（一）招聘對(duì)象：符合崗位條件要求的專業(yè)技術(shù)人員。
（二）招聘條件：
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2．取得全日制普通高校以下專業(yè)研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位：理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)。
3. 年齡在35周歲以下（1980年10月10日以后出生）。4. 遵紀(jì)守法、品行端正。
5．具有考核招聘崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力；熱愛(ài)干部教育培訓(xùn)事業(yè)，具有較強(qiáng)的教學(xué)科研能力、實(shí)踐能力、文字寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和綜合協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦操作。
6．在職人員近三年年度考核為合格及以上（如考核年度不足三年的，所有參加考核年度均應(yīng)為合格及以上），與原單位無(wú)勞動(dòng)糾紛。
7．身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》。
有下列情況之一的不得報(bào)名參加考核招聘：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的、受處分期間或者未滿影響期限的、按照有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)年限的、新聘用人員試用期未滿的、國(guó)家有其他規(guī)定的。
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