根據(jù)工作需要，縣人民政府辦公室將在全縣范圍遴選一批工作人員到縣政府辦公室掛職學(xué)習(xí)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府，縣人民政府各工作部門(mén)，各直屬機(jī)構(gòu)：

因工作需要，決定在全縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門(mén)中遴選6名工作人員到縣政府辦掛職學(xué)習(xí)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、工作原則

遴選工作堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績(jī)突出、與人民群眾關(guān)系密切、群眾公認(rèn)的國(guó)家工作人員遴選到縣政府辦公室工作。

二、遴選條件

（一）雷山縣國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位(含學(xué)校)正式干部職工（試用期人員除外）。

（二）政治素質(zhì)好，堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)；

（三）身份為各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位股級(jí)及以下在職干部職工；

（四）年齡在32周歲以下（1979年1月1日以后出生）；

（五）大學(xué)本科以上文化程度；

（六）年度考核均為稱(chēng)職或合格及以上等次；

（七）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（八）具有以下情形之一的，不得參加遴選。

1．受處分期間或未滿(mǎn)影響期限的；

2．正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；

3．法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、工作程序

遴選工作由縣人民政府辦公室具體組織實(shí)施，程序分為：報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、辦理上掛學(xué)習(xí)手續(xù)。

（一）報(bào)名。

1．報(bào)名時(shí)間：2011年8月16日至20日（報(bào)名時(shí)間為上午8:30—12:00，下午2:00—5:30）。報(bào)名可采取傳真、電子郵件，電話(huà)等形式報(bào)名。

2．報(bào)名地點(diǎn)：縣人民政府辦公室綜合股。

3．報(bào)名須提交以下材料：

（1）本人有效身份證件、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件；

（2）近期同底兩寸免冠白底彩色照片3張。

（3）采取傳真、電子郵件、電話(huà)等形式報(bào)名的，參加筆試前補(bǔ)交相關(guān)材料。

（二）資格審查。由縣人民政府辦公室公開(kāi)遴選人員領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。資格審查貫穿整個(gè)遴選工作過(guò)程，如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考者遴選資格。

（三）考試?？荚嚪譃楣P試、面試兩項(xiàng)?？荚嚳偝煽?jī)按筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%計(jì)算。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

考試不劃定范圍、不指定參考書(shū)，主要考察應(yīng)試人員的政策理論水平、文字功底、計(jì)算機(jī)操作、基本知識(shí)素養(yǎng)等。

1．筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分，由縣政府辦遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織命題、制卷、評(píng)卷，并負(fù)責(zé)考務(wù)工作。

筆試時(shí)間2011年8月21日9：00-12：00;

地點(diǎn)：另行通知。

2．面試。采取面試考官組集中面試、綜合評(píng)分的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的邏輯思維，語(yǔ)言表達(dá)和處理問(wèn)題的能力等。滿(mǎn)分為100分。

按照筆試成績(jī)從高到低確定進(jìn)入面試人員，筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人數(shù)，由縣人民政府辦公室公開(kāi)遴選人員領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)情況確定后在縣政府網(wǎng)站公布。

面試時(shí)間：2011年8月22日9：00-12：00;

地點(diǎn)：另行通知。

（四）考察。根據(jù)筆試、面試總成績(jī)從高到低確定考察對(duì)象?？疾旃ぷ鞑扇€(gè)別談話(huà)征求意見(jiàn)、審查檔案、了解廉潔自律表現(xiàn)及撰寫(xiě)考察材料等。考察不合格的，從進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

考察時(shí)間：2011年8月23 -25日;

（五）辦理手續(xù)。經(jīng)公示期滿(mǎn)無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響遴選的，按照干部管理權(quán)限辦理上掛學(xué)習(xí)手續(xù)，上掛學(xué)習(xí)期限為六個(gè)月。

五、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守公開(kāi)、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察、有關(guān)部門(mén)及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

本通知有關(guān)條款由縣人民政府辦公室解釋。

六、其他。

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各單位要大力支持和鼓勵(lì)本單位年輕優(yōu)秀干部積極參加遴選。

聯(lián)系人：吳翠鳳 聯(lián)系電話(huà)：3333325、13638095583

傳真：3333379郵箱：229341491@qq.com

縣政府辦公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表

《縣政府辦公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》來(lái)源雷山縣人民政府網(wǎng)，最近更新：8月17號(hào)。

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