為深化事業(yè)單位人事制度改革，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，根據(jù)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員招聘實施辦法》（畢署人字〔2006〕131號），經(jīng)黨工委、管委會研究，并報地區(qū)人力資源和社會保障局批準，決定面向社會公開招考106名事業(yè)單位工作人員。為確保考聘工作的順利進行，制定《貴州百里杜鵑風景名勝區(qū)2011年面向社會公開招考事業(yè)單位工作人員招考簡章》（以下簡稱“招考簡章”）。

一、工作原則及程序

招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招考工作按照編制招考計劃、發(fā)布招考公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

二、招考職位

招考職位詳見《貴州百里杜鵑風景名勝區(qū)2011年第二批面向社會公開招考事業(yè)單位工作人員職位表》,招考專業(yè)嚴格按照貴州省人事人才網(wǎng)（www.gzrs.gov.cn）公布的專業(yè)目錄設(shè)置。

三、招考對象及報考條件

（一）招考對象

學歷：全日制普通高校大專及以上學歷應(yīng)往屆畢業(yè)生;

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護《中華人民共和國憲法》，具有良好的品行；

2.年齡在18周歲以上（1993年8月31日及以前出生）35周歲以下（1976年8月31日及以后出生），具備中級及以上職稱的放寬到40周歲以下（1971年8月31日及以后出生）；

3.具有符合職位要求的資格條件；

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.定向招聘黔西縣、大方縣戶籍人員的職位限截至2011年8月30日止黔西縣、大方縣戶籍或黔西縣、大方縣生源人員報考；

6.具備擬報考職位所需的其他資格條件。

四、報名及資格審查

1.報名時間：2011年9月13日-2011年9月16日；

2.報名地點：百里杜鵑人力資源和社會保障局干部股；

3.報名辦法：現(xiàn)場報名

（1）報名須提供資料：畢業(yè)證書、原件及復(fù)印件，有效《居民身份證》原件及復(fù)印件（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件），限戶籍的職位還需提供戶口本原件及戶主頁和本人頁復(fù)印件；本人近期免冠同底1寸標準證件照5張；在職人員須持原所在單位同意報考證明（中、小學教師須持縣級以上教育行政主管部門同意報考的證明，特崗教師服務(wù)期滿方能報考），已婚人員需出示所在地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）計劃生育部門出具的未違反計劃生育政策的證明；

（2）報考人員須仔細閱讀《實施方案》和《報名表》，如實提交和填寫本人相關(guān)信息和材料。報考人員只能選擇一個職位進行報名，委托他人報名，視同報考人員本人填寫，出現(xiàn)報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責任自負。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實取消考試、聘用資格；

（3）資格審查由百里杜鵑事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導小組辦公室負責。根據(jù)報考人員填寫《報名表》對照《實施方案》和職位所需的資格條件進行資格審查，經(jīng)審查合格予以確認。在附件下載報名表，認真填寫并用A4紙打印。報名只審查電子打印版《報名表》，不審查手寫版《報名表》。對符合報名條件的不得拒絕報名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報考人員重新提交。通過資格審查的報考人員，不得再報考其他職位；

（4）收取報名費

按有關(guān)規(guī)定收取費用；

（5）報名人數(shù)與計劃招考人數(shù)達不到3:1比例的，該職位招考計劃予以減少或取消。

4.筆試準考證發(fā)放時間：2011年9月22日－2011年9月23 日，考生憑本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機關(guān)公章的戶籍證明）和報名憑證到百里杜鵑人力資源和社會保障局干部股領(lǐng)取。

五、筆試科目和時間

筆試為閉卷考試。

筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》（100分）；

筆試時間、地點見《筆試準考證》。考生必須同時持本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機關(guān)公章的戶籍證明）和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

未參加筆試科目的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

六、面試和總成績計算

（一）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行，面試成績按百分制計算。

根據(jù)各招考計劃數(shù)，按照1：3的比例，以筆試成績由高到低依次確定參加面試人員，報考人員筆試總成績名次末位并列的同時進入面試。招考計劃數(shù)與面試考生人數(shù)達不到1：3比例職位的考生，其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分以上，方能進入下一個環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)；未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。面試需同時持本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機關(guān)公章的戶籍證明）、《筆試準考證》方能進入考場參加面試。

面試時間和地點由招考辦另行通知。

（二）總成績計算

考生總成績按筆試總成績百分制折算后占60%，面試成績占40%的方法計算。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入”保留兩位小數(shù)計算。即：

總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%；

七、體檢

體檢由百里杜鵑事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一安排在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢根據(jù)職位招考計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象；體檢不合格的，從進入面試考生中按總成績由高到低依次遞補。

體檢結(jié)果由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當場簽字確認；體檢考生對體檢項目要求復(fù)查的，采取當場提出申請、當場復(fù)查的方式進行。復(fù)查結(jié)果由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當場簽字確認；體檢考生對體檢和復(fù)查結(jié)果拒絕簽字的，由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員和復(fù)查醫(yī)生注明情況，視為認可體檢考生檢查和復(fù)查結(jié)果。體檢結(jié)束后提出的復(fù)查申請不予受理。

體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。

八、考察

考察政審工作由百里杜鵑事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一部署，招考單位具體負責實施?？疾煺彂?yīng)當組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成?？疾煺徑M應(yīng)當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察政審材料、提出聘用建議意見。

體檢合格考生確定為考察政審對象， 考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾煺彆r還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確，考察政審不合格，由百里杜鵑事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導小組審定，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格并依次遞補。

九、公示和聘用

（一）公示

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用對象，并由招考工作領(lǐng)導小組辦公室進行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。

擬聘用人員名單公式期滿不再進行遞補工作。

（二）聘用

經(jīng)公示無影響聘用的，根據(jù)相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批工作。凡選派到鄉(xiāng)工作的職位，根據(jù)考生總成績由高到低由考生選擇工作崗位。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到用人單位報到，拒不報到的，取消聘用資格。

新聘用人員實行一年試用期，在試用期內(nèi)考核不合格的，取消聘用資格。

十、紀律監(jiān)督

招考工作要主動接受紀檢、監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，工作人員給予相應(yīng)的紀律處分；考生取消考試及聘用資格，三年內(nèi)不準參加風景區(qū)任何聘用考試。

咨詢電話（工作時間）：0857-4887166（百里杜鵑人力資源和社會保障局）。

監(jiān)督電話（工作時間）：0857-4841049（百里杜鵑監(jiān)察局）。

十一、在招聘過程中，由招考辦發(fā)布的各項招考信息（如資格審查、減少或取消職位等內(nèi)容）都將在百里杜鵑管理委員會網(wǎng)站（www.bldjgov.gov.cn）上公布，請考生密切注意，公布的招考信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。

十二、本次招考聘用工作未盡事宜由招考辦另行通知。

十三、本《報考簡章》解釋權(quán)屬百里杜鵑招考領(lǐng)導小組辦公室。