會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備哪些基本素質(zhì)?
來(lái)源:易賢網(wǎng) 閱讀:642 次 日期:2016-08-30 08:38:22
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為了正確履行職責(zé)和行使權(quán)限,會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備以下基本素質(zhì):

(1)豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是一項(xiàng)實(shí)踐性很強(qiáng)的技術(shù)工作,財(cái)會(huì)人員既要掌握現(xiàn)代會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅法、金融、財(cái)政、計(jì)算機(jī)理論和技術(shù),又要具有一定實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。一般而言,具有幾年的財(cái)會(huì)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),并取得一些會(huì)計(jì)資格證書,如注冊(cè)會(huì)計(jì)師、ACCA、CGA的中高級(jí)會(huì)計(jì)人才,會(huì)成為市場(chǎng)上的“搶手貨”。

(2)學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。

隨著市場(chǎng)的發(fā)展,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化和ERP、MIS等系統(tǒng)的推廣應(yīng)用,對(duì)會(huì)計(jì)人員的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)變化的能力提出了更高要求。

會(huì)計(jì)人員的適應(yīng)能力是用人單位很看重的,適應(yīng)能力包括用所學(xué)的理論知識(shí)適應(yīng)實(shí)際工作情況的主動(dòng)性,還包括能融洽地協(xié)調(diào)人際關(guān)系。

(3)誠(chéng)實(shí)、樸實(shí)、踏實(shí)。

會(huì)計(jì)工作天天與金錢打交道,而目前我國(guó)很多企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度不健全,往往會(huì)給一些心術(shù)不正之徒或經(jīng)不起金錢誘惑之人帶來(lái)可乘之機(jī)。因此,要求會(huì)計(jì)人員必須具備很好的品行,誠(chéng)實(shí)做人、樸實(shí)本分、不慕虛榮。會(huì)計(jì)工作往往是處理一些很繁瑣的細(xì)節(jié)性問(wèn)題,要求從業(yè)者必須踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇,有一個(gè)良好的心態(tài),能夠并愿意把一點(diǎn)一滴的小事做好。

(4)細(xì)心謹(jǐn)慎。

會(huì)計(jì)工作與數(shù)字為伍,工作內(nèi)容很細(xì)微卻往往責(zé)任重大,因此必須細(xì)心謹(jǐn)慎。這也許是為什么企業(yè)多愿意招聘女性擔(dān)任財(cái)務(wù)工作的緣故。一般來(lái)說(shuō),女性比男性更細(xì)心、更認(rèn)真。

(5)良好的溝通能力。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門一般是企業(yè)的一個(gè)綜合性管理部門,要和企業(yè)內(nèi)外方方面面的人進(jìn)行接觸,因此必須學(xué)會(huì)如何與別人溝通協(xié)調(diào)。良好的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維和待人熱情周到也是會(huì)計(jì)人員的基本素質(zhì)要求。

同時(shí),需要熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴(yán)守職業(yè)道德;認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家財(cái)經(jīng)政策、法令,熟悉財(cái)經(jīng)制度;積極鉆研會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),精通專業(yè)知識(shí),掌握會(huì)計(jì)技術(shù)方法;嚴(yán)守法紀(jì),堅(jiān)持原則,執(zhí)行有關(guān)的會(huì)計(jì)法規(guī),維護(hù)國(guó)家利益,抵制一切違法亂紀(jì)、貪污盜竊的行為,要勇于負(fù)責(zé),不怕得罪人,不怕打擊報(bào)復(fù);身體狀況能夠適應(yīng)本職工作的要求。

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