一、單位簡介

昆明市科技局是政府主管全市科學技術工作的市政府工作部門，有直屬事業(yè)單位6個。2012年昆明市科學技術情報研究所、昆明市水產(chǎn)科學研究所、昆明市民辦科技機構(gòu)管理處、昆明市技術合同認定登記站、昆明市生產(chǎn)力促進中心等5個單位共招聘工作人員9名。

（一）昆明市科學技術情報研究所是昆明市機構(gòu)編制委員會批準的全額撥款事業(yè)單位，隸屬于昆明市科學技術局。通過30多年不懈努力，現(xiàn)已發(fā)展成為集“科技計劃項目管理”、“科技宣傳”、“科技信息” 為一體的綜合性科研機構(gòu)，致力于國內(nèi)外科技發(fā)展動態(tài)跟蹤分析、科技管理及發(fā)展政策研究，并從事昆明市科技統(tǒng)計分析和昆明市科技計劃項目的受理、跟蹤評價、中期檢查、績效評價、查新等業(yè)務，承擔昆明市科技方針、政策、發(fā)展戰(zhàn)略和重大科技活動的宣傳工作，長期進行科技信息資源建設，為科技工作者提供信息服務。

（二）昆明市水產(chǎn)科學研究所是昆明市機構(gòu)編制委員會批準的差額撥款事業(yè)單位，隸屬于昆明市科技局，主要職能是：研究昆明市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村科技發(fā)展狀況、趨勢和重大問題，為市科技局宏觀決策提供建議和對策；負責淡水魚類的新品種引進、開發(fā)，養(yǎng)殖技術和魚病防治技術的試驗研究，新品種、新技術的示范推廣應用；負責漁業(yè)科技培訓和咨詢服務，為“綠色”和“有機”農(nóng)作物生產(chǎn)提供科技咨詢服務；漁業(yè)發(fā)展規(guī)劃、設計及可行性研究報告編制；水生生物資源調(diào)查及水域環(huán)境生物治理研究。

（三）昆明市民辦科技機構(gòu)管理處是昆明市機構(gòu)編制委員會批準的差額撥款事業(yè)單位，隸屬于昆明市科技局，主要職能是：負責指導民營科技企業(yè)貫徹執(zhí)行國家和省、市有關發(fā)展方針、政策和法律，并進行監(jiān)督檢查；負責組織民營科技企業(yè)申報省、市科技部門及有關部門設立的各類科技計劃；對全市科技類民辦非企業(yè)單位申請成立進行初審，并在民政部門核準登記以后作為主管單位對其實施管理和服務；負責科技部民營科技企業(yè)年報統(tǒng)計及上報工作；按有關規(guī)定組織民營科技企業(yè)科技人員的專業(yè)技術職稱評審的報批（本處設有初級職稱評委會）；協(xié)助市科技局做好昆明市高新技術企業(yè)認定辦公室的日常管理工作，負責昆明市高新技術企業(yè)認定具體工作；負責組織推薦、評審對發(fā)展昆明市民營科技企業(yè)做出突出貢獻的單位和個人；按外事工作規(guī)定，負責辦理民營科技企業(yè)科技人員出國和邀請來訪的有關申報手續(xù)；負責昆明市高新技術企業(yè)協(xié)會日常工作；負責科技型中小企業(yè)信用評價服務工作；負責企業(yè)研究開發(fā)費用稅前加計扣除項目技術鑒定；負責昆明市科技成果獎勵和科技成果登記的申報受理、昆明市獲科技成果績效追蹤、昆明市科技成果轉(zhuǎn)化率監(jiān)測、昆明市科技成果公報匯編及昆明市科技獲獎項目匯編等工作。

（四）昆明市技術合同認定登記站是昆明市機構(gòu)編制委員會批準的差額撥款事業(yè)單位，隸屬于昆明市科技局，主要職能是：負責地區(qū)技術合同的認定、登記和管理工作；開展昆明地區(qū)技術市場統(tǒng)計及分析工作；負責對技術貿(mào)易的績效進行分析、評價、跟蹤調(diào)查；負責科普工作實施及相關業(yè)務培訓；承擔市行政審批中心市科技局窗口工作；承擔昆明地區(qū)實驗動物行政審批工作。

（五）昆明市生產(chǎn)力促進中心是昆明市機構(gòu)編制委員會批準的自收自支事業(yè)單位，隸屬于昆明市科技局，主要職能是：研究昆明市科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展及高新技術企業(yè)狀況和問題，為政府宏觀決策提出建議和對策；承擔昆明技術轉(zhuǎn)移中心建設及管理工作，推進高新技術產(chǎn)品成果商品化、產(chǎn)業(yè)化和國際化，并開展科技成果推廣和產(chǎn)業(yè)化服務等工作；圍繞昆明市科技服務支撐體系建設，搭建技術轉(zhuǎn)移平臺，構(gòu)建科技企業(yè)孵化體系，為科技型中小企業(yè)提供政策、管理、資金、人力等多方面的公益性服務；研究提出科技型中小企業(yè)投融資政策建議，組織并推動科技風險投資工作；圍繞昆明市經(jīng)濟、科技發(fā)展戰(zhàn)略，促進科技成果轉(zhuǎn)化，為中小企業(yè)技術創(chuàng)新提供多層次、多渠道、多功能、全方位的科技公共服務平臺；負責國家專利展示交易昆明中心及國家級示范生產(chǎn)力促進中心的專項工作，承擔統(tǒng)計、宣傳、信息交流以及國際合作等工作；承擔昆明市科技型中小企業(yè)技術創(chuàng)新基金和昆明市科技型中小企業(yè)投資引導資金的日常管理工作。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、學歷、年齡、專業(yè)及資格條件

