一、招聘人員：女，3人。

二、招聘原則

遵循德才兼?zhèn)?，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、招聘條件

（一）身體健康，五官端正，年齡：20—25周歲以內(nèi)，未婚，女1.58m以上；

（二）具有中專以上文化程度；

（三）具有一定的語言表達、溝通、應(yīng)變，組織協(xié)調(diào)能力，具有一定的崗位所需業(yè)務(wù)知識；

（四）性格活潑開朗，有較強的工作責任心；

四、待遇

1.月工資：1500.00—1800.00元；

2.用人單位負責交納勞動保障政策規(guī)定的社會保險費用。

3.在永勝縣接待辦公室工作兩年后，經(jīng)考核，成績明顯、表現(xiàn)突出的可作為工勤人員身份按程序辦理正式錄用手續(xù)，簽訂長期協(xié)議，納入統(tǒng)一管理，工資福利待遇按現(xiàn)行政策執(zhí)行。

五、招聘方式

采取測試與組織考核相結(jié)合。

六、報名時間、地點和有關(guān)事項

（一）報名時間：2010年8月8日至8月26日（上午8：30—11：00，下午3：00—5：00，法定節(jié)假日除外。

（二）報名地點：永勝縣接待辦公室（縣政府大院內(nèi)）聯(lián)系電話：0888—6525233，0888—6528908）。

（三）有關(guān)事項：

1.報名時需提供本人畢業(yè)證書、身份證書、戶口簿原件及復印件各1份，和近期一寸免冠照片1張；

2.資格審核合格人員填寫《報名信息表》。

（四）測試

由政府辦、人社局、紀檢監(jiān)察、用人單位相關(guān)人員組成測試組對應(yīng)聘人員進行規(guī)范科學的測試，按測試結(jié)果確定考察對象。（測試時間、地點另行通知）。

（五）考核

考核采用由招聘單位派人查閱檔案、聽取意見等方式進行，主要考核應(yīng)聘者的政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、遵紀守法等情況。

七、確定招聘人員

測試成績公布后，以1:2的比例確定人選進行考核，考核結(jié)果在同一等次的以測試成績的高低確定擬招聘人員。

八、體檢

對擬招聘人員進行體檢（時間另定）。

九、公示

對合格的擬招聘人員在一定范圍內(nèi)進行公示，公示期為3天。

十、聘用

測試、考核、體檢各項工作結(jié)束，公示無異意后，確定聘用的臨時工作人員以昆明網(wǎng)合勞務(wù)服務(wù)有限公司麗江經(jīng)營部勞務(wù)派遣的方式到永勝縣接待辦公室工作，簽訂合同，合同期二年。期滿后，按相關(guān)事宜辦理有關(guān)手續(xù)。

永勝接待辦公室

二Ｏ一一年八月二日