政協(xié)昆明市委員會(huì)辦公廳下屬事業(yè)單位2012年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

一、單位簡(jiǎn)介

人民政協(xié)是中國(guó)人民愛(ài)國(guó)統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)的組織，是中國(guó)***領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商的重要機(jī)構(gòu)，是我國(guó)政治生活中發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義民主的重要形式。昆明市政協(xié)是人民政協(xié)在昆明市設(shè)立的地方委員會(huì)。昆明市政協(xié)機(jī)關(guān)位于昆明市呈貢區(qū)錦繡大街1號(hào)市級(jí)行政中心10號(hào)樓，《文史資料》編輯室和《昆明政協(xié)》編輯室是昆明市政協(xié)機(jī)關(guān)下屬的全額撥款事業(yè)單位?！段氖焚Y料》編輯室主要是負(fù)責(zé)文史資料稿件的征集、編輯工作，《昆明政協(xié)》編輯室主要是負(fù)責(zé)《昆明政協(xié)》雜志的編輯工作。

二、招聘崗位名稱(chēng)、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件；

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位及條件

三、招聘范圍、對(duì)象

面向社會(huì)公開(kāi)招聘符合上述條件的各類(lèi)高等院校全日制本科及其以上應(yīng)往屆畢業(yè)生，年齡在25周歲及以下,即：1987年1月1日以后出生。事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開(kāi)招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

（1）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

①報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

②報(bào)名時(shí)間：2012年5月15日至5月17日

上午：9：00-12：00     下午：14：00-16：30

③報(bào)名地點(diǎn)：昆明市呈貢區(qū)錦繡大街1號(hào)市級(jí)行政中心10號(hào)樓一樓116室。

④報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料：畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件（2012年畢業(yè)生可用學(xué)校開(kāi)具的畢業(yè)證明，待辦理錄用手續(xù)時(shí)提供原件，無(wú)法提供則不予錄用、復(fù)印件各1份；有工作單位的需提供單位同意報(bào)考證明，2012年畢業(yè)的需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件、復(fù)印件各1份；身份證原件、復(fù)印件各1份；《昆明市政協(xié)事業(yè)單位招聘人員報(bào)名登記表》紙質(zhì)、電子版各1份、近期個(gè)人小1寸照片電子版1張。注：所報(bào)材料復(fù)印件恕不退還。

⑤聯(lián)系人： 仁義平   聯(lián)系電話(huà)：15887033666

（2）資格審查由昆明市政協(xié)辦公廳事業(yè)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行：

1、筆試方式：?jiǎn)稳藛巫]卷。滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間150分鐘。

（1）領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2012年5月30日上午：9：00-12：00 ，下午：14：00-16：30，地點(diǎn)：昆明市呈貢區(qū)錦繡大街1號(hào)市級(jí)行政中心10號(hào)樓一樓 116室。聯(lián)系人：仁義平，聯(lián)系電話(huà)：15887033666。

（2）考試內(nèi)容：財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)主要考核財(cái)會(huì)理論知識(shí)及文字寫(xiě)作能力，計(jì)算機(jī)信息管理專(zhuān)業(yè)主要考核計(jì)算機(jī)運(yùn)用、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、信息資源管理和文字寫(xiě)作能力，文史哲及相關(guān)專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員主要考核文字寫(xiě)作能力、書(shū)刊編輯能力和具備一定的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。

（4）考試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2、面試

（1）根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：2比例確定進(jìn)入面試人選。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員考試總成績(jī)須達(dá)到70分以上方可進(jìn)入考核、體檢；

（2）考試方式、內(nèi)容：通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答方式考察考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合素質(zhì)以及對(duì)所應(yīng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和工作態(tài)度。

（3）考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。聯(lián)系人、仁義平，聯(lián)系方式：8242163

3、參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

請(qǐng)攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件提前10分鐘入場(chǎng)。超過(guò)開(kāi)考時(shí)間15分鐘后不得入考場(chǎng)。

4、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)、考核人選的確定

（1）筆試卷面總分100分，占考試總成績(jī)的50%；考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

（2）面試總分100分，占考試總成績(jī)的50%。

（3）考試總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。考試總成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

（4）公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（5）經(jīng)公示無(wú)異議的，依據(jù)考試成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

六、考核、體檢

1、經(jīng)公示無(wú)異議的，依據(jù)考試總成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

2、考核及體檢由昆明市政協(xié)辦公廳人事處組織實(shí)施?？己藘?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。

3、在考核或體檢中不合格的人員，由昆明市政協(xié)辦公廳取消其擬聘用資格，并書(shū)面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、聘用

1、根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

2、公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

八、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門(mén)、政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的；

3、其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

（三）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

九、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書(shū)面情況說(shuō)明）；

2、公示期滿(mǎn)10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）招聘簡(jiǎn)章由昆明市政協(xié)辦公廳事業(yè)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

十、監(jiān)督電話(huà)：

昆明市政協(xié)辦公廳事業(yè)人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：8242163

昆明市政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)委：8241932

昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處：3192326

附：昆明市政協(xié)事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表

政協(xié)昆明市委員會(huì)辦公廳

2012年4月27日