中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)廣州市委員會(huì)是廣州市屬正局級(jí)參公單位，因工作需要，擬公開選調(diào)公務(wù)員2名?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、選調(diào)職位

1、展覽部主任科員或副主任科員一名；

2、會(huì)務(wù)信息部主任科員或副主任科員一名。

二、選調(diào)范圍

在全國(guó)黨政機(jī)關(guān)、參公管理單位工作，具有公務(wù)員身份的現(xiàn)任主任科員及以下職務(wù)人員中選調(diào)。

三、選調(diào)職位及要求

（一）展覽部主任科員或副主任科員

1、具有公務(wù)員身份。

2、大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位。

3、主任科員年齡在35歲以下（1976年9月1日以后出生），副主任科員年齡在30歲以下（1981年9月1日以后出生）。

4、有流利的英語聽說讀寫能力，通過英語專業(yè)四級(jí)以上。

5、具有較強(qiáng)的組織策劃推介和營(yíng)銷能力，有從事展覽工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（二）會(huì)務(wù)信息部主任科員或副主任科員

1、具有公務(wù)員身份。

2、大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位。

3、主任科員年齡在35歲以下（1976年9月1日以后出生），副主任科員年齡在30歲以下（1981年9月1日以后出生）。

4、具有較強(qiáng)的組織策劃及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，有組織較大型經(jīng)貿(mào)活動(dòng)或會(huì)議的經(jīng)驗(yàn)。

以上職位計(jì)算年齡及現(xiàn)任職級(jí)時(shí)間截止至2011年8月31日。

四、報(bào)名辦法

1、填寫《中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)廣州市委員會(huì)公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》,并貼免冠彩色大1寸近照。該報(bào)名表可直接在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn)或廣州市貿(mào)促委網(wǎng)站http://www.gzccpit.org.cn/上下載。將報(bào)名表及本人身份證、戶口本、工作證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員身份證明及其他材料（獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)證書、外語等級(jí)、發(fā)表文章等）的復(fù)印件（所有材料請(qǐng)用A4規(guī)格紙張）以郵件快遞方式寄至中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)廣州市委員會(huì)辦公室（廣州市珠江新城臨江大道3號(hào)發(fā)展中心大廈26B，郵編510623），并將報(bào)名表電子版發(fā)送到以下信箱：shaoqianghe@163.com，hhm197911@163.com。

2、報(bào)名時(shí)間截止至2011年10月15日（以郵件快遞方式按郵戳為準(zhǔn)）。

3、正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢部門、監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的，受過紀(jì)律處分的，或具有不符合職位要求的其它情形的，不接受報(bào)名。

五、選調(diào)程序

（一）接受報(bào)名。

（二）資格審查。對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，符合報(bào)名資格的，通知其參加考試。

（三）筆試。采用閉卷方式，主要測(cè)試政策理論水平、分析歸納、文字表達(dá)能力和英語水平能力（具體時(shí)間地點(diǎn)以資格審查后通知為準(zhǔn)，在廣州市貿(mào)促委網(wǎng)站http://www.gzccpit.org.cn發(fā)布）。

（四）面試。根據(jù)筆試成績(jī)的高低，按照一定比例確定面試名單（面試時(shí)間地點(diǎn)以筆試后通知為準(zhǔn),在http://www.gzccpit.org.cn發(fā)布）。面試當(dāng)天進(jìn)行資格復(fù)審，面試人員攜帶身份證、戶口本、工作證、學(xué)歷證書、公務(wù)員身份證明及其他材料（獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)證書、發(fā)表文章等）原件參加資格復(fù)審。面試資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。面試主要測(cè)評(píng)報(bào)考者能力素質(zhì)、性格特征、職位適應(yīng)程度和英語水平等。

（五）組織考察。根據(jù)筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例折算綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)高低排序，按一定比例確定人選進(jìn)入組織考察程序。如所在單位不同意調(diào)動(dòng)，則視為自動(dòng)放棄選調(diào)資格。

（六）體檢。根據(jù)綜合成績(jī)和組織考察情況，確定最終選調(diào)人選。入選者到指定醫(yī)院體檢。

（七）公示及辦理手續(xù)。將擬選調(diào)人員在廣州市貿(mào)促委網(wǎng)站http://www.gzccpit.org.cn公示，之后按規(guī)定辦理工作調(diào)動(dòng)及公務(wù)員轉(zhuǎn)任手續(xù)。

六、其它事項(xiàng)

報(bào)名者應(yīng)確保所填信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如與事實(shí)不符，取消其選調(diào)資格。

筆試、面試打分及綜合成績(jī)折算均采用百分制，成績(jī)60分以下者不進(jìn)入下一選調(diào)程序。

本公告由我委負(fù)責(zé)解釋。

中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)廣州市委員會(huì)

二O一一年九月九日

（聯(lián)系人：董小姐、胡先生；聯(lián)系電話：020-37853065、020-37853063）

附件：

2011年中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)廣州市委員會(huì)公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.doc

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