同酬政策。年度績效突出且符合條件的有機(jī)會轉(zhuǎn)為正式員工。

　　3.我行只接受網(wǎng)絡(luò)報名，不受理紙質(zhì)報名材料。我行將對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密，相關(guān)資料恕不退還。

　　4.在招聘過程中，我行不會向應(yīng)聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。

　　5.本次招聘簡歷投遞截止時間為2017年4月30日。

　　八、聯(lián)系方式

　　聯(lián) 系 人：李女士

　　聯(lián)系電話：0902-2770160