（一）應聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位名稱、人數(shù)、學歷、年齡、專業(yè)、招聘條件。

三、招聘范圍、對象

面向社會公開招聘符合上述條件的各類人員。

事業(yè)單位在職在編人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

（一）報名時間、地點：2012年5月5日至5月9日（24小時接受網(wǎng)絡報名）

（二）報名方式和所需材料

1、報名方式：采取網(wǎng)絡報名的方式向招聘單位進行報名，各招聘單位對報名人員進行資格條件初審。

2．各招聘單位報名的郵箱和聯(lián)系人、聯(lián)系電話：

昆明市科學技術情報研究所

郵箱：kmqbsbgs@163.com

聯(lián)系人：梁健        聯(lián)系電話：3170997

昆明市水產(chǎn)科學研究所

郵箱：501176270@qq.com

聯(lián)系人：董學文      聯(lián)系電話：3644196

昆明市技術合同認定登記站

昆明市民辦科技機構(gòu)管理處

昆明市生產(chǎn)力促進中心

郵箱：yangyang3169@sina.com

聯(lián)系人：楊楊       聯(lián)系電話：3169618

3、報名需提供的證件、材料（資格審查時使用）：本人身份證、畢業(yè)證、學位證、計算機等級證書及其它有關的獲獎或榮譽證書、推薦表等原件及復印件一份，本人近期1寸免冠彩色照片5張；屬于社會招聘人員，還需提供失業(yè)證、單位同意報考證明、解除勞動關系證明等相關材料。

（三）報名要求：每位考生僅限報考一個崗位。

（四）資格審查

5月10—11日，各招聘單位通知經(jīng)初審符合條件的報名人員到各招聘單位提供相關材料進行復審，將復核情況匯總上報科技局。5月12-15日，局招聘工作領導小組對報名人員資格條件進行審核，確定參加筆試人員名單，筆試人員名單在昆明科技局門戶網(wǎng)站(kjj.km.gov.cn)上公示，并通知符合條件的報考人員參加筆試。

每個招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達不到比例的相應遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

昆明市科技局聯(lián)系人：肖勝庭  徐德慧

聯(lián)系電話：3133393

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試的方式進行，由昆明市科技局組織進行。

（一）筆試

方法：閉卷考試。

主要考試內(nèi)容為：公共基礎知識和專業(yè)知識。其中：公共基礎知識主要使用張昌山主編、云南大學出版社出版的《公共基礎知識與應用知識教程》（云南省事業(yè)單位招聘考試專用教材）一書，專業(yè)知識以近五年來科技政策法規(guī)和科技知識為主（可從昆明科技網(wǎng)上下載）。

領取準考證時間：2012年5月17-18日，地點：各招聘單位；筆試時間、地點以準考證上的時間、地點為準。

（二）面試

1．根據(jù)筆試成績，由高分到低分按照1：6的比例確定參加面試人員（若達不到1：6，可按實際參加考試人數(shù)進入面試）。如因特殊情況出現(xiàn)等額進入面試的，可正常進行面試。但應聘人員考試總成績須達到80分方可進入考核、體檢。

2．面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。

3．面試時間、地點、聯(lián)系人、聯(lián)系方式：

面試時間、地點另行通知。

聯(lián)系人：肖勝庭  徐德慧    聯(lián)系電話：3133393

（三）參加筆試和面試注意事項

請考生注意攜帶身份證原件和準考證入場參加筆試和面試，未帶齊證件的不得參加。

六、考試成績的計算方法、合格分數(shù)線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；筆試成績在昆明人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.km.gov.cn)、昆明科技局門戶網(wǎng)站(kjj.km.gov.cn)上公示5個工作日，公示期間，考生可向昆明市科技局申請查分。

（二）面試總分100分，占考試總成績的50%。

（三）考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績合格分數(shù)線為60分?？荚嚳偝煽冊诶ッ魅肆Y源和社會保障局網(wǎng)(rsj.km.gov.cn)、昆明科技局門戶網(wǎng)站(kjj.km.gov.cn)上公示5個工作日，公示期間，考生可申請向昆明市科技局查分。

（四）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試成績，在合格分數(shù)線以上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核由招聘單位組織實施?？己藘?nèi)容主要包括應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習情況和工作實績等；體檢由昆明市科技局負責組織實施，體檢標準及項目按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規(guī)定執(zhí)行。

（二）考核或體檢不合格的人員，取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺從本崗位合格分數(shù)線以上的應聘人員中由高分到低分依次遞補。

八、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.km.gov.cn)、昆明科技局門戶網(wǎng)站(kjj.km.gov.cn)上公示，公示時間為7個工作日。

（二）公示無異議的，按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。昆明市科技局、昆明市人力資源和社會保障局、昆明市紀委第十二紀工委監(jiān)察分局負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

（二）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系的應回避。

（三）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內(nèi)不得參加機關事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1．偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的。

2．在考試、考核和體檢過程中作弊的。

3．其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

十、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1．擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）。

2．公示期滿10個工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）招聘簡章由昆明市科技局負責解釋。

（三）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規(guī)定執(zhí)行。

十一、監(jiān)督電話：

昆明市科技局紀檢監(jiān)察電話：3137706

昆明市紀委第十二紀工委監(jiān)察分局：3162279

昆明市人力資源和社會保障局事業(yè)處：3192326

附件：昆明市科學技術局事業(yè)單位招聘工作人員報名表

昆明市科技局

二○一二年四月二十五日