為促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，根據(jù)縣城初中、小學(xué)、幼兒園編制情況，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定從隆昌縣縣域內(nèi)公辦在職教師中公開招聘24名優(yōu)秀教師到縣城初中、小學(xué)、幼兒園任教。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘名額、崗位

本次公開招聘教師共計24名。具體招聘單位、崗位、名額詳見《2011年隆昌縣公開招聘城區(qū)初中、小學(xué)、幼兒園教師崗位表》。

二、招聘原則 編制許可、工作需要、公開招考、擇優(yōu)聘用的原則

三、招聘對象 隆昌縣縣域內(nèi)公辦學(xué)校在職中小學(xué)、幼兒教師

四、招聘條件

1、政治思想表現(xiàn)好，身體健康的中小學(xué)、幼兒園專任教師。

2、報考初中、小學(xué)、幼兒園教師需任教滿五年，即2006年9月1日前參加工作。

3、報考初中、小學(xué)教師崗位必須具有大專及以上學(xué)歷，報考幼兒園教師崗位必須具有中師及以上學(xué)歷。

4、報考人員必須持有相應(yīng)及以上級別的教師資格證書。

5、報考人員在近五年（2007年—2011年）內(nèi)年度考核至少有一次優(yōu)秀或獲得一次中心校及以上級別的綜合性表彰（優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者）。

6、高中、初中學(xué)校教師只能報考初中崗位，小學(xué)學(xué)校教師只能報考小學(xué)教師崗位，具有幼兒教師資格證或?qū)W前教育專業(yè)畢業(yè)的人員才能報考幼兒園教師崗位。

7、為保證農(nóng)村學(xué)校正常教學(xué)需要，申請報考人員需經(jīng)學(xué)校審核材料后集體研究，所在學(xué)校校長和中心校校長簽字同意并加蓋學(xué)校公章后方可報名。

五、報名及資格審查

1、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

2、報名時間：2011年 8月4日至8月6日（上午8：30—12：00，下午3：00—6：00），逾期不再辦理報名手續(xù)。

3、報名地點：隆昌縣教育局六樓會議室。

4、報名時應(yīng)出具的材料：身份證、畢業(yè)證、教師資格證、年度考核為優(yōu)秀的年度考核登記表、年度考核優(yōu)秀證書和獲獎證書原件及復(fù)印件，本人一寸近期正面免冠同底標(biāo)準(zhǔn)證件照5張，學(xué)校簽字蓋章的報名申請表（一式兩份）。

5、審核：縣教育局、人力資源和社會保障局、監(jiān)察局在報名時對報名人員提供的各種證件的原件及復(fù)印件進(jìn)行審核。對提交無效材料的人員和不符合報考規(guī)定者不予報名。

6、教育局將在報名結(jié)束后對各崗位報名情況、符合報名條件人員名單等內(nèi)容進(jìn)行公示。

7、報考者須如實填寫《2011年隆昌縣公開招聘城區(qū)初中、小學(xué)、幼兒園教師報名申請表》，報考者按招聘學(xué)科報名，一經(jīng)報名不能更改。

8、其他：根據(jù)川價費（2003）237號文件規(guī)定，報考人員每人交考試考務(wù)費100元。

六、招聘辦法

1、招聘方式：采取公開考試的辦法，除小學(xué)音樂和幼教學(xué)科需要進(jìn)行筆試和面試外，其余招聘學(xué)科只進(jìn)行筆試，不面試?？荚嚳偝煽儼礉M分100分計算。其中有面試要求的，筆試占60%，面試占40%，兩項之和為個人考試總成績（保留兩位小數(shù)）。

2、開考比例：原則上報考人數(shù)與考聘崗位數(shù)的比例在3：1及以上方能開考；開考比例達(dá)不到3:1的，經(jīng)縣2011年隆昌縣城區(qū)中小學(xué)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)，可適當(dāng)縮減開考比例或調(diào)整崗位指標(biāo)。具體縮減開考比例或調(diào)整崗位指標(biāo)情況，另行公告。

3、筆試：1）筆試時間：2011年8月12日上午9點至11點30分；

2）筆試地點：隆昌幼兒師范學(xué)校。

3）筆試內(nèi)容：初中英語、物理、生物學(xué)科考試內(nèi)容為所報崗位學(xué)科高中階段及以下的專業(yè)知識，不超過該學(xué)科高中新課程標(biāo)準(zhǔn)；

初中數(shù)學(xué)、小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)筆試內(nèi)容與2011年隆昌縣新教師招聘公告中的筆試內(nèi)容相同，即：為教育公共科目知識（主要是教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)）和專業(yè)知識（為所報崗位學(xué)科高中階段及以下知識，不超過該學(xué)科高中新課程標(biāo)準(zhǔn)）；

小學(xué)音樂教師考試內(nèi)容為教育公共科目知識（主要是教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)）和大學(xué)本科及以下的專業(yè)知識；

