嵩明縣教育系統(tǒng)二〇一二年公開招聘中小學教師簡章

一、單位簡介

嵩明素有“滇東北門戶”、“昆明市第二大壩子”之稱。作為昆明主城門戶，西南最重要的內陸大碼頭，嵩明縣處于昆明“四環(huán)十七射”交通網絡規(guī)劃的重要節(jié)點、昆明“半小時經濟圈”內。嵩明南距昆明主城區(qū)30公里，距昆明國際新機場22公里。嵩明教育局現(xiàn)下轄有教師進修學校1所，高完中3所，職業(yè)高中1所，初級中學8所，完小45所，縣直機關幼兒園1所，民辦幼兒園54所。在校中小學生5.3萬人，在園（班）幼兒9491人。為實施人才強縣戰(zhàn)略，全力打造一支高素質的教師隊伍，擬招聘中小學教師40名。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘條件及崗位

招聘條件及崗位詳見附件1：《嵩明縣教育系統(tǒng)2012年招聘計劃表》。

三、招聘范圍、對象

面向社會從2010年以來未就業(yè)的全日制統(tǒng)招普通高校本科及以上學歷畢業(yè)生中擇優(yōu)聘用。要求本科及其以上學歷的畢業(yè)生年齡在30周歲（含）及以下（1982年5月 1日以后出生），碩士研究生及其以上學歷的畢業(yè)生年齡在35周歲（含）及以下（1977年5月1日后出生）。事業(yè)單位在職、在編人員不在本次公開招聘范圍內。

四、公開招聘的方法和步驟

（一）報名

1.報名方式：現(xiàn)場報名、現(xiàn)場采集照片。由報考人員本人攜帶相關資料到報名點報名，不受理委托報名和網絡報名。

2.報名時間：2012年5月2日至5月9日

上午8∶30—11∶30 ，下午14∶30—17∶30 。報考人員須在規(guī)定時間內報名，每個報考人員限報一個崗位，逾期不再辦理。

3.報名地點：嵩明縣教師進修學校（嵩明縣嵩陽鎮(zhèn)縣城水真路45號）

4.報名時需提供的證件、材料：

①畢業(yè)證、學位證原件（2012年畢業(yè)生可用學校開具的畢業(yè)證明）、復印件1份；

②身份證原件、復印件1份；

③《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件、復印件1份（2012年應屆畢業(yè)生提供）；單位同意報考證明原件（已經就業(yè)的畢業(yè)生提供）。

④普通話等級證原件（二級乙等及其以上）、復印件1份；

⑤《嵩明縣教育系統(tǒng)2012年公開招聘中小學教師報名表》（附件2）2份（請考生自行從網上下載）；

⑥《嵩明縣教育系統(tǒng)2012年公開招聘中小學教師誠信承諾書》（附件3）1份（請考生自行從網上下載）；

⑦《對違反有關規(guī)定已報名參加考試人員的相關處理措施》1份（請考生自行從網上下載）。

（二）資格審查

由嵩明縣教育局負責。報考人員所報崗位與所學專業(yè)應相接近，其中，英語、音樂、美術和體育崗位要求與所學專業(yè)相同。每個招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報名人數(shù)，即開考比例不低于1:3，達不到比例的相應遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

（三）考試

考試采取筆試和面試的方式進行。筆試卷面成績?yōu)?00分，占考試總成績的50%；面試成績?yōu)?00分，占考試總成績的50%?？荚嚳偝煽儯焦P試成績×50%+面試成績×50%，考試總成績合格分數(shù)線為60分。

1.筆試

筆試采取單人單桌閉卷方式進行，考試范圍為對應學科的高中教學內容。筆試時需攜帶《準考證》和本人身份證。

領取準考證時間：2012年5月17日—5月19日

上午8∶00—下午17∶30

準考證領取地點：嵩明縣教育局人事安全科（嵩陽二小綜合樓二樓）

筆試時間：2012年5月20日（具體時間、地點以《準考證》上規(guī)定為準）

2.面試

根據(jù)報考崗位筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)1：3的比例確定各崗位參加面試的人員。面試人員自愿放棄面試資格的，須于面試名單公示之日起3天內，提交本人簽名的書面申請，空缺名額按報考崗位筆試成績從高分到低分的順序遞補進入面試。

面試采用說課的方式進行，主要考察應試人員適應崗位工作的能力。面試時需攜帶筆試《準考證》和本人身份證。

面試時間、地點及其它面試過程中需要補充事項另行通知。

五、考試成績的計算方法、合格分數(shù)線、考核人選的確定

（一）本次招聘筆試成績總分100分，占考試總成績的50%；考試成績在考試結束后7個工作日內在昆明教育人才網、昆明市人力資源和社會保障網及嵩明蘭茂網上公示，公示時間為5個工作日。公示期間，考生可申請查分。

（二）面試成績總分100分，占考試總成績的50%；面試成績現(xiàn)場公布。

（三）考試總成績按百分制計算，考試總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績合格分數(shù)線為60分?？荚嚳偝煽儗⒃诶ッ鹘逃瞬啪W、昆明市人力資源和社會保障網及嵩明蘭茂網公示5個工作日。

（四）經公示無異議的，或有異議但查無實據(jù)的，依據(jù)考試總成績在合格分數(shù)線以上的從高分到低分按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考核和體檢人選。（如出現(xiàn)某個崗位總成績最后一名并列，筆試成績高的考生考核、體檢；如出現(xiàn)某個崗位總成績最后一名并列，且筆試、面試成績均相同，則通知兩位考生進行再次面試，以后一次面試成績的高低確定考核、體檢人員）。

六、考核、體檢

（一）考核內容主要包括應聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質、學習情況等；體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規(guī)定執(zhí)行。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由嵩明縣教育局取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位在合格分數(shù)線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。

七、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明教育人才網、昆明市人力資源和社會保障網及嵩明蘭茂網公示7個工作日。

（二）公示無異議后，由嵩明縣教育局根據(jù)學校崗位需求推薦聘用,并簽訂聘用合同。

八、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會監(jiān)督。招聘單位的主管部門、紀檢監(jiān)察部門、人力資源和社會保障部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

（二）嚴格按照招聘崗位條件審核報名人員學歷、專業(yè)等資格條件，不得無理拒報。

（三）招聘單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。

（四）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。

九、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補：

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2.公示期滿10個工作日內，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）根據(jù)云南省物價局和云南省財政廳《關于重新核定事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準及有關事項的通知》（云價收費〔2011〕15號）文件及嵩明縣物價局滇發(fā)改費證字〔2011〕057001號收費許可證規(guī)定，參加事業(yè)單位應聘人員資格考試考生報名時交納筆試費50元，進入面試的每人每次收取50元的面試費用。

（三）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規(guī)定執(zhí)行。

十、本簡章由嵩明縣教育系統(tǒng)2012年公開招聘中小學教師領導小組負責解釋。

十一、監(jiān)督、舉報電話

嵩明縣第四紀工委：0871-7924684

嵩明縣人力資源和社會保障局：0871-7923537

附：

1. 《嵩明縣教育系統(tǒng)2012年招聘計劃表》

2.《嵩明縣教育系統(tǒng)2012年公開招聘中小學教師報名表》

3.《嵩明縣教育系統(tǒng)2012年公開招聘中小學教師誠信承諾書

4.《對違反有關規(guī)定已報名參加考試人員的相關處理措施》

嵩明縣教育局

二〇一二年四月十六日

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