焦作中旅銀行（原焦作市商業(yè)銀行）成立于1998年2月，自成立以來，始終堅持以忠誠、責任、創(chuàng)新、效率為核心價值觀，積極支持地方經濟發(fā)展。2012年10月,我行成功引入中國港中旅集團公司作為戰(zhàn)略投資者，2015年8月,經河南銀監(jiān)局正式批復更名為焦作中旅銀行,系河南省首家具有中央企業(yè)和地方政府雙重股東背景的城市商業(yè)銀行。近年來，各項經營業(yè)績和綜合實力得到顯著提升，實現(xiàn)了規(guī)模、質量、效益的協(xié)調發(fā)展，展望未來，我行正奮力朝著“打造特色一流上市銀行”的愿景目標穩(wěn)步前行。

為滿足機構拓展和業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開誠聘英才。

一、應聘崗位

勞務外包制員工（若干名）

其中小微客戶經理60名（鄭州地區(qū)40名，焦作地區(qū)20名）；綜合柜員、大堂經理共50名（焦作市區(qū)及縣域）。

1.小微客戶經理

崗位職責：

開展市場營銷、受理客戶申請、解答客戶疑問；按照小微業(yè)務管理辦法要求，在授權范圍內進行貸前調查、風險評估；收集客戶資料、制作調查報告并提交給貸款審批人員；監(jiān)控客戶的生產經營狀況，督促客戶日常還款等。

2.綜合柜員

崗位職責：

經辦銀行柜面現(xiàn)金、非現(xiàn)金各項業(yè)務，包括存取款、支付結算等業(yè)務；做好各類賬戶的開立和維護工作，確保賬戶資料準確、完整；了解各種銀行金融產品特點，注重客戶滿意度和服務質量。

3.大堂經理

崗位職責：

維持營業(yè)廳秩序、引導客戶分流、接受客戶咨詢、處理客戶異議，發(fā)現(xiàn)銷售機會、挖掘客戶需求，主動宣傳、推介我行各項產品和服務。

任職要求：

(1)28周歲以下，全日制本科以上學歷，其中報鄭州、焦作市區(qū)支行的要求二本以上學歷，縣域支行的三本以上學歷（均不含專升本）；

(2)金融、會計、財務、市場營銷及經濟類相關專業(yè)；

(3)身體健康，形象氣質佳，無不良記錄;

(4)熟悉電腦操作，具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神。

二、工作地點

鄭州、焦作市區(qū)及各縣域。(縣域支行以當?shù)厝藛T優(yōu)先考慮)

三、簡歷要求

(1)請下載報名表，投遞至qiaoxinxing@hkcts.com郵箱。

(2)報勞務外包制崗位的請將學籍信息或學歷認證報告或電子注冊備案表（學信網www.chsi.com.cn）發(fā)送至上述郵箱，同時提供畢業(yè)證掃描件。郵件主題統(tǒng)一命名為“地區(qū)_崗位_姓名_學校_專業(yè)_錄取批次”。

報名截止時間： 2016年3月4日

四、注意事項

1.本次招聘報名僅受理網上報名方式，不接受郵遞、面呈等其他方式。我行對應聘者個人材料將嚴格保密。

2.本次招聘將通過電子郵件和手機短信與應聘者聯(lián)系，請注意查收郵件并保持通訊暢通。

3.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。

4.一經錄用，我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇、專業(yè)的培訓體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間！

五、應聘咨詢熱線：

喬先生（0391）3389620 13503918428

郭女士（0391）3389616 13513892034

焦作中旅銀行

2016年2月15日