根據(jù)工作需要，南京雨花人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)中心受中國(guó)(南京)軟件谷管委會(huì)委托，面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名非在編聘用工作人員，至中國(guó)(南京)軟件谷規(guī)劃建設(shè)局工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，無(wú)違法違紀(jì)行為;

3、具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件;

4、18周歲以上，35周歲以下(1980年12月31日至1998年12月31日期間出生)，工作年限計(jì)算的截止日期為2016年12月31日;

5、符合《2016中國(guó)(南京)軟件谷規(guī)劃建設(shè)局公開(kāi)招聘編外人員崗位信息表》(附件2)中崗位要求的資格條件。

二、招聘程序

本次招聘崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息，在南京人事人才網(wǎng)(www.njrs.gov.cn)、南京市雨花臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)(www.njyh.cn)等網(wǎng)站發(fā)布。

(一)報(bào)名

本次招聘的報(bào)名，采取郵送個(gè)人材料，經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)再到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的辦法。從事公開(kāi)招聘工作的負(fù)責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)回避。

1、應(yīng)聘者須于2016年12月25日下午17:00前，將應(yīng)聘材料發(fā)至3149488738@qq.com郵箱。材料中應(yīng)包含：本人近期一寸正面免冠照片電子版、《中國(guó)(南京)軟件谷規(guī)劃建設(shè)局招聘工作人員考試報(bào)名表》(附件1)，以及以下材料影印件：居民身份證(正反面)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、戶(hù)口簿、招聘崗位所需的其他證書(shū)或證明材料等。

2、審核應(yīng)聘材料。對(duì)通過(guò)審核的，以電話或電子郵件方式通知應(yīng)聘人員于12月29日(8:30-17:30)，攜帶材料原件、報(bào)名表、本人近期一寸免冠正面彩照1張到中國(guó)(南京)軟件谷管委會(huì)(雨花臺(tái)區(qū)軟件大道186號(hào))1號(hào)樓206室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)考試

1、筆試。委托第三方組織，不指定考試教材，筆試科目為職業(yè)測(cè)評(píng)與綜合知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)按照準(zhǔn)考證所示，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘人數(shù)1：3比例確定參加面試的人選，并通知本人，同時(shí)在雨花臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)(www.njyh.cn)上公布考生準(zhǔn)考證號(hào)及分?jǐn)?shù)。

2、面試。參加面試的人員名單、考試成績(jī)及排名在雨花臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)上公布。進(jìn)入面試者按照通知領(lǐng)取面試通知書(shū)。面試當(dāng)天應(yīng)試者須攜帶本人居民身份證、面試通知書(shū)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

3、成績(jī)。本次考試分為筆試和面試兩部分，筆試、面試均為百分制。考試總成績(jī)按筆試占40%、面試占60%計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和合成后的總成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。筆試、面試成績(jī)匯總后，成績(jī)相同且超出招錄計(jì)劃人數(shù)時(shí)，增加考試課目。

(三)體檢、考察、公示

1、體檢：面試結(jié)束后，按總成績(jī)從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)1∶1確定人選，用人單位按有關(guān)規(guī)定組織體檢。

2、考察(政審)：對(duì)體檢合格的人員，由用人單位按有關(guān)規(guī)定組織考察(政審)。

體檢、考察(政審)參照公務(wù)員招錄的標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。

因體檢、考察(政審)不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同崗位合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

3、公示：對(duì)體檢和考察(政審)合格的擬聘用人員，在雨花臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

(四)聘用

公示無(wú)異議后，由中國(guó)(南京)軟件谷黨政辦公室根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并按規(guī)定執(zhí)行試用期(六個(gè)月)。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

招考工作嚴(yán)格按照民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)將全程參與監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和參考人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督舉報(bào)電話：025-52883087

招聘咨詢(xún)電話：025-52883503

附件1 中國(guó)(南京)軟件谷規(guī)劃建設(shè)局招聘工作人員考試報(bào)名表

附件2 2016中國(guó)(南京)軟件谷規(guī)劃建設(shè)局公開(kāi)招聘編外人員崗位信息表

雨花人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)中心

二〇一六年十二月十九日