根據省市有關規(guī)定和元辦發(fā)《元江縣縣直機關公開選調公務員暫行辦法》精神，縣政府同意元江縣統(tǒng)計局公開考調工作人員，現將相關事項公告如下：

一．考調職位

農村、企業(yè)能源統(tǒng)計1人。

二．考調對象和條件

（一）遵紀守法，無不良記錄；

（二）元江縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處機關已轉正定級的公務員；

（三）男性，35周歲以下（1976月1月1日以后出生）；

（四）具備正常履行選調崗位職責的身體條件，具有大學本科及以上學歷，普通高校畢業(yè)生，專業(yè)不限；

（五）熱愛統(tǒng)計工作，熟悉計算機操作，具有統(tǒng)計工作經驗；

三．報名事項

（一）報名時間：2011年11月2至11月4日,上午8:00----11:30，下午2:30----5:00。

（二）報名地點：元江縣人才服務中心（老干局右側一樓）。

（三）報名費：每人80元。

（四）報名時須持本人畢業(yè)證和身份證原件及復印件，單位同意報考證明、兩張小一寸近期免冠彩照。

四．考試事項

（一）開考比例：報名人數與選調職位數達到1:1即可開考。

（二）考試：

1．計算機測試：考試內容為office2003excel、office2003word等有關操作。

2．面試：按公務員結構化面試形式面試；

3．計算機測試和面試成績各占百分之五十。

4．若報名人數少于5人，直接進入面試；5人及以上進行計算機測試及面試。

5．若只有1人報名時，可實行等額選調，面試成績不得低于70分。

（三）面試辦法：面試考官從本縣具有面試考官資質的人員中隨機抽取5名面試考官,再從考調部門抽取兩名考官進行面試；面試以抽簽形式確定面試順序，面試時考官當場量化打分，去掉一個最高分和一個最低分，求出平均分，成績當場公布。

五、考核：
1．考核對象的確定：按綜合成績從高到低的順序，以2:1比例確定考核對象；

2．考核形式：到被考核者用人單位和主管部門考核；

六、體檢

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》，體檢不合格的，依次遞補。

七、考調錄用辦法與程序

經考核、體檢合格者，按規(guī)定辦理調動手續(xù)。

八．考調紀律

（一）通知時效。報考者須留下有效的聯系方式，整個考調工作期間，在發(fā)出通知的時限內，不按時到場者即視為自動放棄考錄資格。

（二）為維護考調工作的公正性，在報名、面試、考核過程中有弄虛作假行為的，一經查出，取消考調資格。

（三）整個考調過程由縣紀檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督。舉報電話：0877—6515320。

元江縣人力資源和社會保障局   元江縣統(tǒng)計局

二○一一年十月二十六日
 

備注：以上信息同時可到元江縣政府信息公開門戶網站http://yxyj.xxgk.yn.gov.cn（縣人力資源和社會保障局、元江縣統(tǒng)計局）內查詢。