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一、崗位名稱及招聘人數(shù)
崗位性質(zhì):公益性崗位;
崗位名稱:網(wǎng)格員;
招聘人數(shù):133人。
二、崗位職責(zé)
(一)開展日常巡查。在網(wǎng)格內(nèi)開展巡查,及時發(fā)現(xiàn)網(wǎng)內(nèi)存在的各類問題,與樓棟長和居民溝通聯(lián)絡(luò),聽取反映的各類訴求和問題。
(二)上報網(wǎng)格事件。對網(wǎng)格內(nèi)發(fā)生的各類事件和問題利用網(wǎng)格智能手持終端進行上報,主要有市容環(huán)境衛(wèi)生類、公共設(shè)施類、園林綠化類、交通類、環(huán)保類、公共安全類及其他《二道區(qū)網(wǎng)格上報事件分類一覽表》中規(guī)定的網(wǎng)格事件。
(三)監(jiān)督事件解決。監(jiān)督評價部門和行業(yè)對上報事件的解決效果,及時與職能部門的網(wǎng)格責(zé)任人聯(lián)系,主動協(xié)調(diào)解決群眾訴求。
(四)采集基礎(chǔ)信息。準(zhǔn)確采集網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)居民的基本信息,了解和掌握本網(wǎng)格內(nèi)的人口狀況、機關(guān)企事業(yè)單位和個體工商戶基本情況,掌握本網(wǎng)格內(nèi)動態(tài)信息,將采集的信息整理歸檔上傳,并進行實時動態(tài)更新。
(五)協(xié)助公共服務(wù)。在有關(guān)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下,做好網(wǎng)格內(nèi)與居民利益相關(guān)的生活保障、勞動就業(yè)、社會保障、城市管理、計劃生育等服務(wù)。
(六)配合居民自治。配合社區(qū)居委會,在網(wǎng)格內(nèi)開展內(nèi)各項居民自治工作,開展創(chuàng)城、禁燒、各類普查和排查以及其他緊急的全局性工作。
三、招聘條件
(一)人員范圍:具備二道區(qū)非農(nóng)戶籍,高中以上學(xué)歷,年齡:男性18至50周歲,女性18至45周歲,身體健康以下人員:
1、國有企業(yè)下崗失業(yè)、國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)需安置、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員。
2、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障且失業(yè)一年以上人員。
3、大齡失業(yè)人員。
4、零就業(yè)家庭成員。
5、隨軍家屬。
6、企業(yè)關(guān)停破產(chǎn)下崗失業(yè)的退役士兵。
7、符合條件的失地農(nóng)民(長春市農(nóng)轉(zhuǎn)非)
8、家庭經(jīng)濟困難未就業(yè)的全日制大專以上高校畢業(yè)生(不含五大)。
上述人員已享受其他就業(yè)優(yōu)惠政策兩年以上者(零就業(yè)家庭除外),不在招聘范圍內(nèi)。
(二)素質(zhì)要求
具有相應(yīng)的文字、語言表達和組織協(xié)調(diào)能力,掌握自動化辦公系統(tǒng)操作,能夠熟練使用智能手機。
四、相關(guān)待遇
按照相關(guān)文件規(guī)定每月享受長春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的崗位補貼、社會保險補貼(個人應(yīng)繳納的部分從個人崗位補貼中扣除)和績效工資。人員一經(jīng)錄用,即與二道區(qū)就業(yè)服務(wù)局簽訂公益性崗位用工協(xié)議,簽訂方式為一年一簽。期滿后經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以續(xù)簽協(xié)議,協(xié)議期滿三年后自然終止。公益性崗位用工協(xié)議不適用勞動合同法有關(guān)固定期限勞動合同規(guī)定以及支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。
五、招聘工作具體安排
(一)招聘時間
1.報名時間:2015年12月29日——2015年12月30日。上午8:30至11:30,下午13:00至16:30。
2.考試時間另行通知。
(二)報名辦法
符合報名條件的人員需持戶口本、居民身份證、《就業(yè)失業(yè)登記證》、學(xué)歷證、以及相關(guān)身份證明的原件及復(fù)印件,近期免冠紅底小2寸彩照2張到二道區(qū)人力資源市場三樓公益性崗位人員管理科(二道區(qū)福安街2228號區(qū)就業(yè)服務(wù)局)報名。
二道區(qū)就業(yè)服務(wù)局
2015年12月28日
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