為保障訥河市教育事業(yè)健康發(fā)展,依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)[2006]32號),結(jié)合訥河市教師隊伍工作實際,經(jīng)訥河市政府同意,現(xiàn)面向社會公開招聘教師。
一、招聘計劃及條件
(一)招聘單位
訥河市第一中學(xué)、第二中學(xué)、拉哈一中、職教中心、第三中學(xué)、第五中學(xué)、育才學(xué)校、實驗學(xué)校、城南學(xué)校、第二小學(xué)、第四小學(xué)、實驗小學(xué)、第七小學(xué)、第八小學(xué),以上14所學(xué)校是訥河市市屬財政全額撥款事業(yè)單位。
(二)招聘計劃
本次公開招聘教師180名(具體崗位及要求詳見附件1《2016年訥河市公開招聘教師計劃表)。
(三)招聘條件
1、遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛教育事業(yè);
2、具備與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識結(jié)構(gòu)水平、技能條件、身體和心理素質(zhì);
3、年齡要求35周歲以下(1981年2月1日及以后出生),幼兒教師年齡要求30周歲以下(1986年2月1日及以后出生);
4、學(xué)歷和專業(yè)符合應(yīng)聘崗位的具體要求;
5、應(yīng)具備與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的教師資格證、普通話水平測試等級證(語文學(xué)科需達(dá)到普通話二級甲等及以上,其它學(xué)科需達(dá)到二級乙等及以上)。
下列人員不得報考:
①在近三年公務(wù)員招考過程中被公務(wù)員錄用主管機關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員;②報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;③曾受勞動教養(yǎng)或刑罰處罰的人員,曾被開除公職的人員,機關(guān)事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;④訥河市在編公辦教師(含特崗教師);⑤其他依照法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。
二、報名辦法
采取應(yīng)聘人員現(xiàn)場報名的辦法。
1、報名時間: 2016年3月5日--8日 每天8:30--16:00
2、報名地點:訥河市人力資源和社會保障局一樓東大廳,訥河市中心大街南段人和廣場路北。
3、咨詢電話:0452--3330071 0452--3333137
4、由公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排專人負(fù)責(zé)對報名人員應(yīng)聘資格現(xiàn)場進(jìn)行初審。
5、應(yīng)聘者需攜帶資料:
(1)戶口簿、有效居民身份證、畢業(yè)證、報到證、教師資格證和普通話等級證原件及以上所有證件復(fù)印件各1份,近期1寸免冠彩色同版照片3張,《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份(在線驗證碼驗證期在2016年3月8日以后);
(2)《訥河市公開招聘教師報名登記表》1份(公告網(wǎng)站下載);
(3)社會在職人員須提供單位出具的同意應(yīng)聘的證明;
(4)2016年畢業(yè)生須提供學(xué)校出具的學(xué)歷和教師資格證明;
(5)符合《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)[2013]42號)文件相關(guān)加分政策的考生,報名時必須在報名表上填注,否則報名結(jié)束后不予確認(rèn)。其中“項目生”必須提供省級有效證書或證明原件及復(fù)印件各1份;在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生必須提供市就業(yè)局出具的崗位認(rèn)定審批表原件及復(fù)印件1份;高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的必須提供退伍證原件及復(fù)印件1份,同時具備幾個加分條件的考生,取最高加分項目,不累計加分。
6、崗位招聘計劃與報考人數(shù)之比不低于1:3,達(dá)不到報考比例的,將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。緊缺、急需崗位經(jīng)齊齊哈爾市人社局批準(zhǔn),可根據(jù)實際情況適當(dāng)降低招考比例。
7、報名注意事項
(1)應(yīng)聘人員只限報一個學(xué)科崗位(只報具體學(xué)科,不報具體學(xué)校),捆綁招聘的崗位考試結(jié)束后,按本學(xué)科崗位考試總成績由考生選擇招聘學(xué)校;
(2)應(yīng)聘人員必須持有效居民身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致;
(3)對考生資格實行全程審核,應(yīng)聘人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。
三、考試程序
考試采取筆試與面試相結(jié)合的辦法。筆試成績(含政策性加分)與面試成績之和為考試總成績。各項成績保留兩位小數(shù)。
總成績=筆試成績(含政策性加分)+面試成績
