大連工業(yè)大學2015年工程碩士第二階段入學考試工作辦法
來源:大連工業(yè)大學 閱讀:916 次 日期:2015-12-22 09:46:36
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工程碩士生入學考試的第二階段考試,是從工程領域的視角考察考生的工程背景、成長過程、研究能力、工作狀況、專業(yè)基本知識和基本專業(yè)技能等,是人才選拔的重要環(huán)節(jié)。第一階段和第二階段的考試在工程碩士人才選拔中是一個有機整體,缺一不可。為促進工程碩士第二階段考試工作的規(guī)范化和制度化,完善人才培養(yǎng)選拔機制,結合我校實際情況,特制定第二階段考試方案。

一、第二階段考試工作原則

1. 堅持科學選拔、積極探索高層次專業(yè)人才選拔規(guī)律,采用多樣化的考察方式方法,確保生源質量。

2. 堅持公平公正。做到政策透明、程序公正、結果公開、監(jiān)督機制健全,維護考生的合法權益。

3. 堅持全面考查,突出工程背景、成長過程、研究能力、工作狀況、專業(yè)基本知識和專業(yè)技能等方面的考查。

4. 堅持客觀評價。業(yè)務課考核成績要量化,綜合面試考核要有較明確的等次結果。

5. 堅持以人為本,增強服務意識,提高管理水平。

二、組織管理

1.工程碩士生第二階段的入學考試,是在校研究生招生工作領導小組統(tǒng)一領導下進行。校研究生招生工作領導小組負責考務工作和統(tǒng)籌管理,負責制訂考試辦法、確定錄取名單,組織開展考務工作的全過程。

2.各學科領域成立面試小組并具體實施面試的考核。

3.面試小組一般應有5人以上,具有副教授以上職稱和企業(yè)副高職以上的專業(yè)技術人員組成,其中組長1人,秘書1人,企業(yè)人員至少有一人。明確面試小組成員在面試工作中的權利、責任和紀律,規(guī)范其工作行為。

4. 各領域專業(yè)課筆試命題、考務、閱卷由研究生學院統(tǒng)一組織。

5. 各領域面試小組的職責:

(1)負責確定面試考核的具體內(nèi)容、評分標準、程序,并具體組織實施;負責組織本領域的專業(yè)課筆試和綜合面試的命題。

(2)面試小組成員須現(xiàn)場獨立評分,在評分前可以召開面試小組會議,研究對考生的考察評價意見。

(3)負責組織對考生的政治思想情況的考核。

(4)負責對參加綜合面試而未予錄取的考生的必要解釋。

(5)各領域面試小組的面試記錄和打分表由面試小組在考核結束后交到研究生學院保存?zhèn)洳椤?/P>

三、面試程序

1.招生工作領導小組根據(jù)考生入學資格考試成績,確定第二階段考生名單,由研究生學院招生辦通知考生。

2.獲得面試資格的考生需持準考證、學歷證、學位證和有效身份證的原件和復印件,按照研究生學院指定的時間、地點報到。研究生學院負責對考生的報考信息、所有證件進行嚴格審核,資格不符的考生將不錄取。

四、第二階段的考試方式和內(nèi)容

1.筆試:專業(yè)基礎課考試,閉卷,滿分100分,時間3小時。筆試考務工作由研究生學院組織。

2.綜合面試:滿分100分;提倡“筆試加面試”或“面試為主,抽題解答,綜合考核”的考試方式,采取泛問與追問相結合的方式,重點考察考生所從事工程領域的專業(yè)能力和潛力,工作業(yè)績、科研成果、個人興趣和研究計劃。

評分標準見“工程碩士”專業(yè)學位入學專業(yè)綜合面試成績表。

3.具體要求:

(1)面試時間:每生一般不少于20分鐘;

(2)面試考核小組成員不得少于5人;

(3)面試小組對每位考生的作答情況進行現(xiàn)場記錄并填寫“工程碩士專業(yè)學位入學專業(yè)綜合面試成績表”面試結束后交研究生學院備案。

五、錄取

校招生工作領導小組根據(jù)當年招生計劃從第二階段考試合格(筆試及綜合面試成績均不低于60分)考生中按第一階段成績(GCT成績)擇優(yōu)錄取,面試成績低于60分者不予錄取。

六、監(jiān)督和復議

1.實行監(jiān)督制度和巡視制度。校紀檢、監(jiān)察部門要對第二階段的考務工作進行全面、有效監(jiān)督。選派專門人員到考場和面試現(xiàn)場巡視進行現(xiàn)場監(jiān)察。

2.實行信息公布制度。要及時公布我校第二階段考試成績、工作辦法、錄取結果等信息。

3.實行復議制度。保證投訴、申訴渠道暢通。投訴、申訴電話:紀檢監(jiān)察審計處:0411-86323653,研究生學院:0411-86323716。受理投訴和申訴時間在考試結束后一周內(nèi)。對投訴和申訴問題經(jīng)調(diào)查屬實的,由研究生招生工作領導小組組織進行復議。

本辦法由研究生學院負責解釋。

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