安徽省農業(yè)委員會2015年遴選公務員(工作人員)面試公告
來源:安徽省人力資源和社會保障廳 閱讀:605 次 日期:2015-11-04 15:17:06
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根據《安徽省省直機關公務員公開遴選辦法》(組通字〔2014〕55號)和《安徽省省直機關2015年公開遴選公務員工作實施方案》(組通字〔2015〕41號)等有關要求,現(xiàn)將省農委2015年公開遴選公務員(工作人員)面試及有關工作公告如下。

一、資格復審

(一)資格復審時間

11月5日上午9:00-11:00

(二)資格復審地點

省農委(合肥市徽州大道193號)辦公大樓二樓第2會議室

(三)有關要求

參加資格復審的考生,需攜帶以下材料:

1.本人有效身份證件、資格審查表、學歷學位證書(以上材料均提供原件和復印件1份)。

2.公務員登記表或選調生審批表的復印件1份(加蓋單位公章)。

3.對考生有干部管理權限的單位,出具考生具有2年以上基層工作經歷和3年以上公務員(參照公務員法管理)工作經歷(計算時間截至2015年9月)、公務員年度考核均為稱職以上等次、現(xiàn)所在工作單位和職務等有關情況的證明材料(加蓋單位黨委或黨組公章)。

復審不合格者,取消面試資格,按照同職位報考人員的筆試成績高低順序依次遞補。考生復審合格人員發(fā)給面試通知書。

二、面試時間及方式

根據筆試成績,從高分到低分確定面試人選,面試人選與遴選職位計劃數(shù)的比例為3:1,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同,一并確定為面試人選。實際人數(shù)少于或等于遴選職位計劃的,面試成績須達到75分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

(一)面試范圍:資格復審合格人員。

(二)面試時間:面試時間為11月7日上午8:30分,地點在省農委辦公樓六樓禮堂。請考生于當日7:50分之前攜帶面試通知書、有效身份證件到面試地點報到,未準時報到者視作自動棄權處理。

(三)面試方式:采取結構化面試的方式進行,滿分為100分,主要測試報考者的專業(yè)素質、業(yè)務水平和其他綜合能力。每位考生的面試時間為15分鐘,面試分數(shù)當場公布。

面試成績保留一位小數(shù),第二位小數(shù)按“四舍五入”方法處理。

三、體檢和考察

面試結束后,根據報考人員考試綜合成績(筆試成績、面試成績按6:4的比例合成),從高分到低分,差額1人確定體檢和考察人選。考察人選少于或等于職位遴選計劃的,按同職位面試人員的考試成績高低順序依次遞補。

1.體檢。不組織統(tǒng)一體檢,需本人提供最近六個月內省內縣級以上綜合性醫(yī)院出具的健康狀況體檢表。

2.考察??疾旃ぷ饔墒∞r委組織實施,考察組由2人以上組成??疾旃ぷ鲌猿值虏偶?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重工作實績,全面了解考察對象的政治思想、個人品行、業(yè)務水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。

四、公示和辦理轉任手續(xù)

省農委根據報考人員考試成績、考察情況,按照人崗相適的原則擇優(yōu)確定擬遴選人員。經省公務員局審定后,分別在有關網站公示,公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,可領取報到通知書。本次遴選不實行試用期。

五、組織領導與監(jiān)督

遴選工作嚴格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。面試工作在省人社廳、省公務員局的指導監(jiān)督下,由省農委按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負責組織實施。省農委紀檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督,并接受社會及有關部門的監(jiān)督。

咨詢電話:0551-62674918

監(jiān)督電話:0551-62666828

安徽省農業(yè)委員會

2015年11月4日

附件:省農委2015年公開遴選公務員(工作人員)面試入圍人員名單

詳情請查看:http://www.ah.hrss.gov.cn/Root/web/templet/siteColumnContent.jsp?siteColumnContentId=115023

職位代碼 準考證號 筆試分數(shù)
30082 (2名) 30010204719 66.5
30010204712 61
30010204716 60.5
30010204720 59
30010204721 58
30010204711 57
30010204722 57

更多信息請查看安徽省公務員選調及黨政領導干部選拔網

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