2016年鶴壁市淇濱開發(fā)投資有限公司/經(jīng)開投資擔(dān)保有限公司招聘人員公告
來源:鶴壁市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:3025 次 日期:2016-05-30 14:18:24
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鶴壁市淇濱開發(fā)投資有限公司、鶴壁市經(jīng)開投資擔(dān)保有限公司為鶴壁經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委所屬的兩家國有獨(dú)資公司,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。

一、招聘人數(shù)及崗位

投資公司、擔(dān)保公司管理人員和工作人員18名。其中:公司總經(jīng)理4名,會(huì)計(jì)專業(yè)人員8名,法律專業(yè)人員1名,工程造價(jià)類專業(yè)人員1名,一般工作人員4名。

二、資格條件

(一)基本條件

1、政治素質(zhì)良好,品行端正,無不良記錄。

2、勤奮敬業(yè),具有符合職位要求的工作能力。

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4、年齡在35周歲以下。

5、特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

(二)崗位要求

具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

公司總經(jīng)理:

1、全日制本科及以上學(xué)歷。

2、所學(xué)專業(yè)為金融及經(jīng)濟(jì)類專業(yè)。

3、擔(dān)任金融機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員職務(wù)者優(yōu)先考慮。

會(huì)計(jì)專業(yè)人員:

1、全日制本科及以上學(xué)歷。

2、所學(xué)專業(yè)為會(huì)計(jì)專業(yè),具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,初級(jí)以上職稱。

法律專業(yè)人員:

1、全日制本科及以上學(xué)歷。

2、所學(xué)專業(yè)為法學(xué)專業(yè),取得法律執(zhí)業(yè)職格證書者優(yōu)先考慮。

3、具有從事法學(xué)實(shí)務(wù)工作的能力和素質(zhì)。

工程造價(jià)及相關(guān)專業(yè)類人員:

1、全日制本科及以上學(xué)歷。

2、所學(xué)專業(yè)為工程造價(jià)類專業(yè),具有造價(jià)員從業(yè)資格證書,有工程造價(jià)師證書者優(yōu)先考慮。

一般工作人員:

1、全日制大專以上學(xué)歷。

2、所學(xué)專業(yè)為財(cái)會(huì)類專業(yè),具有會(huì)計(jì)資格證。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1、曾受過刑事處罰、治安拘留或行政開除處分的。

2、因違法違紀(jì)正在接受審查的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

招名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:2016年5月30日至6月1日。

(上午8:30—11:30,下午15:00—18:00)

報(bào)名地點(diǎn):開發(fā)區(qū)管委會(huì)六樓616室

聯(lián)系電話:3311010

聯(lián)系人:盧瑋珍、吳紅霞、張振

提供材料:報(bào)名者需提供《開發(fā)區(qū)企業(yè)2016年公開招聘報(bào)名表》(報(bào)名表自行從www.hbkfq.gov.cn開發(fā)區(qū)網(wǎng)站下載,表格填寫內(nèi)容需電腦打印)1份,身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱及資格證

書原件及其復(fù)印件各1份、近期免冠同底版1寸照片3張。

(二)資格審查

資格審查工作貫穿于招聘全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

(三)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試成績(jī)滿分為100分,面試考官當(dāng)場(chǎng)打分。

(四)體檢和考察

按照擬招聘名額1:1的比例,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分等額確定參加體檢人員。對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察??疾彀从嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行,考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)及實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況。

因自動(dòng)放棄體檢資格或體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位空缺時(shí)按從高分到低分依次遞補(bǔ)。

四、錄用

根據(jù)體檢和考察情況,確定擬錄用人員。經(jīng)公示無異議后,統(tǒng)一安置。新錄用人員試用期為三個(gè)月。三個(gè)月后經(jīng)考核合格辦理手續(xù),與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。不按時(shí)到崗的,視為自動(dòng)放棄。

五、工資福利待遇

工資按照《開發(fā)區(qū)企業(yè)工作人員工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,錄用人員按國家有關(guān)規(guī)定享受各類社會(huì)保險(xiǎn)待遇,個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)部分由個(gè)人繳納。

六、信息發(fā)布

鶴壁市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hahb.lss.gov.cn)、鶴壁經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.hbkfq.gov.cn/)、鶴壁公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)(http://www.hbrsrcw.com)為本次招聘工作專用網(wǎng)站,所有招聘信息及相關(guān)事項(xiàng)均通過此網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

附件下載:

開發(fā)區(qū)企業(yè)2016年公開招聘報(bào)名表

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