幼兒園教師考試內(nèi)容為教育公共科目知識（主要是教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)）和中等師范幼兒教育專業(yè)知識范圍。

4）筆試成績公布：筆試結(jié)束后，統(tǒng)一閱卷,閱卷完成后公布成績。

5）筆試成績查分：如考生對本人的考試成績有疑問，請于8月13日上午12時前由本人帶上身份證、準(zhǔn)考證到縣教育局六樓會議室申請查分，查分辦法參照普通高中升學(xué)考試查分辦法進(jìn)行。

4、面試

1)面試人員的確定：查分結(jié)束后，音樂、幼教學(xué)科按照1：3的比例確定面試人員（出現(xiàn)人員最后一名成績相等的，以《專業(yè)知識》成績高者優(yōu)先；兩科成績均相等，一并進(jìn)入面試）。面試名單8月13日下午在縣人力資源和社會保障局、縣教育局公示欄和隆昌縣教育網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.lcxjyj.net.cn）公布。

2)面試時間： 2011年8月14日上午8：30分開始，面試開始30分鐘后未到面試場者，視為自動放棄。面試人員不遞補。

3）面試地點：另行通知。

4）面試內(nèi)容及形式：面試主要是進(jìn)行教育教學(xué)等能力的測試，音樂教師和幼兒園教師采取現(xiàn)場能力展示、完成規(guī)定內(nèi)容的測試方式進(jìn)行。

5）面試程序：面試考生持準(zhǔn)考證及身份證或戶口薄抽簽決定面試順序號。考生依面試順序號進(jìn)行面試，采取隔離回避制，一律不得使用真實姓名。

6）面試成績公布：2011年8月14日，在縣人力資源和社會保障局、縣教育局和隆昌縣教育網(wǎng)公布面試成績和總成績，并等比例公布體檢人員名單。。

7)其他：根據(jù)川價費（2003）237號文件規(guī)定，面試人員須交納面試費80元。

七、體檢和考核

1、體檢和考核對象：對照招聘崗位，根據(jù)綜合成績從高分到低分按該類學(xué)科招聘數(shù)1：1的比例確定體檢和考核人員。考試成績相同時，按專業(yè)知識成績高者—參加工作時間早者—骨干教師級別高者—年度考核優(yōu)秀次數(shù)多者—學(xué)歷高者的順序依次確定。（遞補順序按照此順序確定）。

2、體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，身體檢查標(biāo)準(zhǔn)按照《四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》執(zhí)行。具體時間和地點由縣教育局、縣人力資源和社會保障局另行通知。

3、體檢費用由報考者承擔(dān)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知二日內(nèi)申請復(fù)檢一次。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格者不再進(jìn)入本次考聘的下一環(huán)節(jié)。

4、考核內(nèi)容：考核由縣人力資源和社會保障局、縣教育局、縣監(jiān)察局聯(lián)合考核，主要考核應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、教學(xué)情況?？己瞬缓细裾卟挥杵赣?。

5、若體檢和考核不合格，出現(xiàn)缺額，按總成績從高分到低分依次遞補。

八、公示

對考試、體檢、考核合格的擬聘用人員進(jìn)行為期七天的公示。公示期間，接受社會各界監(jiān)督，如有情況反映，應(yīng)以真實姓名向縣教育局、縣人力資源和社會保障局或縣監(jiān)察局舉報。

九、聘用辦法

體檢、考核合格且公示無異議后，按照公告的崗位，擬聘用人員依照綜合成績從高分到低分，由考生本人依次自主選定應(yīng)聘學(xué)校，考試成績相同時，按專業(yè)知識成績高者—參加工作時間早者—骨干教師級別高者—年度考核優(yōu)秀次數(shù)多者—學(xué)歷高者的順序依次確定。

另：考聘到城區(qū)學(xué)校教師的專業(yè)技術(shù)職稱及崗位聘任、工資待遇等按照現(xiàn)行人事政策執(zhí)行。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

1、招聘工作按“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。

2、對在招聘工作中徇私舞弊，弄虛作假的相關(guān)責(zé)任人，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

3、對提交虛假材料的報考人員，一經(jīng)查實，將取消報考資格，對已聘用人員退回原學(xué)校，并登記在冊，作為師德考核不合格人員進(jìn)行處理。

本簡章由隆昌縣人力資源和社會保障局、隆昌縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

詳情請到隆昌縣人力資源和社會保障局、隆昌縣教育局咨詢或登陸隆昌縣教育網(wǎng)（網(wǎng)址http://www.lcxjyj.net.cn）查詢。

咨詢電話：隆昌縣教育局 3900680 3900635；

隆昌縣人力資源和社會保障局 3991709

舉報電話：隆昌縣監(jiān)察局 3923313

隆昌縣人力資源和社會保障局 隆昌縣教育局

二Ｏ一一年八月二日

2011年隆昌縣公開招聘城區(qū)初中、小學(xué)、幼兒園教師崗位表