吉安市新干縣2015年下半年招聘公辦高中教師工作方案
來源:新干縣人民政府 閱讀:1202 次 日期:2015-12-10 16:13:16
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為滿足相關學校教育教學工作需要,優(yōu)化師資結構,經研究同意,新干縣擬面向高等院校應屆畢業(yè)生自主公開招聘公辦高中(新干中學、新干二中、新干縣職業(yè)中專)教師9名。為使招聘工作規(guī)范有序進行,特制定本方案。

一、招聘學科、數(shù)量

公辦高中教師9名,具體緊缺崗位為:

新干中學(6名):語文1名、物理2名、化學1名、歷史1名、地理1名。

新干二中(2名):英語1名、地理1名。

新干縣職業(yè)中專(1名):機械類1名。

二、招聘對象和學歷要求、條件

(一)對象和學歷要求:

普通高中(新干中學、新干二中)教師學歷要求:教育部直屬6所師范大學(北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學)的全日制師范類一本及以上學歷應屆畢業(yè)生;其它高等院校要求全日制師范類二本及以上畢業(yè),且為省級師范大學或全國“211”、“985” 高校的全日制碩士研究生及以上學歷應屆畢業(yè)生。

新干縣職業(yè)中專教師學歷要求:第一學歷為全日制一本及以上學歷應屆畢業(yè)生;或全日制二本及以上畢業(yè)、且為全日制碩士研究生及以上學歷應屆畢業(yè)生。

(二)條件:

1.遵守憲法和法律,熱愛教育事業(yè),作風正派,品行端正。

2.身體條件符合《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定。

3.學歷專業(yè)必須與報考崗位專業(yè)一致(碩士研究生及以上學歷以江西省2014年中小學教師招聘公告中公布的《研究生學科專業(yè)目錄》為準。機械類專業(yè)分類按江西省人社廳贛人社發(fā)[2012]86號文件執(zhí)行。

4. 考生在校成績:所報專業(yè)的專業(yè)主課成績必須及格以上,而且不得有補考記錄。

5. 年齡:全日制本科應屆畢業(yè)生不超過25周歲(1990年12月1日以后出生,以有效身份證為準),全日制碩士研究生及以上學歷應屆畢業(yè)生不超過30周歲(1985年12月1日以后出生,以有效身份證為準)。

6. 報考新干中學、新干二中教師崗位的在2016年8月1日前取得相應教師資格證; 報考新干縣職業(yè)中專的須兩年內(2018年8月1日前)取得相應教師資格證,否則予以辭退。

7. 報考人員的報考學科必須與教師資格證學科一致。

8. 有以下情形之一者不具備報考資格:

①曾因犯罪受過刑事處罰的; ②被開除公職的; ③涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的; ④在編在崗的機關事業(yè)單位工作人員; ⑤法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形。

三、招聘程序

(一)公開報名

在新干縣教育網和相關網站等媒體上發(fā)布招聘公告。

報名實行考生網上誠信報名或現(xiàn)場報名。應聘者在2015年11月28日舉辦的“江西省2016屆普通高校畢業(yè)生互聯(lián)網+系列專場就業(yè)洽談會暨師范類畢業(yè)生專場就業(yè)洽談會”上的現(xiàn)場報名有效。其它符合條件者另可登錄《新干縣教育網》(http://www.xgxjyw.com)下載并如實填寫《個人信息登記表》(見附件),通過Email發(fā)至xgjyrs@163.com,報名截止時間為2015年12月15日下午16:00。

聯(lián)系人:劉立新(新干縣教體局),電話:13879603128。

(二)資格審查

縣人社局、縣教體局組織人員對報考者進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)與招聘條件不符的,一律取消其聘用資格。資格審查時須提供的原件和復印件:

1.應屆畢業(yè)生:身份證、學生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表或學校開具的本人學歷、專業(yè)、考生在校所報專業(yè)主課成績等情況證明。

2.網上打印填好的《個人信息登記表》一份,近期正面免冠照片3張。

(三)招聘方式

采取面試、試教相結合的方式。

1.面試:由新干縣人社局、新干縣教體局組織評委按照教師職業(yè)基本素質的要求進行。

面試時間:2015年12月19日;面試地點:另行通知。

所有應考者面試時均要攜帶身份證,以備驗證。

2.試教:面試人數(shù)等于或小于招聘崗位人數(shù)3倍的,全部參加試教;超過3倍的,按招聘人數(shù)1:3的比例,按面試成績從高分到低分確定試教人員,最后一名成績相同一并參加試教。

試教內容為所教學科相關課程。試教前半小時向試教者明確試教內容,當場備課(30分鐘),當場試教,試教時間10分鐘,當場公布試教成績。如試教人數(shù)大于招聘崗位人數(shù)的,按試教成績從高到低等額確定作為簽訂就業(yè)協(xié)議書對象;如試教人數(shù)等于或小于招聘崗位人數(shù)的,則試教成績(百分制)須達70分以上方能作為簽訂就業(yè)協(xié)議書對象。

試教時間:2015年12月20日; 試教地點:另行通知 。

3.成績計算方法:最后成績=試教成績。

4.簽訂就業(yè)協(xié)議書:根據(jù)試教成績分崗位學科按高分到低分排序確定擬聘用人員名單(若最后一名試教成績相同,則實行加試,加試成績高者確定為擬聘用人員),并當場與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議書。

(四)體格體檢

體檢時間:3月1日,地點另行通知。體檢費用由擬聘用人員自理。因擬聘用人員自動放棄或體檢不合格出現(xiàn)的空額,從該崗位學科按照考生試教成績從高分到低分依次遞補。

(五)公示試用

體檢合格并經公示無異議后,2016年3月15日至6月30日安排到聘用學校上崗跟班見習(3月15日之后三天內無正當理由不來跟班見習的作自動放棄處理;報考地理教師崗位的按試教成績高分至低分順序選擇學校),由聘用學校按每人每月1200元左右的標準發(fā)給生活補助。

四、辦理正式聘用手續(xù)

擬聘用人員見習經考核合格后,報縣政府審批,確定為正式錄用對象并簽訂正式聘用合同(應屆生在2016年8月1日前審核畢業(yè)證和教師資格證合格后),統(tǒng)一于8月底9月初辦理正式聘用手續(xù),由縣人社局、縣教體局、縣財政局、縣編辦負責辦理聘用、上編、工資、人事代理等手續(xù)。聘用人員的工資、福利待遇均按國家有關全民所有制事業(yè)單位現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。服務期不少于5周年,五年內因個人原因要求解除協(xié)議的,按違約有關規(guī)定執(zhí)行。

五、組織領導

教師招聘工作廣受社會關注,是一項十分嚴肅的工作。為加強對此項工作的組織領導,特成立新干縣公開招聘教師工作領導小組。組長由縣委常委、縣政府常務副縣長龍小明擔任,常務副組長由縣政府副縣長黃小蘭擔任, 縣人社局、縣教體局、 縣財政局、縣編辦等單位的負責人為成員。領導小組下設辦公室(設在新干縣教育體育局人事股,聯(lián)系電話:0796-2600131),負責辦理教師招聘的日常事務。

本方案由新干縣人社局、縣教體局負責解釋,未盡事宜另行通知。

新干縣人力資源和社會保障局

新干縣教體局

2015年12月8日

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