1、筆試
(1)筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為教育政策法規(guī)和教師職業(yè)道德規(guī)范、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)能力等相關(guān)理論和知識。筆試的命題依據(jù)為《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、教育部頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(2008年修訂)》、黑龍江省教育廳組織編寫的中小學(xué)相應(yīng)的教師資格認(rèn)定考試用書。
筆試考試時間為120分鐘。
筆試以閉卷方式進(jìn)行,中學(xué)(含初中、高中、職教)、小學(xué)(含幼兒園)各為一套試題,試卷滿分為100分。
(2)筆試時間及地點另行通知,以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(3)筆試成績在訥河市政府網(wǎng)站公示3個工作日。筆試結(jié)束后,按照筆試成績(含政策性加分)從高分到低分的順序,按招聘崗位人數(shù)和參加面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,若最后一名筆試總成績出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴大進(jìn)入面試人選數(shù)量。
2、面試
面試采取試講的方式進(jìn)行。
(1)試講內(nèi)容為考生應(yīng)聘崗位所使用的現(xiàn)行教材內(nèi)容,高中為高二教材,初中為八年級教材,小學(xué)為五年級教材,幼兒園沒有指定教材,由命題人員根據(jù)幼兒園五大領(lǐng)域特點出題。試講方式為現(xiàn)場講課,試講時間為15分鐘,準(zhǔn)備時間為60分鐘??忌扇奢喅楹灥姆绞酱_定試講順序,試講評委由7人組成,面試成績由評委現(xiàn)場打分,采取去掉一個最高分和一個最低分,然后取平均分值的辦法,試講成績當(dāng)場公布。試講滿分為100分,試講成績低于60分不得聘用。
(2)試講結(jié)束后,應(yīng)聘人員考試總成績在訥河市政府網(wǎng)站公示3個工作日。
3、確定體檢和考核人選
根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘者考試總成績由高分到低分的順序,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考核人選。如總成績出現(xiàn)并列,符合黑政辦發(fā)[2013]42號文件的考生優(yōu)先,否則以試講成績高者優(yōu)先,如果仍然并列,依次按學(xué)歷高者、職稱高者優(yōu)先。
四、體檢和考核
由訥河市教育、人社部門統(tǒng)一組織體檢和考核,體檢到指定醫(yī)院進(jìn)行(體檢費用自理),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《黑龍江省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》(黑教師辦〔2004〕44號)的規(guī)定執(zhí)行。對不按規(guī)定時間、地點參加體檢的應(yīng)聘人員,將被視為體檢不合格。對體檢合格的應(yīng)聘人員,再對其德、能、勤、績、廉等情況進(jìn)行考核,并對其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)審。應(yīng)聘人員經(jīng)體檢或考核不合格的,不得聘用??粘龅膷徫唬磵徫豢荚嚳偝煽兣琶樞蛞来芜f補。體檢和考核合格的應(yīng)聘人員確定為擬聘用人員。
2016年應(yīng)屆畢業(yè)生待取得畢業(yè)證和教師資格證后,于2016年7月末前進(jìn)行體檢和考核,未取得畢業(yè)證的、教師資格證的及體檢或考核不合格的,不得聘用,空出的崗位不再遞補。
五、公示和聘用
經(jīng)考試、考核、體檢合格后,擬聘用人員名單在訥河市政府網(wǎng)站公示七個工作日,公示期滿無異議者,捆綁招聘的崗位由擬聘人員按考試總成績從高分到低分的順序,依次選擇招聘學(xué)校,選崗結(jié)束后,按照《事業(yè)單位人事管理條例》的相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),招聘學(xué)校與之簽定聘用合同。
六、試用期
新聘用人員試用期為6個月,初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。試用期滿組織相關(guān)人員對新聘用人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)及遵守法律法規(guī)和業(yè)務(wù)能力等方面進(jìn)行考核,試用期考核合格的按期辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù),不合格的予以解聘。
七、紀(jì)律要求
報考人員必須遵守招考的有關(guān)要求,服從招聘組織實施部門的安排。對在報名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號)的規(guī)定進(jìn)行處理。
本公告由訥河市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。