1、《2016年德州市市直機關事業(yè)單位公開遴選（選聘）工作人員公告》所指的黨政群機關包括哪些？

《公告》所指的黨政群機關具體包括：實施公務員法管理的中國共產(chǎn)黨機關、人大機關、政府機關、政協(xié)機關、審判機關、檢察機關、民主黨派和工商聯(lián)機關等七類機關，以及參照公務員法管理的工會、共青團、婦聯(lián)機關。

2、報考人員須具備哪些基本條件？

（1）具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；

（2）全日制大學本科及以上文化程度；

（3）年齡不超過35周歲（1980年3月1日以后出生）；

（4）具有2年以上縣、鄉(xiāng)基層工作經(jīng)歷，且在現(xiàn)單位工作滿2年，其中：有最低服務年限的人員，在基層工作時間應滿最低服務年限；

（5）年度考核均為稱職或合格以上等次；

（6）身體健康；

（7）符合公開遴選（選聘）職位要求的其他資格條件；

（8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷、任職年限計算截至2016年2月29日。

3、哪些人員可以報考公務員崗位？

除具備基本條件外，各縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政群機關中（不含垂直部門）使用國家行政編制、在編在職、已進行公務員（參照公務員法管理機關工作人員）登記、擔任主任科員及以下職務的公務員，并且具有2年以上機關工作經(jīng)歷的人員可以報考。

4、哪些人員可以報考參照公務員法管理崗位？

除具備基本條件外，符合報考公務員崗位的人員和各縣（市、區(qū)）參照公務員法管理機關（單位）在編在職、已進行參照公務員法管理機關工作人員登記、擔任主任科員及以下職務人員可以報考。

5、哪些人員可以報考事業(yè)編制崗位？

除具備基本條件外，符合報考公務員崗位、參照公務員法管理崗位的人員以及各縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位中（不含教育類、醫(yī)療衛(wèi)生類、改企類、文藝類事業(yè)單位和垂直部門單位）在編在職、擔任副科長以下或聘任為八級以下管理崗位，具有5年以上事業(yè)單位工作經(jīng)歷的人員可以報考。

6、選調(diào)生崗位哪些人員可以報考？

在我市范圍內(nèi)縣級以下機關符合報考條件的選調(diào)生可以報考選調(diào)生崗位。

選調(diào)生也可報考其他公務員崗位，但需符合其崗位要求的資格條件。

7、駐德中央機關直屬機構(gòu)、省垂管部門的公務員和市外的公務員能否報考？

駐德中央機關直屬機構(gòu)（如：國稅、海關、出入境檢驗檢疫、氣象等）、省垂管部門的公務員和德州市外的公務員不列入報考范圍。

8、符合登記條件，沒有履行登記手續(xù)的人員是否可以報名？

根據(jù)實際情況，對于通過省市縣鄉(xiāng)“四級聯(lián)考”、選調(diào)生考錄、軍轉(zhuǎn)等方式進入上述機關，由于組織原因沒有辦理登記手續(xù)的人員可以報名參加考試。此類人員應出具《錄用通知書》、軍轉(zhuǎn)等證明材料。

9、在市公安局各派出公安分局的工作經(jīng)歷能否作為基層工作經(jīng)歷？

可以作為基層工作經(jīng)歷。

10、怎樣理解“最低服務年限”、“到定向單位的服務年限”？

“最低服務年限”、“到定向單位的服務年限”，主要指與所在單位或組織人事部門簽訂的有服務年限規(guī)定的條款內(nèi)容。如：初任法官、檢察官要求最低服務年限為7年；2014年，新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員要求基層單位最低工作滿5年等有關規(guī)定。

11、什么是公務員機關工作經(jīng)歷？

公務員機關工作經(jīng)歷是指在各級黨政群機關公務員（參照公務員法管理機關工作人員）崗位上的工作經(jīng)歷。

12、如何把握新錄用（聘任）人員在試用期內(nèi)的年度考核結(jié)果？

新錄用公務員、參公人員凡試用期滿考核合格的，其試用期內(nèi)的年度考核結(jié)果可視同“稱職”。新聘任的事業(yè)單位工作人員凡試用期滿考核合格的，其試用期內(nèi)的年度考核結(jié)果可視同“合格”。

13、“任職試用期”如何理解？

主要指通過公開選拔、委任、調(diào)任、聘任等方式，新任命領導職務，已明確或應明確職務試用期，并在試用期內(nèi)的。

14、需回避的親屬關系包括哪些？

報考人員不得報考有應回避親屬關系公務員所在機關的職位。根據(jù)《公務員回避規(guī)定（試行）》，應回避的親屬關系是指：（1）夫妻關系；（2）直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（3）三代以內(nèi)旁系血親關系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（4）近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

15、如何理解“資格審查貫穿整個遴選（選聘）工作全過程”？

資格審查主要包括報名階段的資格初審、面試之前的資格復審以及考察過程中查閱干部檔案、聽取情況介紹等。在整個遴選（選聘）過程中，在市公開遴選（選聘）工作領導小組辦公室將指導遴選（選聘）單位對報考人員的學歷、專業(yè)、基層工作經(jīng)歷、機關工作經(jīng)歷等信息進行審查。凡發(fā)現(xiàn)干部檔案年齡、工齡、黨齡、學歷、經(jīng)歷和身份等基本信息涂改、重要材料和信息造假，報名信息不真實的，公開遴選（選聘）單位報市公開遴選（選聘）工作領導小組辦公室同意，一律取消考察對象資格；凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，取消報考人員遴選（選聘）資格并按有關規(guī)定追究相關人員的責任。

16、遴選（選聘）考試期間，報考人員職務能否發(fā)生變動？

報名通過后，報考人員的信息以《報名表》為準，報考職務以報名時職務為準，不得變動。

17、能否報考高于或低于現(xiàn)任職務級別的職位？

報考人員不得越級報考、不得選報高于現(xiàn)任職務級別的職位，即：現(xiàn)擔任正科級領導職務或主任科員職務的，只能報考含有主任科員職務的職位；現(xiàn)擔任副科級領導職務的，可以報考含有副科長或副主任科員職務的職位；現(xiàn)擔任副主任科員職務的，只能報考含有副主任科員職務的職位；現(xiàn)任科員的，報考含有科員的職位。

18、辦理調(diào)動手續(xù)后如何任職？

遴選（選聘）錄用（聘任）后，辦理調(diào)動手續(xù)時，按報考職位確定的相應職務層次任職，按所報考的崗位性質(zhì)進行管理。比如，原擔任公務員主任科員職務，報考某事業(yè)單位副科長及以下職位的，辦理任職手續(xù)時任命為某事業(yè)單位副科長，按照事業(yè)單位人員進行管理。